確かな品質で「健康」と「笑顔」を守る

日新製薬株式会社

ABOUT 会社紹介

患者様、医療関係者の皆様が安心して使用できる品質の高いジェネリック医薬品を私たちは供給しています。

「正しいことをやっていれば、成果はちゃんとついてくる」の信念のもと、「なくてはならない会社」を目指し、より良い医薬品の開発・製造・供給をすることで日新製薬はこれまで成長してきました。多くの人の「健康」と「笑顔」を守るために、私たちと共に成長し、社会への貢献を実現しませんか。 ■お客様に喜んでもらえる医薬品を提供する企業でありたい！「医薬品を使う側の立場になり、喜んでもらえる医薬品を一生懸命につくり、提供していく企業でありたい」 ―これが私たちの理念です。事業を展開する上で大切なのは、医療従事者や患者様に私たちの医薬品を信頼して使っていただき、多くの方々に医薬品を通じて健康で快適な毎日を送っていただくことです。それとともに、高度な技術力で確かな品質を維持し、私たちが発展していくことです。また、社員の生活基盤を安定させるのも大切なことのひとつ。そのために、私たちは毎日精進と努力を重ねているのです。そして、さらなる力をつけ、社会に還元できる利益を得られる戦略を実践していきます。 ■プラスαの開発力患者様や医療関係者の皆様により利便性の高い医薬品を供給するために、日々プラスαの研究開発に取り組んでいます。大きくて飲みにくい錠剤を小さくしたり、手軽に水なしでも飲める口腔内崩壊錠を開発するなど常に患者さんの立場に立って製剤設計しています。また、細かな分量調整が必要な錠剤を細粒剤に仕上げたり、医療過誤や飲み違えを防ぐよう識別性を高めるなどお薬を取り扱う側の多様なニーズにもお応えしています。 ■信頼に応える製品を製造しています！国が定めた厳重な品質管理基準をクリアするのは当然のことですが、更なる品質保証体制の確立と、自社製品約320品目に対応できる製造設備の構築も信頼へと繋がっています。また、これまで培ってきた社員の想いが集約され、現在では信頼される医薬品製造企業へと成長し、約70社から受託製造を頂いています。委託企業と行政から定期的に監査を受けることで、信頼がまた信頼へと繋がり、安心・安全な医薬品製造に努めることができています。

BUSINESS 事業内容

安心して使用できる品質の高いジェネリック医薬品を製造

医薬品、医薬部外品、動物用医薬品、食品の製造、販売

WORK 仕事紹介

「主体性」と「意欲の高さ」を重視し、人物重視の採用・選考を行っております。

企画開発職

医薬品の製剤開発・分析、包装資材の企画・デザイン、医薬品情報関連企画開発部（研究開発課・製剤開発課、薬事課・企画課）、安全管理部に分かれています。　〇研究開発課：規格及び試験方法検討、安定性試験、生物学的同等性試験業務等　　　　　　　【使用機械】HPLC、GC、UV計、ICP-MS、溶出試験器、XRD回析装置等　○製剤開発課：製剤処方検討、安定性検体製造、工業化検討業務等　　　　　　　【使用機械】走査型電子顕微鏡、粒度分布測定装置、XRD回析装置等　〇薬　事　課：厚生労働省等への承認申請、薬科基準収載業務等　〇企　画　課：医薬品の包装企画・デザイン設計、社内文書作成、販売促進業務等　〇安全管理課：医薬品の品質・有効性・安全性・副作用に関する情報を収集・提供する業務等

品質管理職

原材料、製造途中の中間製品、及び最終製品の試験業務、データ解析による品質管理業務品質保証課、品質管理課に分かれています。　〇品質管理課：工場で使用する原材料（原薬、添加剤、包装資材）、製造途中の中間製品、　　　　　　　　及び最終製品の試験業務、データ解析による品質管理業務等　　　　　　　　【使用機械】HPLC、GC、UV、IR、ICP-MS、自動滴定装置、溶出試験器等　〇品質保証課：工場がGMPという基準を満たしているかの管理業務、　　　　　　　　最終的に製造した医薬品を市場に出すか否かの出荷判定業務等

製造職

医薬品の製造、生産管理、機械オペレーター、包装業務　など※管理職候補＜作業内容＞　○SOP（標準作業手順書）を遵守した製品製造　　　　　　　○製造・指図記録の確認　　　　　　　○製造設備、機器の洗浄確認　　　　　　　○キャリブレーション（機器の校正）の実施と記録確認　　　　　　　○書類作成

