毎日をもっとライトに
株式会社ライトウェイ

ABOUT 会社紹介

ー 介護職員の手取りを増やす ー

運転中の時給はあるの? 希望休は取れるの? 保育園の呼び出しはすぐ帰れるの? そんなありがちな不安をすべて取り払いました。 困ったときはお互い様。 いっぱいいっぱいな気持ち、支え合いましょう。 どんな働き方を望む人でも手取り増、全世代を豊かに。 介護業界にはなかった驚きの厚待遇で あなたの入社をお待ちしています。

BUSINESS 事業内容

高齢者と障害者の在宅生活を支援します

高齢者介護
訪問介護 ライトケア 福島 許認可番号 0770104461 郡山 許認可番号 0770306009 須賀川 許認可番号 0770601548 白河 許認可番号 0770501518 第1号訪問事業(総合事業) 福島市,郡山市,本宮市,須賀川市,白河市,石川町,川俣町,浪江町
障害者支援
居宅介護 ライトケア 福島 許認可番号 0710101205 郡山 許認可番号 0710301896 須賀川 許認可番号 0710700717 白河 許認可番号 0710500489
実費介助
家事代行 ライトサポート 制度外、限度額超えの実費での介護対応 墓参り、墓掃除代行 草むしり、庭の手入れ等の外仕事
介護用品販売
契約中の利用者さまへ必要な介護用品を格安でお届け販売 昼用 夜用 おむつタイプ一律1袋 1,000円(消費税込)

WORK 仕事紹介

自分の体力とスキルに合った現場が見つかります

サービス提供責任者
・アセスメント作成 ・担当者会議への出席 ・契約書や計画書の交付 ・スタッフの個人研修の指導と管理 ・利用者さまの状況をケアマネや相談員へ連携 ・現場での同行指導 国保連請求や役所への届出書類や人事関係は本社が行なうので、パソコンが使えない人でもサービス提供責任者になれます。
訪問介護員
在宅生活の方の住まいに訪問し、プランに沿ってサービスを提供します。 シフトはアプリで確認できるため、家から現場へ直行直帰。 現場の記録はスマホから送信するため、記録の写しを事務所に届けに行く必要がありません。 タブレット操作もありませんので、使い慣れた自分のスマホ1台で仕事をこなせます。 無駄な手間は徹底的に排除したので、仕事のために確保していただいた時間はめいいっぱい稼げるようになっています。

BENEFITS 福利厚生

からだと美容のメンテナンス

"いつまでも若々しく健康に輝いて"という想いで、健康経営に力を入れています。 提携先の接骨院(福島市)・整体院(本宮市)・リラクゼーションサロン(伊達市)が無料。 系列の美容院(福島市)が施術20%OFF。 顧問内科医に、利用者さまや自分の不調を無料で相談できます。 常勤・非常勤に関わらず、お誕生日に美容アイテムをプレゼント。 知人・友人がご紹介で入社になった場合、美容アイテム(約5,000円前後相当)のプレゼントにて御礼させていただいております。

子育て両立支援

ベビーファースト運動参画企業です。 "子どもを産み育てやすい地域づくりは地元の企業から"という想いで、子育て中のスタッフをサポート。 子どもの行事はプリント提示で100%希望休がとれます。 勤務のために一時保育を利用したら、全額キャッシュバック。 子育て中でも自宅から参加出来るよう、会議はスマホのオンライン会議です。 育児休業からの復職実績あり。 結婚祝い、出産祝い、妊婦さんへのプレゼントも充実。

キャリア・スキルアップ支援

"もっとこの仕事を好きになってスキルアップして活躍して欲しい"という想いから、キャリアアップやスキルアップを全面的に支援しています。 実務者研修・介護福祉士など、上位資格取得するための受講・受験費用を会社で全額負担しています。また、受講時のシフト減により給与が減らないよう調整しています。 正社員登用の実績多数。 障がい者雇用の実績多数(定年までの最後の職場となった実績もあり)。 資格の種類に関係なく、介護歴の長さが手取りUPに直結する「社歴手当」あり。 常勤・非常勤に関係なく、年3回ボーナスを支給しています。

人と地域を大切にする取り組み

人を大切にする企業、職場環境改善宣言企業です。 陰口や派閥など人間関係の悩みを0にすべく、1対1の個人連絡は禁止。 営業所ごとの全体グループLINEで、会話の「視える化」をしています。 社内の風通しが良く、情報の偏りや伝達漏れがありません。 誕生日の翌月にはフリーテーマの記事を社内に共有。どんな仲間と働いているのか知る貴重な機会です。 子連れ懇親会では子どもたち同士が仲良くなり、「次いつ会えるー?」の声。家族と共に会社が好きになるきっかけづくりをしています。 国境なき医師団への支援、地域のまつりやイベントの設営、災害ボランティア等、世界平和や地域復興に貢献しています。

FAQ よくある質問

ダブルワーク可能ですか?
可能です。 本業が完全同業の訪問介護の場合は、情報漏えい防止の観点からNGです。
派手な髪色や髪型、ネイル、タトゥーは禁止ですか?
どんな容姿でも自分らしく輝いていられるなら大歓迎です。 好きな色のネイルや髪色などを楽しんでください。 ただし、ポロポロ剥がれ落ちてしまうネイルパーツや、引っ掻いてしまう可能性のある長いネイルは、怪我につながる可能性があるため、控えてください。
扶養の範囲内で働けますか?
可能です。 扶養の範囲にも何段階かあります。 年収をどの上限額におさめたいか、面談時・入社後も変更がある度にご相談ください。
保育園からの呼び出しがあっても働けますか?
可能です。 同じような環境で働いているスタッフがおり、呼び出しがあれば早退しています。 互いにお子様に何かあったらカバーし合える環境です。 発熱や体調不良で保育園に預けられない、といった当日欠勤にも対応しています。 子育てに影響が出ないよう全面バックアップしますので、安心してご応募ください。
土日祝日は働けませんが応募できますか?
週休2日制です。 土日を設定していただければ、土日に仕事が入ることはございません。 前の月の15日までに翌月の希望休を提出するため、平日含めて希望休は自由に取れます。
訪問した利用者さまが不在だったら無給ですか?
いいえ、時給が出ます。 到着までの運転時間と、到着してから15分の待機時給が発生します。
身体介護は苦手で家事の現場だけ入りたいです。
可能です。 家事援助(生活援助)の現場のみ専属で入るヘルパーさんもいます。 調理も苦手で、買い物代行と掃除の現場だけに限定していたヘルパーさんもいましたので、どのような希望でも一度ご応募してみてください。
腰痛・膝痛があり、移乗など重い介助が出来ません。働けますか?
ご自身にとって無理なく対応出来る現場のみシフトに組んでいます。 応募の際に、持病や通院の有無など心身の状況をお申し出ください。 一概に告知があったからといって必ずしも不採用になるとは限りません。 通院しながら働いているヘルパーも多数います。 面接で持病や精神状態の告知をせずに採用された場合、悪質な場合は入社後に採用取り消しとなりますのでご注意ください。
運転移動中は無給ですか?
運転中も時給が出ます。 運転中は介護中のように処遇改善加算によるベースアップはありません。 しかし、非課税でガソリン代が支給されるため、合計時給2,000円以上になります。
懇親会には行きたくありません。仕事だけ出たいです。
可能です。 毎月の現場の情報共有や研修のための全体会議は、オンラインミーティングのため非対面です。 飲み会や懇親会が苦手な方は、業務外のお誘いは断っていただいて大丈夫です。 子育てでそもそも参加できない人も多いので、全員が参加できるものでもありません。 お気になさらず。

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