誰かの成功を支える“最高のNo.2”!
株式会社bサーチ

ABOUT 会社紹介

誰かのために、本気になれる場所を探している方へ

私たちbサーチは、スキルや経験よりも「誰かの役に立ちたい」という純粋な想いを何より大切にしている採用支援のプロ集団です。 企業と人の最高の出会いをつくるために、Indeedやパーソルといった大手パートナーとも提携。月200件を超える依頼をいただくほど急成長中ですが、私たちの本質は数字ではなく「Best 2nd」という価値観にあります。 主役はあくまで、お客様と求職者。 その成功のために、あと一歩、もう一歩先まで踏み込む。そんな「おせっかいなほどの情熱」が私たちの武器です。 「Search for truth(真実志向)」「Enjoy work(仕事を楽しむ)」「All for one(全員でやり切る)」「Retry(何度でも挑戦する)」 この4つの合言葉にワクワクできるなら、入社1年目からアクセル全開で挑戦できる環境があります。 業界の常識に染まっていない、真っさらな新卒のあなただからこそ見える視点がある。その感性を活かして、日本の「働く」をもっと面白く、もっと熱く変えていきませんか?

BUSINESS 事業内容

求人広告×採用代行×自社メディア×人材紹介で、企業と人材の“採用成功”をつくり続ける、日本一を目指す採用支援会社。

求人広告事業
bサーチは、国内有数の求人広告代理店として、Indeed PLUS・doda・求人ボックス・エンゲージなど100媒体以上をワンストップで提案できることが強みです。 媒体ごとの特徴や最新トレンド、エリア・職種別の相場感をデータで把握し、「どの媒体に・どんな打ち出し方で・いくら投資すべきか」を具体的な数字と事例でご案内します。 ただ掲載するだけでなく、応募~採用までのデータを蓄積・分析し、原稿改善や媒体入れ替えを含めた“勝ちパターン”を一緒につくるのがbサーチ流。 お客様の採用成功を“Best 2nd”として裏側から支える、伴走型の求人広告支援です。
採用代行(RPO)事業
「忙しくて応募対応が追いつかない」「母集団は集まるが、選考が前に進まない」といった課題に対し、bサーチのRPOは、応募受付・書類選考・スカウト送信・日程調整・面接リマインド・辞退防止フォローまでを一気通貫で代行します。 求人広告運用で培ったノウハウをベースに、KPI設計と週次レポートでボトルネックを可視化し、改善提案まで行うのが特徴です。 単なる事務代行ではなく、「採用担当の右腕」として採用戦略に踏み込むスタイルで、中小企業から上場企業まで多様なクライアントの採用成功を支えています。
自社メディア事業│口コミ・採用支援メディア「BE GOOD」
自社運営メディア「BE GOOD」は、“本音ベースの企業口コミ”と“採用ノウハウ”を組み合わせた、採用支援特化型の口コミメディアです。 実際に働く方や人事担当へのインタビューを通じて内容を確認したうえで掲載するため、匿名口コミサイトにはない「信頼性」と「具体性」が強みです。 求人広告やRPOと連動させることで、「応募前に社風やリアルな働き方を伝えるコンテンツ」として活用でき、ミスマッチ防止や志望度アップに貢献します。 広告×RPO×メディアを掛け合わせた“採用ブランディング支援”は、bサーチならではの提供価値です。
人材紹介事業(ドライバー特化など)
bサーチの人材紹介事業は、タクシー・ハイヤー・配送ドライバーなど専門領域に強みを持ち、「採用が難しい現場職」に特化した紹介サービスを展開しています。 求人広告・RPO・自社メディアで培った集客力を活かしつつ、RA(企業担当)とCA(求職者担当)が密に連携し、条件だけでなく「働き方・将来像・価値観」まで踏み込んだマッチングを行います。 応募獲得から定着までを見据え、「どんな人材なら活躍しやすいか」を求人票設計からアドバイスできるのもbサーチの強み。 企業と求職者の両方にとって“成功になる転職”を目指し、最高のNo.2として伴走します。

BENEFITS 福利厚生

各種制度

・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・社用携帯支給 ・ノートPC支給 ・通勤手当(上限2.5万円迄/月) ・人事評価(評価年4回、査定年2回) ・表彰制度(年2回) ・オフィスカジュアル可 ・東京ドームにシーズンシートあり(野球観戦チケット配布) ・オフィスグリコ導入 ・格安自動販売機設置(1本50円~) ・資格取得支援(規定有) ・研修制度(月1回勉強会・毎週ナレッジ共有の実施) ・社内イベント有(BBQ、懇親会など) ・褒賞旅行予定あり(2025年度実績・韓国) ・食事会費用補助(1名3千円/月)

研修・評価プログラムで手厚いサポート!

当社では研修と評価制度をご用意。 《研修例》 導入・座学研修:ビジネスマナーや仕事の基礎から学んだり、求人広告や求人原稿について一から学んでいきます。 OJT研修:Web商談や訪問営業への同席を行い、実践的な研修を行います。社長や社員の営業力をより身近に見ることができます。 その他にも商品に関する勉強会を定期的に実施。 働きながら更に知識を深めることができ、営業活動に活かせます。 3ヶ月に1度の評価制度や1on1で成長を実感。 研修や実践を通じて実行した事がしっかり評価され、1on1で振り返ることで一緒に歩んでいけます。 さらに社内イベントの実施や、月に1度3,000円以内で美味しい食事が食べられるランチ会(食事会費用補助)もあり、部署を越えた交流が活発。 2025年にはオフィスを拡大し、フリースペースや卓球台として使えるデスクを設置するなど、社員同士が集まれる空間も整えています。

RECRUIT 求人情報

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