2025年3月21日うめきた温泉 蓮　開業
株式会社ラスイート

ABOUT 会社紹介

「うめきた2期地区開発事業」としてウェルビーイングをコンセプトとする関西最大級の健康増進施設が開業しました。

神戸みなと温泉 蓮の経営・運営実績を活かし、世界から注目を集めるうめきたエリアに更なる高付加価値体験を可能にする健康増進施設を開業します。ウェルビーイングへの関心が高まる今、「温浴療法」「運動療法」「食事療法」「メディテーション」「美容」を軸に、時代のニーズに応える施設運営を目指します。 ラスイートグループは、スモールラグジュアリーホテルである「ラ・スイート神戸ハーバーランド」、京阪神初の厚生労働省認定温泉利用型健康増進施設「神戸みなと温泉 蓮」、コンベンションホール「ラ・スイート神戸オーシャンズガーデン」、スイーツ＆ベーカリー「ル・パン神戸北野」など多岐に渡って事業を展開しています。日本のおもてなしの精神が宿る上質なサービスを提供することにより、地域の活性化と地元貢献に寄与してきました。そして、うめきたでさらなる事業拡大の一歩を踏み出します。 新しい施設だからこそ、サービスや商品の企画提案はもちろん、ともに注目の施設を作り上げていく仲間との出会い、スキルアップへの挑戦など自己を高めませんか。既存施設での研修や、開業準備など様々な働き方にも対応できる環境が整っています。 事業所を越えてのチャレンジもでき、パッションのある人を応援する社風です。

BUSINESS 事業内容

コンセプトはウェルビーイング。「温浴療法」「運動療法」「食事療法」「メディテーション」「美容」を軸に、健康への意識を高める新しい体験を提供する施設です。

天然温泉やシルキーバスなど多彩な癒しを提供する温浴エリア
神戸港の地下1,150mから湧き出る「神戸みなと温泉」の源泉を使用した天然温泉、ファインバブルのシルキーバス、高濃度炭酸泉などを旅館の温泉を思わせる空間で愉しめます。温泉療法専門医や大学機関と提携した健康増進プログラムを計画しており、温泉利用型健康増進施設の認定を予定しています。
最先端マシンや多様なレッスンで健康へ導くフィットネスエリア
フィットネスジムでは最先端のマシンを取り揃え、ボクササイズやエアリアルヨガ、バイクエクササイズに特化したスタジオも完備。緑豊かな公園と都会の景観を愉しむインフィニティープールと25ｍの屋内プールはうめきたの新しい名所となるでしょう。多彩なレッスンプログラムも展開予定で、運動型健康増進施設の認定も目指しています。
和食と食事療法を意識した健康メニューを提供する飲食エリア
寿司をはじめとした伝統的和食、食事療法を取り入れたウェルビーイングな健康メニューを提供します。ヘルシーかつ美味しいお食事をお愉しみいただきます。プロテインや季節のスムージーなどのドリンクメニューも豊富にご用意します。
エステやスポーツストレッチ等を展開するリラクゼーションエリア
プロの手による至福のリラクゼーションや、運動前後の身体をメンテナンスするスポーツストレッチなど多種多様なトリートメントを展開し、美と健康をサポートします。身体だけでなくメンタルにもアプローチするメディテーションプログラムで、満足度の高い新しい体験をお届けします。

WORK 仕事紹介

【オープニングスタッフ大規模採用】接客・トレーナー・セラピスト・料飲サービス・調理など新しい仲間を大募集。注目を集めるウェルビーイング施設を一緒に作り上げましょう。

