シェアリング・ビジネスの未来を先駆ける

日建リース工業株式会社

ABOUT 会社紹介

レンタルを通して大いなる社会貢献と幸せの創造

私たちの経営理念は、『レンタルを通して大いなる社会貢献と幸せの創造』です。日建経営心得鉄則（創業者精神）は創業者関山正が社員一人ひとりの心と知恵と行動を結集し最高のサービスを提供することで会社が発展し、幸せの創造が実現されるという思いを記した日建レンタコムグループに働く社員の行動規範となる心の方針です。創業者の関山正が制定してから現在に至るまで、私たちは常にこの方針を基本に事業を展開してまいりました。新分野・新事業への取り組みにあたっても、その業種業態の発展に貢献し、喜んでいただけることを第一義として取り組んでまいります。近年、環境問題への関心が社会的に高まっている中、“総合リース・レンタル業のリーディングカンパニー”であり続けるために、日建レンタコムグループは今後も経営理念に基づき、社会貢献に寄与してまいります。

BUSINESS 事業内容

仮設事業

創業時より展開しているグループ最大の事業部です。ビルやマンション、高速道路を建設する際に必要な足場などの仮設資材のレンタルを中心に、国内における流通量の1/3を保有し、130ヶ所に及ぶ拠点、安全を最優先する管理体制など、様々な面で業界をリードしています。国家規模のプロジェクトやインフラなど、スケールの大きな構造物の業務に携わることができます。近年では、自社開発の足場や、トンネル市場への参入も進めています。

ハウス備品事業

建設現場に必要な、ユニットハウスなどの簡易事務所や、その中に置かれる机・椅子・コピー機などの備品のレンタルを行い、現場で働く方々の環境面向上をバックアップしています。また「見リオン’s」などのネットワークシステム、デジタルサイネージ、Wi-FiアクセスポイントサービスなどIT商品の開発も進めており、デジタル化が進む現場において、お客様のご要望に素早く応えられる商品提供を行っています。

物流事業

業界では後発の参入ではありますが、倉庫用ラックなど大手が未開拓の分野から始め、今では年平均成長率9.4%と、最も力を入れている事業です。業界における物流機器レンタル市場は年間2兆円と言われていますが、レンタル率はまだ10％ほどであり、今後の成長が期待されます。物流業界のコスト軽減化と、GPS付パレットなどの環境配慮型製品の開発も進め、今後は農産・水産分野にも進出しつつ、“ホワイト物流”推進の動きに加わっていきます。

介護事業

主に福祉用具貸与事業所に介護用品や福祉用具を提供する「卸レンタル」を行っています。超高齢社会を迎える日本に欠かせないビジネスであり、直近10年で平均売上成長率が最も高い事業です。また、近年ではオリジナルマットレスの自社開発も始めており、付加価値の高いラインナップを用意することで、介護業界での総合事業提案会社の地位を目指しています。

WORK 仕事紹介

募集中の職種はこちら

建材リースなどのルート営業

☆軽仮設資材レンタルの提案営業として活躍いただきます。建設会社への法人営業、ルートセールスによる受注活動【具体的には】 ◆既存顧客の維持活動 ◆目標設定と管理 ◆受発注の業務 ◆その他付帯事務処理申請と報告書の作成

工場のフロント業務、受付事務

☆工場受付事務として活躍いただきます。【具体的には】・レンタル品出入庫に関わる受付業務・レンタル品出庫内容の指示伝達業務・レンタル品入庫内容のデータ入力・その他庶務業務 ※入出庫に来るドライバーさんたちと円滑にコミュニケーションをとって、受付業務を進めていただきます。 ※来客対応をお願いする場合もあります。

INTERVIEW インタビュー

Aさん／事務職

仕事をする上で大事にしていることは？: 私は仕事をする上で、自分一人で仕事をしているわけではなく、常に誰かと繋がっていることを意識しています。例えば、請求書の発送ではお客様が指定した日時までに届かなければ、入金が先延ばしになってしまいます。その結果、評価がマイナスになるのは自分ではなく、営業担当であり延いては会社の信用に繋がっております。自分の仕事が誰かに影響を及ぼすことを考え、常に優先順位を明確にし、円滑に業務が遂行できるよう努めております。

日々の業務で心がけていることは？: 問い合わせを受けた際は、明るく笑顔で対応し、確認しやすい雰囲気づくりに努めています。忙しいと自分のことばかり考えてしまいがちですが、相手の立場に立って発言・行動していきたいです。

今後の目標について: 今後は自信を持って問い合わせへの対応や後輩指導が出来るように、更なる業務知識の向上に努めて参ります。

BENEFITS 福利厚生

昇給・賞与ほか

年2回の賞与（前年度実績計4.00ヶ月分 ※営業職）、および昇給（前年度実績1,000円～50,000円／月 ※営業職）あり。マイカー通勤可能のうえ、通勤手当は月額21,000円を上限として支給します。また、勤続3年以上の方には、退職金制度もあります。

住宅支援について

当社の規定により、社宅の利用が可能です（単身用もしくは世帯用の住居あり）。また、社宅を利用しない場合は、住宅手当を支給します（世帯主のみ） ※上記の社宅・住宅手当は、どちらか一方の適用となります。

遠隔地からの応募について（WEB面接ほか）

応募されたら、書類選考の後、自宅のパソコン上で簡単な適性検査＋能力テスト（60分程度）を受けていただきます。パソコンをお持ちでない場合は、会社見学を兼ねて事務所での受講も可能です。以降、WEBでの面接も可能ですので、遠隔地からの応募も歓迎します。

FAQ よくある質問

: 働いている社員さんや環境について教えてください。

: 新卒で入社された方が6割程度、中途採用の方が4割程度です。社員の平均年齢は41歳、平均の勤続年数は11年と長く勤務いただいている方が多いです。残業時間は平均18時間程度、有給取得日数は年平均12日で、プライベートと仕事の両立を無理なくしていただける環境です。育児休暇については、女性だけでなく男性の取得も促進し、男性社員のうち14％の方が取得しています。

: 県外からの移住者はいますか？

: 現時点では、県外からの移住者は在籍していません。ただし、今後の事業拡大に向け、積極的に県外在住者の採用を進めていく方針です。ご不明な点がございましたら、お気軽にお問い合わせください。また、遠隔地からの応募しやすいよう、WEBでの面接も受け付けています。

RECRUIT 求人情報

現在、以下の求人を募集しております。求人の詳細情報は各求人ページをご確認ください。

日建リース工業株式会社

【正社員】工場のフロント業務、受付事務

: 月給 19万7000円〜 25万円

: JR常磐線双葉駅から車で５分

詳細をみる

日建リース工業株式会社いわき営業所

【正社員】建材リースなどのルート営業／退職金制度、社宅/住宅支援制度有（規定あり）。休みも多め！

: 月給 24万円〜 35万円

: JR常磐線「植田駅」より車で約15分 ⋯