高校生の未来を応援するカンパニー

ハンディ株式会社

ABOUT 会社紹介

日本の高校就活に革命を。

ハンディ株式会社は、自社サービス「Handy進路指導室」を通して、高校生にとって、一番身近な大人である”先生”の進路指導をサポートしながら、 ”高校生”の就活支援をしています。 70年来変わらない、高卒就活の仕組みを変えることで、多忙な先生の働き方改革と、高校生の幅広いキャリアの実現を目指しています。さらに、企業の高卒採用手法に新しい風を吹き込むことによって、人に投資をする”良い会社”に、”良い人財”が集まるよう、採用力の向上を支援しています。

BUSINESS 事業内容

ミッション・実現したいこと

「高校生のキャリア選択」をもっと豊かに

現在の私たちのミッションは、まだまだ未開拓の高校生の『進路』の領域で「Handy進路指導室」の価値を高め、サービスを拡大し、更に大きな快適さを与えられるようにすることです。他にも、私たちの生活しているすぐ隣には、未だにデジタル技術の恩恵を受けられていない市場が存在します。そこに最適な形で優れた「デジタル技術」と「ビジネスモデル」をセットで提供することで、当社が関わる事業領域の全てのステークホルダーに活力を与え、マーケットの活性化に取り組んでいきます。

WORK 仕事紹介

導入校数2,500校突破！高卒就職・進学支援サービスを提案するお仕事です。

提案を通じて教育現場を改革する営業職

「Handy進路指導室」を高校の先生・企業の人事担当者様に提案する営業職です。 ▼【インサイドセールス】→「Handy進路指導室」の提案アポイント取得 ▼【フィールドセールス】→ インサイドセールスの設定アポイントで新規商談 ▼【カスタマーサクセス / リテンションスペシャリスト(既存営業)】　　→ 操作勉強会で基本操作レクチャーを実施し、導入を支援　　→ サービス活用向上に向けたフォロー、新しい活用方法の提案

INTERVIEW インタビュー

中井さん（入社2年目・インサイドセールス）

会社・事業の優位性は？: 普通の企業では経験できないほど、圧倒的なスピード感。高卒採用の現場に風穴を開けるサービスは名だたる上場・大手企業様に導入いただきサービス始動4年で全国2,500校導入の急成長プロダクトへと成長を遂げました。成功の大きな要因は「考えたことが即実行できる」当社の柔軟な組織文化。指示待ちではなく「自分で市場を創る」スタイルで 20代の若手が経営者と直接交渉するのも日常茶飯事。入社2年目で新規事業を立ち上げたメンバーや 3年目で営業責任者になったメンバーもおり実力と意欲次第で挑戦の機会が回ってきます。「環境があなたを成長させるのではなくあなたが自分を成長させるのだ。」置かれた環境に甘んじず、行動できる方はご応募ください。

この仕事の「やりがい」を教えてください？: 「求人票の管理にかかる時間が削減され、残業が少なくなった」「今までは応募がなかった層からも応募が集まるようになった」など、Handy進路指導室をご利用中の先生・企業から感謝の言葉を頂ける機会が多数。そんな時は「この仕事をしていてよかった」と思えるはずです。導入する高校・企業の規模は着実に増加しており「高卒採用の形を自分たちの手で変革している」という実感を持って働けます。

この仕事の「きびしさ」を教えてください？: 少数精鋭のベンチャー企業で、指示を待つのではなく、自らの意思で行動するのが大前提。サービスの詳細や営業手法など必要なことはレクチャーしますが、わからないことは自分から聞く、業務を後回しにしないなど、主体的かつスピード感のある行動が求められます。全員が一丸となり「高校生の未来を変える」ことに本気で取り組んでいます。事業や想いに共感し、仕事へ熱意を向けられる方にのみ活躍のフィールドがあります。