【正社員】ビルや公共施設の電気工事士／【完全週休二日制】年間休日115日｜残業月5h以内｜面接1回

======================== 「できる工事＝給与」に直結する評価制度を導入 あなたの経験を、給与として還元します 残業月5h以内、私生活と収入を両立できる環境 ======================== 私たち大幸電気工事は、福岡を拠点に、ビルや公共施設の電気工事を手がけています。 現在、案件増加に伴う体制強化のため、新たな電気工事士を募集中。 当社では、培ってきた技術を正当に評価するため技術力に基づいた給与テーブルや技能手当・資格手当といった明確な人事制度を設けており 「自分の技術が給与に反映されない」「昇給の基準が不透明」といった不安はなく、納得感を持って働ける環境を整えています。 ■■■具体的な業務内容 福岡県内および北部九州エリアの電気工事を担当していただきます。 ビル／公共施設の配線・照明工事 工場／商業施設の電源工事 ＜工事の割合＞ ・公共工事（元請）：約4割 ・民間工事：約6割 ※チームでの作業が基本、現場によっては１名体制 ※経験に応じて現場をお任せします ＜工事の規模と期間＞ ・小規模（1〜3ヶ月） ・中規模（3〜4ヶ月） ・大規模（約1年） 幅広い現場を経験できるため、技術者としての引き出しが確実に増える環境です。 また、基本はチームで動きますが、小規模な現場は1人でお任せすることもあります。 ■■■この求人の特徴 ✅月給30万円以上保証 ✅公共工事（元請）ありで安定した受注 ✅技術・資格がそのまま給与に反映 ✅工具はすべて会社支給 ✅独立支援制度あり ✅残業月5時間程度 ■■■ご入社後の流れ 最初の1ヶ月程度は、既存スタッフと同行。 当社の仕事の進め方や現場の雰囲気に慣れていただきながら、スキルに合わせて徐々に業務の幅を広げていただきます。 ■■■よくあるご質問 Q. 独立を支援について具体的にどのようなサポートがありますか？ A. 独立後、希望される方には協力会社として当社から案件を依頼するなど、立ち上げ期の安定稼働もバックアップします。 Q. 残業はどのくらいありますか？ A. 月の残業時間は平均5時間程とほとんどございません。※残業代は別途支給いたします。 Q. 休日は何日ありますか？ A. 年間休日115日です。日曜、祝日は固定休で、土曜日は基本的に休みですが、業務状況により出勤となる場合があります。 　出勤時は振替休日を取得していただきます（会社カレンダーや業務状況により取得時期は変動し、同週内で取得する場合もあります）。 Q.「技能手当」の基準はどのようになっていますか？ A.施工可能な技能の幅や習熟度に基づき、毎月3,000円～70,000円を支給しています。できることが増えるほどダイレクトに給与に反映される仕組みです。

建築電気設備設計 電気施工管理 配電工事設置/保守