【正社員】広告業界の営業職　2026年新卒採用／年間休日124日／フレックス制度あり／総合職

【2026年度新卒採用】 【あなた自身の興味・関心によって選択できるコース制を導入しています】 幅広い業界のお客様の採用・集客の相談役、トーコンです！ 営業スキルだけでなく、採用・集客の仕組みや市場の動向を理解し、 あなた自身のキャリアアップに繋がる経験を積んでいきましょう。 ●具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 幅広い業界・業種のお客様は、それぞれにさまざまな課題を抱えています。 特に多いのは「採用」や「集客」に関する悩みです。 例えばこんな課題に関わることができます： ・アルバイトの人手が足りない ・新卒採用を強化したい ・入社後の成長支援を充実させたい ・売上を伸ばしたい 私たちトーコンは、クライアントの事業成功のパートナーとして、 「お客様の真の課題は何か？」を徹底的に考え、その解決方法を提案します。 メイン業務は【メディアプランニング】です。 求人メディアの提案から、採用ホームページの作成、事業支援、販促・集客まで、 さまざまな手法を駆使して、お客様の悩みに最適なサービスを提供します。 ●お客様先は ￣￣￣￣￣￣￣ トーコンでは、東証一部上場企業、ITベンチャー、グローバル企業、 美容室、人材派遣会社、病院、飲食店など、非常に多様な業界のクライアントを担当しています。 あなたが携わる業界も、ホテル、ゲーム、アパレル、スポーツ、化粧品、食品、不動産、介護など、 本当に幅広い業界です。これらの業界で人材採用や集客に関わる経験が積めるチャンスです！ ●よくある不安…新卒1年目が答えます！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q. 数字を追いかけるのが大変そう ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 売上目標はチーム全体で共有します。個人に特定の金額目標はありません。 無理な営業を強いられることはなく、みんなで助け合いながら目標達成を目指します。 個人の目標設定は、金額ではなく、あなたが「挑戦したいこと」や「成長したいスキル」を自分で決めることができます！ Q. お客様と話せるイメージが湧かない ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 最初は誰でも不安です。でも安心してください！ あなたが「ひとりで商談してみたい」と言わない限り、先輩が必ず同行します。 事前準備やロープレもしっかりサポートします。チームで商談を成功させましょう！ Q. プライベートの時間を重視したい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ フレックス制度があるので、平日の予定もしっかり調整できます◎ 有給も柔軟に取得OK！理由を深く聞かれることもありません。 「効率的に仕事を進めて定時退社」OK、プライベートの時間もしっかり確保できます。 Q. ファーストキャリアなので決断できない ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ だからこそ、すべての業界の採用に詳しくなれる人材広告業界がオススメ♪ さまざまな業界の採用活動に携わりながら、幅広い知識とスキルを身につけられます。 今はまだ、自分にぴったりな業界がわからなくても大丈夫！ 多くの業界を学び、最終的に自分に合ったキャリアを見つけるチャンスです。 さらに、注力したい業界が見つかったら、その業界を中心に深堀りすることもできます。 「いろんな業界に触れてみたい」「自分に合った道を見つけたい」そんなあなたにぴったりの環境です。

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