富山の農業農村整備事業を支える「建設コンサルタント」です

株式会社協和

＜所在地＞ 933-0838 富山県高岡市北島1406 電話番号 0766-22-2100 URL：http://www.kyouwa.co.jp/ ＜資本金＞ 　3,200万円 ＜従業員＞ 　42名（2025年4月現在） ＜売上高＞ 　5億9,200万円（2024年12月） ＜事業所＞ 富山支店：富山県富山市つばめ野一丁目142 新川支店：富山県黒部市金屋7-2 南砺支店：富山県南砺市八塚582 射水支店：富山県射水市布目沢772-2 氷見支店：富山県氷見市神代1087 小矢部営業所：富山県小矢部市綾子5099 ＜主な取引先＞ 農林水産省、国土交通省、富山県、富山県各市町村、土地改良区、民間企業 ＜沿革＞ 1970年10月　協和工業を設立 、測量業者の登録により業務開始する。 1971年 8月　法人成りし、(有)測量設計協和工業となる。 1975年 9月　組織変更し、協和工業測量設計(株)となる。 1975年10月　建設コンサルタント業登録（農業土木部門） 1979年10月　社名変更し、(株)協和となる。 1980年 6月　社屋新築完成（10周年記念事業） 1984年12月　補償コンサルタント業登録（土地調査部門） 1985年11月　二級建築士事務所登録 1987年12月　補償コンサルタント業追加登録（物件部門） 1992年11月　富山出張所開設 1993年12月　社屋第二新館完成 1995年11月　補償コンサルタント業追加登録（事業損失部門） 1996年 5月　富山支店開設（富山出張所廃止） 2005年 7月　新川支店、南砺支店開設 2005年11月　射水支店、氷見支店開設 2009年12月　小矢部営業所開設 2011年 5月　補償コンサルタント業追加登録（機械工作物部門） 2012年 4月　補償コンサルタント業追加登録（営業補償・特殊補償部門）

＜測量＞ 公共事業の農業土木に関する測量業務 河川、道路、農業施設、災害復旧などに関する測量業務を行っています 地震や豪雨災害の際に迅速な災害復旧の計画の基になるデータを提供する為、いち早く現場に入り業務を行います 　※測量法に基づき、公共事業等の測量業務を請負っています 　※主な取引先は富山県、市町村、民間企業です ＜地籍調査＞ 土地の所有者、地番、地目を調査し、境界の位置と面積を測量する調査です 地籍調査が行われることにより、その成果は登記所にも送られ、登記簿の記載が修正され、地図が更新されます 　※国土調査法に基づき、市町村より業務を請け負っています 　※主な取引先は市町村です ＜UAVレーザー測量＞ 無人航空機（ドローン）に搭載されたレーザースキャナーを使用して地表の三次元データを取得する測量技術です

農業土木を中心とした公共事業に関わる設計等の業務 ・農業土木関係の調査、計画、設計 ・道路、河川及び砂防関係の施設調査、計画、設計 ・橋梁関係の調査、設計 ・上下水道関係の調査、計画、設計　等

土地調査、物件、事業損失、機械工作物、営業補償・特殊補償、補償関連 公共事業を行う際には、土地を取得したり建物等を移転したりする必要があり、所得者等の「権利者」に対し適正な補償の算定が必要となります。その際に、国や地方公共団体等の「企業者」からその補填に関する業務を請け負いサポートするものです。補償コンサルタント業は８部門から構成されており、土地調査、営業補償・特殊補償、土地評価、事業損失、物件、補償関連、機械工作物、総合補償となっております。

