人が繋がる豊かな社会を。未来を見つめ創意工夫と技術で社会貢献
株式会社FBS

ABOUT 会社紹介

少数精鋭ならではの、高い自由度が魅力。

ソフトウェア開発に取り組むFBSは、2018年設立。 まだ新しい会社ではありますが、お客様の声に真摯に耳を傾ける姿勢が評価され、リピートが多いことが自慢です。 仕事が仕事を呼び込み、ありがたいことに人手不足を実感する毎日です。 第二創業期を迎えた当社では、新たな人材を募集しています。 ITに興味があり、チャレンジしたい気持ちがあれば、どんな方も大歓迎! 経験者は幹部候補としてお迎えいたします。 【離職率0%!声の通りやすさが自慢】 現在4名のエンジニアが活躍するFBSは、もともと家族でスタートした会社です。 ベテランの姉妹が会社を立ち上げ、現役を引退した父が営業とサポートを行っています。 入社したメンバーも家族同様大切にする風土で、スタッフのどんな些細な声にも耳を傾ける環境。 「チェレンジしてみたい」そんな熱量が成長を後押しすると全社員が知っているからこそ、案件は本人の希望を尊重して決めています。 メーカー、小売業、金融まで業界は幅広く、選択肢が多いことも当社の特徴です。 何か困ったことがあればサポーターである“みんなのお父さん”が間に入り、即交渉! そのためこれまでも、問題や悩みが大きくなる前に解決できています。 基本的に残業はありません。 案件により在宅勤務も可能。 “やりがい”と“働きやすさ”が叶うFBSの離職率は0%を誇ります。 【経営理念】 1、社員の生活を守ることにより、充実感(遣り甲斐)を持ちます。 2、創意工夫と技術力を持って、お客様を通じ社会に貢献します。 3、謙虚な気持ちを忘れずに、思いやりと熱意を持って、業務を遂行します。 4、好奇心を持って、常に物事に明るく前向きに挑戦します。

BUSINESS 事業内容

私たちは常に未来を見つめ、創意工夫と技術力を持って社会に貢献します。 人と人とが繋がり合う豊かな社会を目指します。

開発部門
◆オープンシステム開発 ◆WEBシステム構築 ◆汎用システム開発
ソリューション部門
◆ソリューション部門  セキュリティソフト販売、他

WORK 仕事紹介

ニーズをヒアリングし、基本設計から運用・保守までのシステム設計・開発

システム設計・開発
・Webアプリケーションの開発 ・オープン系基幹業務システムの開発 ・システム開発言語(JAVA、VB.net、C#、COBOLなど) ・OS設計・構築・運用(Windows、Linux、UNIX) ・クラウド環境設計・構築(AWS、Azureなど) ・Web/AP設計・構築(Apache Tomcat、WebSphereなど) ・DB設計・構築(Oracle、MySQL、PostgreSQL、MS SQL Serverなど) ・監視/ジョブ管理設計・構築(JP1、Systemwalker、OpenView、Hinemosなど) ▼案件実績 ・金融機関のデータコンバージョン ・半導体会社のプログラム作成、メンテナンスおよび運用、ヘルプデスク ・製鉄会社のプロジェクトマネージャー業務 ▼仕事の特徴 ・2・3名、多い時には10名程度が携わるプロジェクトをお任せ ・プロジェクトの期間は平均して半年程度 ・組み込みはあまりなく会計システム・金融システムなどの  業務アプリケーション開発が中心

BENEFITS 福利厚生

経営理念にもある「社員の生活を守る」が大前提

◆【社宅、家賃補助制度】 勤務状況により会社負担あり (詳細はお問合せください) ◆【在宅勤務可能】 案件によりリモート勤務もあり。 ご相談ください。 ◆【経験に応じたポジションあり】 経験者は幹部候補として採用。 会社の“これから”に携われる魅力あり。 女性管理職登用の実績もあり、 性別関係なく活躍できる環境です。 ◆【充実の休暇制度】 完全週休2日制(土日祝) <年間休日126日> ◆【独立支援制度】 スピード感を持って成長したい方を応援! 退職後も引き続き案件をお願いする可能性あり。

丁寧な研修あり

現在活躍するエンジニアは4名と少数精鋭の当社。 全員がシステム会社から転職のベテランのため 例え未経験からでも丁寧に育成していくことが可能! 3年かけて、一人前に育てます。 ▼入社の流れ(未経験の場合)▼ <2ヶ月> ベテラン社員の監修を受けた作成済み講習ツールを使い学習。 OJTと共に、定期的サポートを行い達成します。 <3ヶ月~> 業務スタート。先輩と一緒に現場に入りできる作業からお任せ。 未経験~経験の浅い方は運用やテストからお願いしていきます。

利益分配の理念

現在の社員に充実感がある(遣り甲斐)状態を達成し、 希望(生き甲斐)のための昇進・昇給を行い社員の安心を作る。 それが利益分配の理念です。 営業利益を原資として半期ごとに賞与を出し、 安心して働いていただくため福利厚生を日々改善しています。 今後も成長プロセスの中で投資、資金を準備し、 会社の安定のため自己資本を充実させてまいります。

RECRUIT 求人情報

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