世界に羽ばたくブランドを共に創りませんか？

ペガサスブランディング株式会社

ABOUT 会社紹介

ペガサスブランディングは、挑戦を通じて成長し、仲間とのつながりから誇りと喜びを生み出す人たちが集まる場所です。

創業わずか3期で年商10億円。ペガサスブランディングは、美容・健康・睡眠・ライフスタイル領域で複数のD2Cブランドを展開するブランドカンパニーです。私たちの出発点は、「これを作りたい」ではなく「お客様の切実な悩みを解決したい」という一点。大手企業が参入しにくいニッチな市場を丁寧に選び、マーケットインの徹底した商品設計で「これを選んで良かった」という感動体験を届けています。主力のリカバリーウェア「Wellmo」やいびき防止テープ「スヤピタ」をはじめ、国内EC・Amazon US・TikTokショップでの販売を通じて、グローバル展開も着実に前進しています。 ▍仕事のスタイルは、スピードと磨き上げ。「80点で出してフィードバックで磨く」「15分悩んだら即相談」。完璧主義より改善速度を重視する文化が根付いており、少数精鋭でも事業が伸び続けている理由がここにあります。 ChatGPT・Claude等のAIツールは業務前提インフラとして全員が活用。一人あたりの生産性に本気でこだわる組織です。 ▍評価されるのは、時間ではなく「何を残したか」。約15名・平均年齢約30歳のプロ集団。 EC運用、貿易、SNS、商品開発──各領域のプロフェッショナルが専門性を持ち寄り、互いを高め合う環境があります。リモート中心でも機能するのは、Google Workspaceを基盤としたナレッジ共有の仕組みと、「テキストの体温」と呼ぶコミュニケーション文化があるからです。 2032年、売上100億円・世界30ヶ国。今が、創業以来もっともエキサイティングなフェーズです。自分の専門性を事業成長に直接ぶつけたい方を求めています。

BUSINESS 事業内容

商品の企画・開発から、製造、ECでの販売、カスタマーサポートまで──すべてを自社で一貫して手がける、垂直統合型のD2Cモデルです。

国内EC × グローバル展開

主力販路はAmazon・楽天・TikTokショップ。加えて、米国Amazon（Amazon US）への進出も果たしており、立ち上げフェーズながら売上を着実に積み上げています。2032年の売上100億円の目標に向け、グローバル展開をさらに加速させていく方針です。

プロダクト

私たちは、毎日の暮らしの中にある小さな不調や悩みに寄り添い、健やかで心地よい時間を支える商品を展開しています。 ⚫︎睡眠・ヘルスケアいびき防止テープ「スヤピタ」をはじめ、デンタルミラー、ネブライザー、巻き爪ニッパーなど、日常のさまざまな不調にアプローチするアイテムを取り揃えています。「種類が多く、何を選べばよいかわからない」という悩みが生まれやすい領域だからこそ、使いやすさと品質にこだわり、自信を持って選べる商品をお届けしています。 ⚫︎リカバリーウェア「Wellmo」「Wellmo」は、着るだけで質の高い休息環境を整える機能性リカバリーウェアです。忙しい毎日の中でも無理なく取り入れられ、睡眠やリラックスタイムをサポート。「休息の質を高めたい」という多くの方のニーズを形にした、私たちの主力商品です。

WORK 仕事紹介

ここに集まるのは、AIを使い倒し、数字で仮説を立て、自分で動ける専門家たちです。

Amazon運営担当

自社商品のAmazonストア全体をプロダクトオーナーとして担当します。商品登録・タイトル・A+コンテンツの最適化から始まり、広告（SP/SD/SB）の運用・入札管理、在庫補充・FBA管理、価格設定・利益計算まで一気通貫で担います。日次で売上・ROAS・利益率をレビューし、改善施策を自ら立案・実行します。「誰かに指示してもらう」のではなく、「自分がAmazonの責任者」という感覚で動ける方を想定しています。AIツール（ChatGPT/Claude等）を活用したリサーチや広告文生成、レポート自動化も積極的に取り組んでいただきます。