主な業務は公共事業の測量・地籍調査業務です 　・官公庁や地元住民との打ち合わせ 　・公共測量全般、災害時の対応等 　・資料とりまとめ、報告書の作成等 ＜応募資格＞ 　・高卒以上 　・測量学、地理空間情報学について学んだことがある方 ＜初任給＞　※26年入社の社員の予定金額 　・大卒　　　　　　　　　　（月給）225,000円 　・短大・高専（専門科）卒　（月給）210,000円 　・専門（測量科・２年）卒　（月給）210,000円 　・専門（測量科・１年）卒　（月給）200,000円 　・高卒（測量科）　　　　　（月給）190,000円 　※試用期間中(1カ月）も、上記基本給と同額を支給いたします。 　※27年度の初任給は決定次第掲載いたします。 　※既卒については最終学歴・資格に応じて決定します。 ＜諸手当＞ 　・時間外勤務手当 　・深夜勤務手当 　・休日出勤手当 　・通勤手当 　・現場手当 　・役職手当 　※初年度の現場手当は1日500円です。 　　次年度以降は業績や資格によって変更されます。 ＜一日の流れ＞1~2年目の社員 　08：30…出社→出発準備、一日の業務を確認をして移動 　09：00…測量業務 　12：00…昼休憩 　13：00…測量業 　16：30…帰社→翌日準備、作業内容の確認など 　17：00…退社 ＜一日の流れ＞3年目以降の社員 　08：30…出社→出発準備、一日の業務を確認をして移動 　09：00…測量業務、 発注者打合せ、地元打合せ、 　　　　　 データのとりまとめ作図など 　12：00…昼休憩 　13：00…測量業務、 データ取込み、作図など 　16：30…翌日の工程確認、指示出し、他部署との打合わせ、作業内容の確認など 　17：00…退社 ＜資格取得支援＞ 　資格取得に関わる費用は会社で負担します。 　・測量士、測量士補、地籍調査に関する資格　等 　・試験会場や講習会場までの交通費や宿泊費用も負担します。 ＜月平均所定外労働時間＞ 　約7.5時間 ＜有給休暇の平均取得日数＞ 　7.0日 原則日曜日の出勤、夜9時以降の勤務を禁止しています。 ※先方都合の場合のみ休日出勤可

農業土木を中心とした公共事業に関わる設計等の業務 ＜業務内容＞ 　・農業土木関係の調査、計画、設計 　・道路、河川及び砂防関係の施設調査、計画、設計 　・橋梁関係の調査、設計 　・上下水道関係の調査、計画、設計　等 　・官公庁や地元住民との打ち合わせ 　・設計業務全般、災害時の対応等 　・技術提案、資料とりまとめ、報告書の作成等 ＜応募資格＞ 　土木設計、農業農村工学に関する学部・学科を履修された方 　　・工学部、土木工学、環境科学、社会基盤工学、環境土木工学、都市工学　等 ＜初任給＞　※初任給は2026年卒の予定額を記載しています。 　大学院了　　　　　　　　（月給）230,000円 　大卒　　　　　　　　　　（月給）225,000円 　高専（土木系）卒　　　　（月給）210,000円 　専門（土木系・２年）卒　（月給）210,000円 　 　※2027年卒の初任給は決定次第掲載いたします。 　※試用期間中(1カ月)も、上記基本給と同額を支給いたします。 　※既卒者の月給は最終学歴(専攻)によって決定いたします。 ＜諸手当＞ 　・時間外勤務手当　 　・深夜勤務手当　 　・休日出勤手当　 　・通勤手当　 　・現場手当　 　・役職手当 ＜一日の流れ＞ 　08：30…出社→出発準備、一日の業務の確認 　09：00…基準書や情報誌を閲覧し、知識の習得や確認 設計業務・現場調査、発注者と打合せなど 　12：00…昼休憩 　13：00…設計業務（設計、積算、水理計算等） 　16：30…翌日の作業内容の確認、他部署・営業担当者との打合せなど 　17：00…退社 ＜資格取得支援＞ 　資格取得に関わる費用は会社で負担します。 　・技術士、技術士補、RCCM、土木施工管理技士　等 　　※このほかにも挑戦したい資格があればご相談ください 　・試験会場や講習会場までの交通費や宿泊費用も負担します ＜月平均所定外労働時間＞ 　約14.5時間 ＜有給休暇の平均取得日数＞ 　17.0日 原則日曜日の出勤、夜9時以降の勤務を禁止しています。 ※先方都合の場合のみ休日出勤可

