社会を勝ち抜く、転職だ。
株式会社GEED

ABOUT 会社紹介

「このままでいいのか?」と自問自答するアナタへ。

今の日本の経済状況は目まぐるしく変化をしています。 少子化により上がり続ける税金。 人手不足や気候変動による物価高。 それでも上がらない賃金。 さらには終身雇用制度の撤廃。 うっすらと日に日に厳しくなる生活を 感じている方も多いのではないでしょうか。 当然、信じがたい現実ではありますが、 これが今の日本の「リアル」なのです。 大企業に入れば一生安心。 ゆったりと会社に守られながら働ける、 という働き方も崩壊しつつあるのです。 働き方の多様化も進んでいます。 もしかしたら、みなさまの周りにも Wワークをしたりフリーランスで 活躍する方がいるかもしれません。 ここまでの話で、私が何を言いたいのか。 厳しい現実に日本が直面している今、 社会全体を変えることは難しいですが、 自分を変えることで社会に順応していくことはできます。 ストレートな言い方をすると、 「自分自身で考え、行動に移せる人材」になればいいのです。 自分で考え、行動に移すことができる人材というのは、 稼ぐことができる人材です。 そして、これができる人というのが これからの社会において「価値がある」とみなされ、 社会から必要とされ、そして結果的に 稼げる人材になれるというわけです。 今、当社にはこの思いに共感した社員が活躍しています。 皆、不動産営業の経験もなく、経歴もスキルも バラバラでした。 ですが、自己成長のために、 自ら考え、行動し続けた結果、 稼げる人材になっていきました。 失敗して、挫折して、苦しい。 そんな瞬間も待ち受けているでしょう。 それでも歯を食いしばって挑戦し続ける社員が 今現在、当社の最前線で活躍しています。 もう一度お伝えします。 「自己成長にむけて、自ら考え、行動ができること」 「その目標に対しひたむきに努力できる精神力」 この2つを持ってきてくれれば、 私が責任を持って指導します。 10年後の自分をより豊かに。 人生を逆転させる働き方を。 当社でお待ちしております。

BUSINESS 事業内容

マンション経営・投資コンサルティングをメイン事業として事業運営しております。

ーー将来の不安を解消する"不動産投資"の一手を後押し
私たちはマンション経営、 不動産投資コンサルティングを メインに事業を展開しています。 ”資産形成”の一環として 不動産投資を検討される方も多くいらっしゃいますが、 金額も大きいためつい足踏みをしてしまう お客様も中にはいるのが現実です。 私たちの仕事はお客様の不安を払拭し、 明るい将来を提示してあげること。 不動産のプロフェッショナルとして 顧客ファーストで事業運営を行なっています。
ーーやり切れば、年収2000万円だって夢じゃない。
当社の営業がなぜこんなにも稼げるのか。 その秘密は高いインセンティブ制度にあります。 契約が取れれば契約の数%分をインセンティブとして支給。 もちろん契約が大きければ大きいほど稼げる仕組みです。 ですが、その契約を取るために、 不動産知識の装着、 営業トークのスキルアップ、 数百件に及ぶお客様へのアタック …など数知れない圧倒的な努力量は必須です。 当社の社訓「できるまでやる、必ずやる」を 体現できる方には必ず道が拓けます。
ーー営業は”体”が資本ですから。
当社のオフィスには 社員専用のトレーニングルームが設置してあります。 実際に社員のほとんどが退勤後に ジムで汗を流してから帰宅という ルーティンを取っているのです。 実は筋トレをすることにより 血流の活性化など様々な要因により、 仕事の効率が上がることが脳科学の観点からも立証済み! 体が資本の営業として筋トレもしながら 仕事の成果もどんどん上げていってくださいね!
ーー仲間と共に勝ち上がる風土がある。
当社が大切にしていること。 それは”仲間”を大切にすること。 同じ会社に属する仲間として、 会社が奉仕することは欠かせません。 家族手当はもちろんのこと、 ランチは会社でホカホカのご飯も 炊いているのでおかずだけ持っていけば 無料でお腹いっぱいにもなれます! 切磋琢磨しながらも時には助け合い、 チームで勝ち上がる、それがGEEDなのです。

