【正社員】データ出力・発送を担う部門の管理職候補／封入・封緘事業の運営管理／残業月5時間／フレックス制

■残業は部門平均で月5時間程度＆原則定時退社。 ■完全週休2日・土日祝に加え、フリー休暇や誕生日休暇など独自の休日が豊富！ ■賞与は年3回支給（直近3年平均で5.4ヶ月分）。住宅手当（月2.5万～3万円）あり。 ■マンツーマンのOJTを実施。段階的に、管理知識を学べる。 ■お子様が小学校を卒業するまで「子どもの看護休暇」や「時短勤務」が利用可能！男性の育休取得実績あり。 ━・━・━仕事内容━・━・━ 所属はBPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）サービス部。 将来の管理監督者として、現場運用からスタッフ管理、顧客調整までを段階的にお任せします。 【ステップアップの流れ】 ▼ Step 1：まずは現場業務の把握からスタート！ 機械や手作業での印刷・加工・封入・封緘・配送手配、サーバー監視やオペレーション業務など、現場の一連の流れを実際に体験しながら学びます。 ▼ Step 2：マネジメント・管理業務へ 業務に慣れてきたら、協力会社の運用メンバー（約25名）の勤怠管理、工数分析、発注・仕入管理、予算の進捗管理などを徐々にお任せしていきます。 ▼ Step 3：部門の司令塔として活躍 社内委託部門や、委託元のクライアント顧客との業務調整・折衝を担当し、スムーズなプロジェクト運営を支えます。 【配属先の体制】 ・自社サービス運用メンバー：10名 ・協力会社の運用メンバー：25名 ※チームで協力し合う風土が根付いているため、困ったことがあればすぐに相談できる環境です。

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