健康施設の接客スタッフ（管理職候補・運営スタッフ）
厚生労働省認定温泉利用型健康増進施設と運動型健康増進施設のW取得を目指す、最先端のウェルビーイング施設を運営するオープニングスタッフを大募集。フロントなど施設運営から、売上管理、シフト管理などのマネジメントまで幅広い業務で活躍できます。開業に伴うオペレーションや提供サービスの企画提案を担うこともできます。スキルや経験、モチベーションを最大限に活かしてください。 【業務一例】 ・フロントでの受付・予約管理・案内など接客サービス ・精算業務、売上管理 ・サービスの企画提案、オペレーション策定 ・シフト管理 ・健康関連商品の販売、在庫管理 ・蓮オリジナルアプリの案内 ・健康測定補助 など 【下記経験者は優遇】 ・ホテル・旅館などでの接客サービス経験者 ・フィットネスジムやヨガスタジオなどでの勤務経験者 ・マネジメント経験者
関西最大級の健康増進施設スタッフ（管理職候補・トレーナー等）
温泉利用型健康増進施設と運動型健康増進施設のW認定を目指す、ウェルビーイング施設で、お客様の健康をサポートするやりがいのあるお仕事です。最新鋭のフィットネスジム、6つのスタジオ、屋内外プールを備え、パーソナルトレーニングをはじめ、様々なレッスンプログラムや健康教室なども展開予定です。「うめきた温泉 蓮」開業前から、神戸みなと温泉 蓮で実務研修を積むことも可能ですので、入社時期はご相談ください。これまでの経験を活かし、さらなるステップアップのチャンスです。 【業務一例】 ・パーソナルトレーニング ・各種レッスンのインストラクター ・健康教室、健康アドバイス ・レッスンなどの予約管理 ・スタッフ、インストラクターのシフト管理 ・新プログラムの企画提案 ・スポーツストレッチなどの施術 ・健康食品、スポーツ関連商品の販売 など 【資格保有者は優遇】 ・健康運動指導士／健康運動実践指導者 ・温泉入浴指導員／温泉入浴指導者 ・栄養士 ・理学療法士 など 【下記経験者は歓迎】 ・フィットネス勤務経験者 ・ヨガスタジオ勤務経験者 ・マネジメント経験者 ・各種レッスンなど企画提案ができる方 ・マネジメント経験者
レストランスタッフ（管理職候補・サービススタッフ・調理）
蓮ブランドだからこその和食、寿司カウンターで提供するお寿司、健康増進施設ならではの食事療法を取り入れた健康食メニューを提供するレストランで働きませんか。料飲サービス、スタッフ管理などに従事いただきます。料飲サービスの経験を活かしたさらなるステップアップを応援します。また、調理経験を活かした即戦力の料理人を大募集します。旬を取り入れたメニューや食事療法を意識したメニューなど積極的に提案できる方は大歓迎。調理経験は和食に限りません。健康的でありながらおいしい料理を提供するため、ぜひ活躍してください。 【業務一例（サービス）】 ・レストランでの接客サービス ・メニュー提案 ・シフト管理 など 【業務一例（調理）】 ・和食、健康食などの調理 ・メニューの企画開発 など 【下記経験者は優遇】 ・飲食店での勤務経験者、調理経験者 ・栄養士、管理栄養士 ・新メニュー、健康食メニューを提案できる方 ・マネジメント経験者
リラクゼーションスタッフ（管理職候補・各種セラピスト等）
半個室と完全個室のリラクゼーションサロンでは、エステ、トリートメントはもちろん、健康増進施設だからこそ提供できるスポーツストレッチなど様々なサービスを展開予定です。これまでの経験を活かした即戦力としての施術業務はもちろん、キャリアアップとして新たな分野へのチャレンジを応援します。美と健康にアプローチし、お客様を笑顔にできるお仕事です。 【業務一例】 ・トリートメント施術 ・美容機器、化粧品の販売、商品説明 ・美容機器のレンタル、管理 ・予約管理 ・シフト管理 ・メニュー考案 など 【下記経験者は優遇】 ・エステサロン勤務経験者 ・美容関連会社勤務経験者 ・マネジメント経験者

INTERVIEW インタビュー

新しい健康増進施設でお客様とともに成長していきたい。
健康増進施設での仕事のやりがいを教えてください。
温泉利用型健康増進施設である蓮で、温泉の入浴指導や健康増進メンバー様などへのパーソナルトレーニングを行っています。 入浴指導は天然温泉を有する蓮ならではの仕事で、専門の知識や経験を得ることができました。パーソナルトレーニングは個々の目標に合わせてトレーニング計画を作成し、定期的に指導やアドバイスを行います。肯定的な発言を意識し、お客様のモチベーションを高めることがポイントだと考えています。心身の変化が見られたときが何より嬉しい瞬間です。 お客様に「あなたと出会って人生が変わりました」と言っていただいたことは忘れられません。何かあれば「あの人に聞こう」と思ってもらえるよう、さらにスキルを高め、お客様とともに成長していきたいです。 神戸みなと温泉 蓮　健康増進部
仕事の合間に社員たちがリラックスできる環境はありますか。
スモールラグジュアリーホテル「ラ・スイート神戸ハーバーランド」を運営している企業ですので、最上級ホテルなみのお洒落でキレイな豪華休憩室も完備。仕事時は集中し、休憩時はリフレッシュ。お仕事時でもオンとオフの切り替えは、仕事とプライベートの両方を充実させるために重要な事だと私達は考えています。（もちろんWi-Fiも完備しています。）※休憩室の横には従業員専用のコンビニも完備されています。

BENEFITS 福利厚生

フロント・料飲サービス・インストラクター・トレーナー

月給：21万2000円～60万円 ※一律手当を含む ※ホテル・旅館業界での経験者の方や接客経験者は前職の給与・経験・能力を考慮の上、優遇します。 【年収例】 500万円／入社1年目　33歳例（月給38万円＋賞与＋諸手当） 580万円／入社2年目　35歳例（月給46万円＋賞与＋諸手当）

調理

月給：21万2000円～60万円 ※一律手当を含む ※調理の経験者の方は前職の給与・経験・能力を考慮の上、優遇します。 【年収例】 500万円／入社1年目　33歳例（月給38万円＋賞与＋諸手当） 580万円／入社2年目　35歳例（月給46万円＋賞与＋諸手当）

各種手当

【手当】 別途支給手当 ・通勤手当（月額上限25,000円） ・超過勤務手当 【昇給】 随時 【賞与】 年2回（業績による）

福利厚生

【グループ施設利用優待】 ・宿泊施設　優待価格 ・健康増進施設　優待価格 ・商品購入　割引制度 ・結婚式　割引制度 【提携施設利用優待】 ・提携レストラン　特別プラン、特典、割引など

FAQ よくある質問

開業は2025年春ですが、入社時期はいつになりますか。
うめきた温泉 蓮の開業は2025年春ですが、それまではラスイートグループの各施設にて、研修や開業準備に従事いただきますので、入社時期は希望をお伺いします。早く慣れていただくためにも、既存事業所での研修・勤務を推奨しています。 多岐に渡る事業展開の中で、ひとつの職種でも複数の施設の可能性があり、研修内容・勤務地・経歴・適正に応じて相談のうえ、決定いたします。
フィットネスジムで勤務してきました。マネージャーとして採用の可能性はありますか。
経験、保有資格などに応じて管理職登用の可能性も十分にあります。マネジメント経験者も歓迎ですので、ぜひこれまでの経験やスキル・知識を活かして、ご活躍ください。