心が"ときめく"瞬間を、 一緒に作りませんか?
株式会社フジ・メディア・テクノロジー

ABOUT 会社紹介

fmtは「ときめき」ながら、 人々の「心を動かす」コンテンツプロダクションです。

BUSINESS 事業内容

4つの柱を軸として、さまざまな事業に取り組んでいます。

企画・制作
企画立案から納品まで、現場の全スタッフを自社で賄う一括制作を行うことができます。スポーツ中継から報道や旅番組に至るまで、経験豊富な技術スタッフと共にフジテレビやCS/BS・配信メディアなどの番組を全社一丸となって作り続けています。
技術
TD・スイッチャー・カメラ・音声・VE・照明・編集・スロー・配信技術と多彩な技術力を持つプロフェッショナルがコンテンツ制作を支えています。 観る人の感情を揺さぶる映像や音声。その裏には技術スタッフの緻密な準備と努力があり、豊かな感性と確かな技術の結晶です。 「正確性」と「創造性」を両立する職人が多数在籍していることがfmtの強みです。
照明
様々なジャンルの番組に携わり、スタッフはそのスキルを広く吸収できる環境にあります。そこから得た技術をミックスし、新しい光の演出を目指しています。音楽番組のような煌めく光をイメージしながらドラマ技術と融合させる映像表現など、幅広いジャンルと向き合うことができるからこその発想が可能となります。多様なメディアがある時代の中で、適切に、そして新しい表現で作品の世界観を最大限に創出します。 
放送インフラ
24時間365日、制作者の魂のこもった番組を視聴者に正確に送り届けています。 放送局から視聴者の皆さんへ番組をお届けする為、放送運行から送出監視に渡る業務を担っています。

WORK 仕事紹介

心ときめく多彩な10の職種。あなたが「夢中になれる仕事」がfmtにはあります。

制作・編集・照明
〇制作 番組の企画の立ち上げや、撮影から納品までの進行を行う仕事です。fmtではスポーツ番組を中心に【企画・制作・演出・中継・送出】業務を行っています。 〇編集 シーンごとに伝えたい要素を整理し最適な映像を選ぶことで、視聴者にとってわかりやすく、かつ魅力的な映像を作り上げます。 〇照明 光をもってヒトやモノ、対象となるものを際立たせるようにする仕事です。色や影、光の質を組み立て世界観を作り上げます。
スイッチャー・カメラ・ビデオエンジニア・音声・デジタル技術
〇スイッチャー カメラマンが撮った映像を1カット1カットつないで、1つの物語(ストーリー)をつむぎます。 〇カメラ カメラマンは出演者との距離が近く、現場の最前線で活躍できます。目の前で起きている事象を瞬時に切り取り、映像(キャンバス)を通して視聴者に伝えます。 〇ビデオエンジニア コンテンツ制作に最適な映像システムをプランニングし、セットアップする。そして、本番ではカメラで撮影された映像の明るさ、質感、色彩などをコントロールし、コンテンツにマッチした映像表現を担います。 〇音声 「音」は目で見ることはできません。そんな見えない音を収音し、ミックスし、コンテンツとして仕上げるのが音声の仕事です。 〇デジタル技術 CG制作・送出、配信を中心に幅広いIT・デジタル技術の知識を駆使して様々な方法でコンテンツ制作に関わります。
放送技術・回線技術
〇放送技術 視聴者に確実に番組を届けるための重要な役割を担っています。また、緊急対応の報道特別番組のオペレーションや、送出システムの構築、機器メンテナンスも担当し、放送の安定運用を支えています。 〇回線技術 フジテレビに入る信号・出る信号すべてを監視しています。また在京局・FNN系列局との映像信号のやりとりも管理しています。

INTERVIEW インタビュー

安江 綾花 / 所属:音声(2020年入社)
この仕事の好きなところは?
毎日が刺激的なところです。 私はほぼ毎回、異なる現場・スタッフと共に仕事をしています。その都度順応していかなくてはならないのは大変なところですが、見るものも感じることも現場の数だけあるのが刺激的で楽しく、全く飽きのこない毎日です! そんな現場だからこそ、成功した時に味わえる達成感も好きなところの一つです。

BENEFITS 福利厚生

給与・各種手当

〇給与 ・専門/高専 短大 卒業見込みの方  月給:244,880円(固定残業代含む、一律手当含む)  ※基本給:194,000円  固定残業代/月:50,880円/30時間  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 ・大学/大学院 卒業見込みの方  月給:249,930円(固定残業代含む、一律手当含む)  ※基本給:198,000円  固定残業代/月:51,930円/30時間  ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給 備考:2025年度実績 〇各種手当 ・通勤手当 通勤費として6ヶ月分定期代を年2回支給。 ・資格手当 会社所定の資格(第一級陸上無線技術士・電気工事士・ITパスポート等)を所有の従業員に毎月支給。入社前に取得した資格でも支給対象となります。

昇給・賞与

〇昇給 年1回 〇賞与 年2回

休日・休暇

週休2日制(シフト勤務)、祝日 有給休暇:10日 休暇制度:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇 備考:保存有給休暇(プール休暇)

福利厚生

社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災)) その他福利厚生:中央ラジオ・テレビ健康保険組合厚生施設

FAQ よくある質問

学歴は関係ありますか?
知識・経験が無い人でも、先輩が丁寧に教えます。入社してから仕事を覚えてもらうのがfmtのスタイルです。 知識や経験以外でも、周りの人とのコミュニケーションなども仕事では必要なスキルの1つです。 大事なのは「どれだけ夢中になって仕事に取り組めるか」です。
配属はどのように決まりますか?
総合職採用となりますので、配属は全セクションの研修後になります。 エントリーシートには希望職種記入欄があり、配属前の研修中にも希望セクションを問われる機会があると思います。本人の適性、会社の状況などを総合的に考慮して、配属先が決定となります。
部署異動はできますか?
社員には年に1度、自己評価シートをご提出いただきますが、ここには異動希望の有無・異動希望セクションを問う項目があります。 これを基にした面談を実施し、総合的に判断いたします。

RECRUIT 求人情報

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