楽天EC運営担当

楽天市場における自社商品のストア運営全体を担当します。商品ページ作成・SEO対策（楽天サーチ対応）から、クーポン・スーパーセール等の販促企画、RPP広告の入札管理、ポイント設定、レビュー対応まで、ストアパフォーマンスに関わるすべてを主体的に動かします。 ROIを意識した予算配分、転換率・客単価の改善を週次で追いかけながら、数値ベースで施策の優先順位を判断します。ページ作成においてはAIを活用したコピー生成・構成検討を積極的に行い、スピードと品質を両立させることを期待しています。

デザイナー

Amazon・楽天の商品画像、A+コンテンツ、バナー、LP素材を中心に、TikTokショップ・Instagram向けのSNSクリエイティブも担当します。「デザインの美しさ」よりも「売れるビジュアル」を追求するスタンスです。コンバージョン率・CTRなどの数値をもとにクリエイティブを改善するサイクルを回します。AI（Midjourney/Stable Diffusion/Adobe Firefly等）を活用した素材生成・画像処理も積極的に行い、制作スピードと量産対応力を高めることを期待します。

商品開発担当

市場データ・競合分析をもとに「売れる商品」を設計します。「作りたいものを作る」ではなく、「データが示す需要に応える商品を設計する」マーケットインの発想が求められます。具体的には、Amazonランキング・競合レビュー・SNSトレンドを分析し、利益率・競争優位性・参入障壁を見極めた上でOEM先（主に中国工場）との仕様交渉・サンプル確認・量産管理を担当します。医療系・日本ブランドなど利益率が高い領域が主戦場です。貿易担当との連携で最終的な原価・輸送コストも管理します。

INTERVIEW インタビュー

神田健太朗／代表取締役

創業の背景と、社名に込めた想いを教えてください。: 前職のリクルートでビューティ事業の営業をしていた際、ニッチな市場ほどお客様の悩みは深く、切実であるという真実に気づきました。大手が参入しづらい、あるいは課題が放置されている領域にこそ、本質的な価値を届けるチャンスがある。単に悩みを解決する（マイナスをゼロにする）だけでなく、その先に『この商品に出会えて人生が明るくなった』という感動（プラスの価値）を届けたい。そんな想いで、3年前に26歳でこの会社を立ち上げました

どのような人にチームに加わってほしいですか？: 一言で言えば『謙虚な野心家』です。派手なアピールではなく、内側に『いい仕事をしたい』という静かな闘志を秘めている方と一緒に働きたいです。私たちが重視するのは、時間ではなく『価値』で語れるプロ意識です。自由な環境を、自律して成果を出すための武器に変えられる自走力を持った方に、ぜひ来ていただきたいと考えています。指示を待つのではなく、正解がない中で『最適解』を自ら作りに行ける人を求めています。

ペガサスブランディングの「社風」を一言で表すと？: 『高い規律を持った、温かいチーム』です。ハイブリッド勤務だからこそ、レスポンスの速さや『15分悩んだら即相談』というルールを徹底する規律を重んじています。一方で、子育て中のメンバーや海外在住者も多く、お互いのライフスタイルを尊重し、離れていても背中を預け合える信頼関係があります。論理と数字をベースにしつつも、テキストの向こう側に『体温』を感じられるコミュニケーションを大切にする文化です。

今後のビジョン、そして新メンバーへのメッセージをお願いします。: 現在、年商10億円の壁を越え、2032年までの100億円達成とグローバル展開を見据えています。これは決して夢物語ではなく、必要な『専門家』が揃えば確実に到達できる山です。貿易、商品開発、デザイン、EC、バックオフィスと各分野のプロが自立して動くこの組織で、あなたの知恵を貸してください。完成された組織に入るのではなく、組織のDNAを共に創る。そのスリリングな経験を一緒に楽しみましょう。