管理事務職

バックオフィス業務　※業務部・総務部・経理部に分かれます。　　　〇業務部：生産計画の立案・製造に必要な原材料の調達・原価管理・データ分析・物流管理　　〇総務部：人事・労務・給与・教育・環境整備・各備品管理・受付・電話対応・広報　　〇経理部：現金管理・資産管理・税務申告・請求書処理・決算書作成

BENEFITS 福利厚生

休暇制度

■ 年次有給休暇入社日から起算して6か月経過した日を付与基準日とし、入社年数に応じて年次有給休暇が付与されます。年次有給休暇は、1日・半日・時間単位での取得が可能です。 ■ 特別有給休暇年次有給休暇とは別に特別休暇があり、有給で休暇を取得することができます。結婚休暇（本人・子・兄弟姉妹）・配偶者出産休暇・忌引休暇・転勤休暇・公務休暇・災害休暇・裁判員休暇 ■ 介護休暇要介護状態にある家族の介護を行う場合、1日又は時間単位で年間5日取得することができます。（2人以上の場合は年間10日） ■ 介護休業要介護状態にある対象家族1人につき通算93日取得することができます。

子育て支援制度

■ 産前産後休暇出産予定日から6週間前～出産後8週間取得することができます。 ■ 育児休業生後満1歳に達するまで育児休業を取得することができます。また、条件に該当した場合は、最長で子が2歳に達する日の前日まで取得することができます。 ■ 看護休暇小学校就学前までの子どもが病気・ケガをした場合、予防接種や健康診断を受診する場合、1日又は時間単位で年間5日取得することができます。（2人以上の場合は年間10日） ■ 育児のための短時間勤務小学校就学前までの子どもを養育している社員は、1日の勤務時間を短縮することができます。 ■ 時間外労働の免除 3歳に満たない子どもを養育している社員は、1回につき1か月以上1年以内の期間、時間外労働の免除申請をすることができます。 ■ 時間外労働・深夜業の制限小学校就学前までの子どもを養育している社員は、1か月24時間、1年150時間を超えて時間外労働が制限されます。また、深夜時間帯（午後10時から午前5時まで）の労働を免除申請することができます。 ■ 事業所内保育所会社近隣に事業所内保育所を開所しています。午前7時から午後9時まで開所しており、生後2か月～6歳児までのお子さんを預けることができます。

健康管理制度

■ 私傷病休職私傷病で休職する場合、最長6か月間休職することができます。休職期間中は無給ですが、健康保険より傷病手当金を受給することができます。 ■ 健康診断・人間ドック年に1回、社員の健康のために検診費用を全額補助します。35歳未満の女性で希望者の方は婦人科健診を受診することができます。 ■ メンタルヘルスケア医療機関と提携し、カウンセリングの窓口を設置しています。 ■ インフルエンザ予防接種疾病予防の一環として、社内での集団予防接種を受けることができます。

各種制度

■ 企業型確定拠出年金毎月の給与から確定拠出年金として一定額を拠出し、将来のために積み立てをする制度です。 ■ 財形積立保険給与天引きにて貯蓄を行う制度です。 ■ 団体生命保険生命保険会社（一部）と団体扱い契約をしておりますので、給与天引きで保険料を支払うことができます。 ■ 慶弔見舞金結婚や出産、傷病、災害、忌引の際にお祝い金・お見舞金が支給されます。 ■ 親睦会社員より親睦会費を毎月積み立てし、慶弔見舞金の支給や社内行事企画・運営を行っています。秋頃には芋煮会や肉フェスを開催し、社員の家族も参加でき、とてもにぎやかです。普段から接している社員同士はもちろん、部署や工場が異なる社員とも絆を深め合えます。 ■ 社員研修旅行数年ごとに国内外社員研修があります。（ハワイ・ラスベガス・台湾・関西(USJ他)・沖縄など）先輩・同僚社員の違う一面を発見したり、他部署の社員と交流を深めたり、お互いをよく知る貴重な機会となっています。 ■ 社内運動部現在、野球・ソフトボール・サッカー・ゴルフ・ソフトバレー・テニス・バスケットボール・バドミントン・陸上の部活動・愛好会があり、健康促進や社員交流の場になっております。また、荒谷工場にはテニスコートとグラウンドがあり、利用することができます。 ■ 各種優待モンテディオ山形ホームゲームチケット優待・パスラボ山形ワイヴァンズホームゲームチケット優待・COSTCOビジネスメンバーシップ特別優待・山形交響楽団サンクスコンサートの無料招待・健康食品の社内販売などがあります。 ■ 相談窓口の設置社内へ投書箱を設置し、社員からの意見や悩みを収集しています。その他、社内スタッフ、社外スタッフの相談窓口を設置しています。