建設コンサルタントの営業業務です 富山県内での業務が中心です ・主な取引先 　　官公庁（農林交通省、国土交通省、富山県、県内市町村、土地改良区　他） ＜業務内容＞ ・主に官公庁や発注会社との打ち合わせ 　見積書の作成・提出、入札対応等 ・受注後の地元住民や地元企業への挨拶周りや説明 　説明後、要望を聞き取り、調整等 ・測量、設計、補償担当者との打ち合わせへの同行、調整作業 ・測量、設計のアシスタント業務　等 ＜入社後の研修＞ 　会社全体の業務を知ってもらうため、 「測量部」「設計部」「補償部」での研修有（3～6か月程度を予定） 　※研修後、他部署への異動希望がある場合は要相談 ＜初任給＞　※26年卒予定額 　・大学院　　　　　　　　　　　（月給）230,000円 　・大学　　　　　　　　　　　　（月給）225,000円 　・短大　　　　　　　　　　　　（月給）210,000円 　・高等専門学校（土木系）　　　（月給）210,000円 　・専門学校（測量・設計／２年）（月給）210,000円 　・専門学校（測量／１年）　　　（月給）200,000円 　・高卒　　　　　　　　　　　　（月給）190,000円 ＜諸手当＞ 　・時間外勤務手当 　・深夜勤務手当 　・休日出勤手当 　・通勤手当 ＜一日の流れ＞ 　08：30…出社→一日の業務を確認 　09：00…入札や見積作成、官公庁の部署回り 　12：00…昼休憩 　13：00…官公庁の部署回り・現場確認、地元打合せ　等 　16：30…帰社→社内打合せ・報告、翌日の準備　等 　17：00…退社 ※繁忙期などは測量や設計の手伝い等も行います。 　営業のスキルが上がる大事な業務です。 ＜月平均所定外労働時間＞ 　約10時間 ＜有給休暇の平均取得日数＞ 　7.5日 原則日曜日の出勤、夜9時以降の勤務を禁止しています。 ※先方都合の場合のみ休日出勤可

＜勤務地＞ 　■本社 　　富山県高岡市北島1406番地 　※転勤はありません ＜所定労働時間＞ 　■8：30～17：00　実働7.5時間／1日 　　休憩：12時～13時（1時間） 　　※固定残業制度無し 　　※原則日曜日の出勤、夜9時以降の勤務を禁止しています ＜試用期間＞ 　■1カ月 　　※試用期間中も、上記基本給と同額を支給いたします。 ＜諸手当＞ 　■時間外勤務手当 　■深夜勤務手当 　■休日出勤手当 　■通勤手当 　　※距離に応じて支払い、上限25,000円 　■現場手当 　　※初年度は1日500円（スキル・資格に応じて変動有） 　■資格手当 　　※取得資格により社内規定有 　■役職手当 ＜昇給＞ 　年1回（4月） 　※業績により決定します ＜賞与＞ 　年2回（7月・12月） 　※2024年実績：約7.5カ月分 　※業績により決定します ＜年間休日数＞ 　125日（2026年度） ＜休日休暇＞ 　■週休2日制（土・日） 　■祝日 　■夏期休暇 　■年末年始休暇 　■有給休暇：10日～ 　　※時間単位(40時間以内)及び半日単位でも取得可能 　■特別有給休暇（慶弔休暇） 　■特別休暇（産前産後休暇／子の看護休暇／介護休暇など） 　　※労働基準法に準ずる 　 　※年間休日125日以上（2025年予定） ＜待遇・福利厚生・社内制度＞ 　■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 　■財形貯蓄制度 　■退職金制度 　■作業着・制服貸与 　■健康診断 　■育児・介護休業 　■ノー残業デー（毎週水曜日） 　■研修・資格取得に関する費用負担 　■スポーツクラブ（法人会員） ＜就業場所における受動喫煙防止の取組＞ 　■屋内禁煙 　　※屋外喫煙所を設置 ＜資格・研修制度＞ 　■新人研修 　■社内研修 　■社外講習会等 　■資格取得に関わる費用は会社負担 ＜育児休業＞ 　■取得率は男女ともに100％ 　■職場復帰率も男女ともに100％ 　■時短勤務、リモート勤務も可能