WORK 仕事紹介

GEEDで未来を変えにいこう

◆◆営業職◆◆
首都圏にある投資目的の物件を、 上場企業にお勤めの高所得者などに向け 税金対策や資産形成の一環としてご提案。 お客様が多くは資産に余裕のある 上場企業管理職、役員、国家公務員などになります。 普通に生活していたら出逢えないような方と お話しできるのもこの仕事ならではの魅力。 自分の知らない世界を知ることができたり、 人生を成功させている方や、前のめりな お客様と会話できることはお金以上の価値があります。 お金だけじゃない"普通じゃない出逢い"を 当社の営業を通じて体感してくださいね。
◆◆営業事務◆◆
当社の最前線で活躍する営業スタッフを 陰からサポートする営業事務。 日々多忙な業務に追われている、 営業さんはタスクが落ちてしまうことも… そんな時は 「この書類どうなってる!?」 「これって提出まだだよね!?」 など積極的に営業さんにプッシュしてあげてください!

INTERVIEW インタビュー

最高経営責任者 宮原翔太朗
ーーGEEDについて教えてくださいーー
弊社は2008 年設立しました。 設立当初は、東京都足立区を拠点とした小さいリフォーム 工事会社で、オフィスデザインや、原状回復工事、 新店舗の設営の業務内容がメインとした会社でした。 そこから、8 年経過した2016 年の3 月に 私、宮原がM&A(企業買収)で取得し、 100%の株式譲渡を受けて、 今現在まで、会社運営を行っております。 弊社は主に、東京、横浜、大坂の資産形成用の 区分マンションの販売、仕入れ、 管理、仲介業務を行っております。 不動産会社と聞くと、 ワードワークな印象をお持ちの方も多いかと思います。 包み隠さずお話しすると、 確かにハードワークは必須です。 未経験で入社される方にとっては 困難や苦難、挫折する経験もあるかもしれません。 けれど、本人が成長したいという 確固たる意思を持っていれば、 必ず成長していくことができる環境でもあります。 縁があり、入社を決めてくれたのであれば 私を含め、会社として全員で支えていきます。 決して一人にはさせません。 ですから安心して当社に飛び込んできてください。
ーーどんな方と一緒に働きたいですかーー
自分で考え、たくさん挑戦できる 人材と働きたいです。 特殊な経歴や物凄い学歴がある人材は はっきりといって当社にはおりません。 ですが、共通して言えることは 「自分で考え、たくさん挑戦する姿勢」を 持った人材であることです。 未経験から当社に入社すると 知識の装着からセールストークのスキルアップまで たくさんのスキルを身につけていく必要があると思います。 挫けそうになることもあるかも知れません。 それでも挑戦する姿勢をブラさずに、 ひたむきに努力できる人材は 当社での仕事を通じて必ず成長していけると考えています。
ーー最後に一言どうぞ!ーー
自発的に行動できる人は強い。 指示を待つのではなく、 「どうすれば良いのか」 「こうしたら良いんじゃないか」を 自分の中で常に考え続け行動に移せる 人材が市場に出ても確かな「価値」を持つ 人材になると考えています。 がむしゃらに、けど思考を巡らせる そんな働き方を当社で目指してください。

BENEFITS 福利厚生

\当社営業の年収を大公開/

2000万円/ 34歳/(基本給50万円インセンティブ200万円) 1050万円/ 26歳/(基本給40万円インセンティブ145万円) 720万円/ 36歳/(基本給30万円インセンティブ50万円) 【各種手当について】 ・宅建手当/月4万円 ・通勤手当 ・家族手当

"食"には困らせません!

昼食は社内で炊いたホカホカの白米が無料で提供! おかずだけ持って来れば無料でお腹いっぱいになれます。 また、社内にはフリードリンクの設備も完備しているので、 「食」に関しては困らせません◎

\筋トレ好き必見/ トレーニングデイが週5日に。

社内にはトレーニング施設も完備。 社員であれば自由に使用することが可能です。 社員もトレーニーがほとんどなので、 仕事終わりに先輩と汗をかきリフレッシュ!も可能。 社長や取締役もトレーニング好きなので、 社内ジムを通うじて交流を深めることも。

RECRUIT 求人情報

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