当日の急なお休み対応しています。
女性が多い職場で一番悩んだことは当日の急なお休みでした。
急なお休みは会社にいるメンバーが困る、でも本人も休みたくて休んでいる訳ではなく仕方がないこと。
お子様の病気、親御さんの介護、本人の体調不良、、、
何とかフォローできる方法はないか、、、
なるべく多くのメンバーに働いてもらい、
会社全体でフォローできるようにすれば休みやすくなるのではないか。
そう思い弊社で働いていただく方には全員、
「当日のお休みはOKにしています。ただし、当日お休みするのはあなただけではありません。自分も休む時はやすむけれど他の人が休んだ時はそれを良しとし、フォローしてあげてください。」
とお願いし、了承いただいた方のみ働いていただいています。
決してしんどい、めんどくさいから休む、休んで良いという考えではなく、
家族、会社の両方をより良くするために休まなければならない時は休む
、働くときは一生懸命にはたらくという方にぜひ仲間になってください。
この考えがあればきっと女性が働きやすい職場になると思っています。