【正社員】キャリアアドバイザー（CA）／若手が主役。裁量あるキャリア支援

🤝 求職者一人ひとりに寄り添い、キャリア選択を支援するキャリアアドバイザー募集 人生の大きな決断である「就職・転職」に向き合いながら、人に寄り添う力と営業・提案力の両方を身につけられる仕事です。 💭 「若いうちから提案力・コミュニケーション力を磨きたい」 「自分自身の市場価値を高めながら成長していきたい」 そんな想いをお持ちの方を、当社は歓迎しています。 📈 業績好調につき、キャリアアドバイザーを積極採用中です。 人材業界・営業職未経験の方も大歓迎。基礎から学べる研修とフォロー体制が整っているため、「キャリア支援に挑戦してみたい」という気持ちがあれば、安心してスタートできます。 【🧑‍💼 仕事内容】 キャリアアドバイザー（求職者担当） 学生から社会人経験者まで、幅広い求職者を一人ひとり担当し、 面談から内定・入社までを一貫してサポートする仕事です。 単なる求人紹介ではなく、 「自己理解 → 企業選び → 選考対策 → 意思決定」 まで、求職者に寄り添いながら伴走します。 📌 具体的には ・💻 求職者とのオンライン面談、キャリアカウンセリング ・🧠 希望や強み、価値観の整理・言語化サポート ・📝 履歴書・エントリーシートの作成、添削 ・🔍 求職者に合った求人・就活イベントの提案 ・🎤 面接・グループディスカッション対策 ・📊 選考状況の管理、企業との調整 ・🤝 内定後の意思確認、入社までのフォロー ※面談はオンライン中心です 【🚀 キャリアパス】 成果や行動量を正当に評価する制度があり、 年齢・社歴・業界経験に関係なくキャリアアップが可能です。 ・🌱 入社1年でリーダー ・📈 入社3年で事業責任者 また、 ・🆕 新規プロジェクト立ち上げ ・📋 事業企画・マネジメント ・🔗 他事業部との連携 など、早期から裁量のあるポジションを目指せる環境です。 【📚 育成・研修体制】 ・📖 入社後は座学研修からスタート ・🤝 OJTで先輩がマンツーマンでフォロー ・⏳ 約2〜3ヶ月で独り立ちを想定 未経験からでも、キャリアアドバイザーとしての基礎〜実践まで段階的に学べます。 【💰 評価・報酬制度】 ・⬆️ 年4回昇給あり ・🎁 賞与年2回支給 成果・行動量・取り組み姿勢を総合的に評価し、スピード感を持って昇給・昇格が可能です。 短期的なインセンティブではなく、安定した収入をベースに、継続的な成長が給与に反映される制度です。 ✨ 「頑張りをきちんと評価されたい」 「納得感のある環境で成長したい」 そんな方にとって、やりがいを感じられる職場です。

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