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株式会社東興社

ABOUT 会社紹介

信頼を積み重ねて、約100年。そして今、新しい一歩を踏み出しています。

株式会社東興社は、1927年に朝日新聞グループの広告代理店として創業しました。以来約100年、新聞・雑誌からテレビCM、Web、大型イベントへと、時代の変化に合わせて領域を広げ続けてきました。変化を重ねながらも、大切にしてきたことは同じです。お客様と真摯に向き合い、一つひとつの仕事に誠実であり続けること。その積み重ねが信頼を生み、信頼が次の仕事を生み、官公庁から大手企業まで多くのお客様との取引が今も続いています。100年は通過点。次の100年に向けて、新しい風を吹かせてくれる仲間を募集しています。

BUSINESS 事業内容

クライアントが抱えるさまざまな経営課題に対して、最適な広告メディアの組み合わせを 企画・提案するのが当社の中核事業です。

メディアバイイング
テレビ局・新聞社・出版社・Webメディアなどの媒体社と交渉し、クライアントに最適な広告枠を最適な条件で確保する業務です。 テレビCMであれば、視聴率データや視聴者属性をもとに放送枠を選定し、料金交渉・スケジュール管理・素材入稿まで一連の業務を担います。新聞・雑誌広告であれば、掲載面・サイズ・部数を考慮したメディアプランを設計します。 朝日新聞社グループとしての長年の取引関係を基盤に、各媒体社との強固なネットワークを持っており、枠の確保力と交渉力は当社の大きな強みです。
イベント・セールスプロモーション
テレビや紙面の「広告」だけでは届かない リアルな体験や接点をつくるのが、 イベント・セールスプロモーション(SP)事業です。 【支援実績の例】 ・イベントの企画/プロモーション活動支援 ・屋外看板/ビル壁面広告/交通広告の展開 ・店頭POP/ディスプレイの制作 ・タイアップ企画の立案 ・DM/折込チラシの制作 etc
クリエイティブワーク
企画からデザイン・コピーライティング・ 制作進行まで対応しています。 【制作実績の例】 ・テレビCM/ラジオCMの企画・制作 ・新聞広告/雑誌広告の原稿制作 ・ポスター/パンフレット/カタログ/ チラシ/DM等の印刷物制作 ・カレンダー/ノベルティの企画・制作 etc
マーケティング・コンサルティング
市場調査やターゲット分析をもとに、広告施策全体の戦略設計をサポートします。広告掲載後の効果測定や改善提案まで一貫して対応し、「出して終わり」ではなく次の施策につなげるPDCAサイクルを回します。 クライアントと長期的に向き合う当社の営業スタイルにより、単発の広告提案ではなく、年間を通じた広告戦略のパートナーとして関わることができます。

WORK 仕事紹介

「広告枠を売る営業」ではなく、「お客様の課題を解決する営業」です。

営業職
テレビCM、新聞・雑誌、Web広告、イベントやプロモーションなど幅広い広告メディアの企画提案営業を行います。広告枠を売るだけではなく、お客様の経営課題や販売戦略を理解した上で、最適な広告プランを一緒に考え、提案から実施までをトータルプロデュースするお仕事です。 営業スタイルは既存のお客様中心のルート営業。 信頼関係をベースに、企画の上流から お客様と一緒に考えていきます。企画書の作成やクリエイティブの方向性は社内プランナーと連携して進めるので、業界未経験の方もご安心ください。
営業職の1日の流れ
09:30 出社、メールチェック   10:00 テレビ放送枠の管理、素材確認、局への連絡などの事務作業 11:00 社内会議 12:00 お昼休憩 13:00 クライアント先へ訪問 15:00 媒体社との打ち合わせ 16:00 企画書作成、翌日の段取り確認 17:30~18:00 退社 午前中はメール対応や進行中案件の確認、資料作成などを行い、午後は打ち合わせや外出が中心です。日によって動きは変わりますが、複数の案件を並行して進めています。業務が終わり次第、18:00頃には退社する社員がほとんどです。
noteでも情報発信中
⋱ぜひご覧ください⋰ https://note.com/tokosha 株式会社東興社の公式noteです。東興社社員のインタビュー、仕事紹介、職種紹介といった記事を発信しています!

INTERVIEW インタビュー

30代/業界未経験で入社
前職と、転職のきっかけを教えてください。
前職では異業界の営業職として、お客様との折衝や提案業務を担当していました。「相手のニーズを汲み取って形にする」仕事にやりがいを感じる一方で、より「形として残る仕事」や「多くの人の目に触れる仕事」に挑戦したいという思いが強くなり、転職を決意しました。
東興社を選んだ決め手は何でしたか?
他の営業職や企画職の求人とも比較しましたが、業界未経験でも実際の業務に早い段階から関われる環境があると感じたことが決め手でした。会社の実績や取り組みを見て「ここなら成長できそう」と思えたことも大きかったです。
入社前に不安はありましたか?実際に入ってみてどうでしたか?
正直、広告業界の専門知識についていけるか、社内の雰囲気に馴染めるかはかなり不安でした。実際に入ってみると、良い意味で想像以上に早くから実務に関われます。ただ、案件ごとに求められることが違うので、最初は覚えることが多くて大変でした。
「この仕事、面白い」と感じた瞬間を教えてください。
自分が進行管理や資料作成で関わった制作物が、実際に世の中に出たときですね。「自分の仕事が形になった」と実感できた瞬間は、この仕事ならではの面白さだと思います。入社半年未満での案件でしたが、先輩方から具体的にアドバイスをもらいながら安心して取り組めました。

FAQ よくある質問

広告業界の経験がなくても応募できますか?
はい、業界未経験の方でも大歓迎です。 業界経験がなくても、BtoBの営業経験があり、顧客との会話の中から「こんなことをやってみたらどうだろう」と好奇心を持って提案できる力があれば十分に活躍できます。 実際に業務を進める上での専門的な知識や媒体の扱い方については、社内に長年経験を積んだスペシャリストが多数在籍しているため、チームでしっかりとサポートしながら案件を形にしていくことが可能です。
入社後の研修やサポート体制はどうなっていますか?
座学研修+実務を通じて学ぶ「OJT」を基本としています。 まずは先輩社員に同行し、クライアントとどのようにコミュニケーションを取り、どのように課題を引き出しているかを現場の空気を通して学んでいただきます。業務の全体像やメディアの仕組みといった基礎知識も、実際の業務と並行してしっかりとお伝えしていきます。
広告業界=激務のイメージがあり、正直不安です。
当社の月平均残業時間は約10時間です。 勤務時間は9:30〜17:30で、18時前に退社する社員がほとんど。既存のお客様中心の営業スタイルのため、突発的な深夜対応や休日出勤は基本的にありません。お子さんのお迎えや家族との時間を大切にしている社員も多くいます。
会社の雰囲気を教えてください。
常に穏やかで安定した社風です。業界にありがちな過度なノルマ競争などはなく、社員同士がサポートし合いながら仕事を進める、協力的な雰囲気が根付いています。 また、個人の裁量が非常に大きく、自分のやりたいように仕事を進められる自由で柔軟な環境でもあります。会社から一方的に型を押し付けられることはなく、最低限のルールを守れば、自分のアイデアやアプローチを存分に試すことができます。
WEB面接は実施していますか?
一次面接はオンラインで実施可能です。 「まずは話を聞いてみたい」という段階でも、お気軽にご応募ください。最終面接は銀座本社(銀座駅徒歩1分)にお越しいただいています。

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