BENEFITS 福利厚生

リモート × フルフレックス制度（職種による）

▍時間ではなく、生み出した『価値』で語る海外在住者や子育て中のメンバーも多く、場所や時間に縛られない働き方を実現しています。求めるのは「自律」です。15分悩んだら即相談するという高い規律を持ちつつ、パフォーマンスが最大化される時間を自分自身でデザインしてください。家庭の事情や通院など、個々のライフスタイルを尊重し合い、チームでカバーし合う文化が根付いています。

自社製品（リカバリーウェア）のモニター・贈呈

▍自らプロダクトのファンになり、その価値を広める社内イベントの景品や、モニター制度として自社製品のリカバリーウェアを提供しています。成長を見据えるD2Cブランドの当事者として、まずは自分たちが製品の良さを実感することを大切にしています。自身のコンディションを整えつつ、ユーザー視点を養う。実体験に基づいた改善提案が、次のヒット商品を生み出すサイクルを作っています。

FAQ よくある質問

: どのような社風ですか？また、メンバーにはどのような特徴がありますか？

: 一言で言えば、「プロフェッショナルが集まる、自律型のチーム」です。各メンバーが自分の専門領域に責任を持ち、「15分悩んだらすぐ相談する」という共通ルールのもと、スピード感を持って自走しています。子育て中の方や海外在住のメンバーもいますが、共通しているのは、働いた時間ではなく、生み出した価値で語る姿勢です。一方で、決して張り詰めた雰囲気ではありません。任意参加の旅行や食事会など、メンバー同士の交流も活発で、面倒見の良い人が多い、あたたかさのある組織です。

: AIをどのように業務に活用していますか？未経験でも大丈夫でしょうか？

: うちは『AIをフル活用する最先端の企業』を目指しています。画像生成やテキスト作成、業務効率化などでAIを使い倒しており、そのためのツール利用料は会社が負担します。AIそのものの知識より、『AIを使って1人で3人分の成果を出す』という意欲を重視します。未経験でも、自ら学習してキャッチアップできる自走力があれば問題ありません。

: 入社後、どのようなステップで業務の幅を広げていけますか？

: まずは担当領域でご活躍していただきます。そこで実績を上げていただいた方には、ディレクションや事業の数値管理など、より経営に近い上流工程をどんどん任せていきます。指示を待つのではなく、『次にこれをやるべきだ』と自ら地雷を踏みに行ける（＝挑戦できる）方には、無限にチャンスがある環境です。

: リモートワークでのコミュニケーションで気をつけていることは？

: レスポンスの速さと、情報の透明性です。 Google Chatをメインに、必要であれば即座に電話や画面共有で解決します。離れていてもチームとしての『体温』を感じられるよう、形式的な報告よりも、本質的な議論やクイックな相談を推奨しています。また、休暇などの連絡もカレンダー入力だけで完結させるなど、無駄な儀礼を省いた合理的な運用を徹底しています。

RECRUIT 求人情報

現在、以下の求人を募集しております。求人の詳細情報は各求人ページをご確認ください。

ペガサスブランディング株式会社

NEW

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: 時給 2000円〜 3000円

: 表参道駅徒歩3分

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ABOUT 会社紹介

ペガサスブランディングは、挑戦を通じて成長し、 仲間とのつながりから誇りと喜びを生み出す人たちが集まる場所です。

BUSINESS 事業内容

商品の企画・開発から、製造、ECでの販売、カスタマーサポートまで──すべてを自社で一貫して手がける、垂直統合型のD2Cモデルです。

国内EC × グローバル展開

プロダクト

WORK 仕事紹介

ここに集まるのは、AIを使い倒し、数字で仮説を立て、自分で動ける専門家たちです。

Amazon運営担当

楽天EC運営担当

デザイナー

商品開発担当

INTERVIEW インタビュー

BENEFITS 福利厚生

最新AIツール・環境投資へのフルサポート

リモート × フルフレックス制度（職種による）

自社製品（リカバリーウェア）のモニター・贈呈

FAQ よくある質問

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ペガサスブランディング株式会社 本社

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