志で未来を創造する

株式会社ウィルクリーチャーズ

社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）

・リモートワーク可（週1〜2回程度） ・副業OK（全従業員利用可） ・服装自由（全従業員利用可） ・フレックスタイム制

＼充実の福利厚生！／ ・交通費支給（社内規定による） ・残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） ・慶弔手当支給（結婚祝金・出産祝金支給など） ・ウォーターサーバー完備 ・社用携帯貸与 ＜社員の声から生まれた制度＞ ・親孝行ギフト 　年末にご両親へ感謝の気持ちをこめて、ギフトを贈ります。 　社員それぞれがご両親を思いながらギフトを選び、会社からそれを贈る制度です。 ・外部研修参加費用会社負担 ・リード＆シェア 　働く上で役に立つ本を会社費用で購入できる制度。読んだ後はみんなへ概要をシェアすることで、他のメンバーも今まで知らなかった知識を得る良き機会となっています。 ※コロナ禍では「カフェワーク支援制度」なども実施していました。 　日本一福利厚生の多い会社を目指しており、社員の意見を聞きながら今後も面白い制度をたくさん作っていく予定です！

＼社内イベントにも力を入れてます！／ ・年始：初詣のあとでうなぎ・お寿司などの豪華なランチで１年の団結を図ります。 ・年末：社内でケータリングパーティー お寿司・ピザ・オードブルにビール・シャンパンなど、和洋折衷美味しいものを囲んで懇談。ついつい楽しくなって日を跨いでしまうことも。 ・期初キックオフ：9月の決算期が終わったら10月から新たなスタート！ 毎月の社内会議とは雰囲気を変えて、市内某有名ホテル併設のカンファレンスルームにて、キックオフミーティングを実施。 全社目標・部署目標などを発表し、新しいスタートへ一致団結を図る大事なミーティングです。 そのあとは懇親会！新しい期のスタートに気合いを入れます。 ・その他：チームごとの飲み会、女子会、男子会など、希望があれば、様々なジャンルで集まり、会食しています。 ＼社員の家族も大切に／ ・社員旅行・BBQなども：温泉・キャンプなど家族も一緒に参加OK！ 家族ぐるみで楽しく交流をしています。