【正社員】採用系Webライター／土日休み＆残業ほぼなしでメリハリ◎ワークライフバランス抜群♪

⭐書くことに集中できる！ 　（取材は専任のチームがいて安心） ⭐残業ほぼなし ⭐有給も取りやすい ⭐たっぷり年休125日 ⭐完全週休2日制（土日休み） ⭐生成AIも活用して作業効率アップ ⭐ずっと同じ領域だけを書き続けることもない　等 今の環境ではどうにも叶えられそうにないことを、転職をきっかけに叶えてみませんか？ ☆★当社での働き方を詳しく★☆ 【1】ライティングに集中できる環境！ ―――――――――――――――――――― 基本的に取材はディレクターチームが担当！ 入稿や掲載後の対応も営業や専任担当が行っているため、原稿制作に集中できます！ 社内メンバーとのやりとりだけで完結するのも良いところ♪ ディレクターチームが対応できない場合は ライターが取材をすることもありますが、 取材の時間以外でクライアント対応が発生することはありません！ 【2】入稿作業も広告運用もしなくてOK！ ―――――――――――――――――――― ライターとして入社をしても、結局は入稿作業や校正・校閲、掲載後の運用を並行して行う必要があり、なかなか「書くこと」に没頭できない職場も多いはず。 当社の場合は、そうした部分を他の専任メンバーが担っているため、ライターに負担がかからず安心です！ 【3】残業少なめ、年間休日も125日あり！ ―――――――――――――――――――― 求人原稿は他のジャンルと比べボリュームが少なく、スピード感が重視されることも多いため、勤務時間内にさくさくこなして定時までに提出することがほとんど。 自然と残業は少なくなっています。（定時退社も可能◎） 【4】生成AIも活用して作業効率アップ！ ―――――――――――――――――――― 自力で原稿を書いていると、行き詰ったり思ったより情報収集に時間を使ったりと、もやもやすることも多いですよね。そんなときは生成AIに相談して、軽く文章を作ってもらうのも一つの手です！ 【5】ずっと同じ領域だけを書き続けることがない！ ―――――――――――――――――――― 求人原稿は設立1年目のスタートアップから誰もが知る上場企業まで、IT・飲食・メーカー・エンタメ・美容・アニメ・ゲームなど業界も問わずほとんどの企業が使うコンテンツです。 毎日のように書く題材が変わるため、その面白さも実感できます。 そろそろ、経験を活かして環境変えるタイミングかも！そう感じたら、ぜひ一度当社の話を聞きにきてください♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【仕事内容】 ◎原稿ライティング （求人広告/WEBサイト/採用サイト） ◎簡単な画像加工 ※ディレクターが行けない場合は取材対応あり（少なめ）　など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◇お休みはたっぷり【年間休日125日】 ◇残業は平均で月10h程 ◇服装・髪型・ネイル自由 ◇通勤便利な駅近オフィス ◇オフィスグリコ設置 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【制作チームのメンバー構成】 20代・30代の若手が活躍しています！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

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