誰もが自分の人生の主人公。重い障がいがある方の自立を支える

一般社団法人にいがた自立生活センター・まいらいふ

ABOUT 会社紹介

自分らしく生きるを支える

私たちは、重度の肢体不自由がある方が施設や病院ではなく、住み慣れた地域で自分らしく暮らすことを支える団体です。代表的な理念として掲げているのは「誰もが自分の人生の主人公」という考え方です。障がいがあっても、どこへ行くか、何を食べるか、どのように過ごすか、すべてを自分で決める権利があります。私たちは、その決断を物理的に支える最高の「手足」でありたいと考え、 2015年に設立されました。【私たちの職場の3つの大きな特徴】＜未経験からプロを目指せる環境＞現在活躍しているスタッフの8割は、介護の知識ゼロからスタートしました。資格取得にかかる費用は法人が全額負担。さらに、3日間の研修期間中も時給1,050円の給与をお支払いします。「学びながら給与がもらえる」ため、安心してキャリアを始められます。＜1対1で向き合う深い関わり＞施設のように一度に大勢の利用者を担当することはありません。訪問先は基本的に1日1件のみ。一人ひとりの利用者の生活スタイルや価値観をじっくりと理解し、寄り添った支援ができるのが魅力です。「流れ作業」ではない介護を求めている方に最適な環境です。＜新潟県内でも高水準の待遇＞月給は28.5万円〜と、福祉業界でも際立った安定性を誇ります。今なら入社祝い金10万円の支給や、 U・Iターンの方を対象とした最大5万円の引越し助成金も用意。あなたの新しい門出を、経済面からも強力にバックアップします。「誰かの役に立ちたい」という想いをしっかりとした待遇で形にできる職場。それが「まいらいふ」です。

BUSINESS 事業内容

新潟で重度障がい者の「当たり前の生活」を実現する。一人ひとりが自分の人生を自分で決める。その決意を支える事業です。

重度訪問介護事業・自立生活支援

一般社団法人にいがた自立生活センター・まいらいふは、重度の障がいを持つ方が地域社会で主体的に生きていくための多角的なサポートを展開しています。 ■重度訪問介護サービス常に介護を必要とする重度の障がい者宅にスタッフが長時間訪問し、日常生活のあらゆる場面をサポートします。・食事、入浴、排泄、着替えの介助・車椅子やベッドへの移乗・調理、掃除、洗濯などの家事支援・映画鑑賞や買い物などの外出同行・痰の吸引や呼吸器操作などの医療的ケアこのサービスの特徴は、スタッフが自分の判断で動くのではなく、常に利用者の「指示」に基づいて動くという点にあります。利用者が「自分の人生を自分で管理する」ための身体的な補助を行うことが私たちのメインミッションです。 ■自立生活支援事業「施設を出て一人暮らしをしたい」という障がい当事者の想いを実現するため、必要な情報の提供や相談支援を行います。新潟県がかつて「自立生活センター」の空白地帯であったことから、地域社会における障がい者の権利擁護と社会参加の促進という役割も担っています。 ■資格取得支援・教育事業質の高いケアを提供するため、自社で「重度訪問介護従業者研修」を実施できる体制を整えています。未経験者が専門知識を身につけ、現場で自信を持って活躍できるよう、教育プログラムを体系化しています。【事業の展望】私たちは単なる介護事業所ではなく、「誰もが排除されない地域社会」を作るための拠点でありたいと考えています。スタッフ一人ひとりが、障がい者の「自立」を支えるパートナーとして活躍することで、新潟の街をより優しく、多様な場所へと変えていきます。

WORK 仕事紹介

未経験から誰かの人生のパートナーになる、新しい介護の形。

生活支援スタッフ（訪問ヘルパー）

ご利用者様のご自宅へ訪問し、生活のすべてをサポートする仕事です。一番の特徴は「1対1」の関わりであり、 1回の訪問時間が長いことです。【具体的な1日の流れ（日勤例）】 09:00　利用者様宅へ直行。前夜勤者から引き継ぎ。 10:00　着替えや洗面、朝食の介助。その後、車椅子への移乗。 11:00　外出の付き添い。公共交通機関を使い、映画や買い物などの余暇をサポート。 13:00　外出先での昼食介助。 15:00　帰宅。利用者が読書やパソコンをしている間は、見守り待機。 18:00　夕食準備、調理、食事介助。 19:00　夜勤スタッフへ引き継ぎ、退勤。【仕事の醍醐味と姿勢】この仕事で最も大切なのは、「自分の価値観を押し付けない」こと。例えば、料理の味付け一つとってもスタッフが勝手に決めるのではなく、利用者の指示を仰ぎます。また、利用者が睡眠中の夜間などは「待機」の時間が長くなりますが、この待機も非常に重要な職務です。「何かあったらすぐに動ける」状態で静かにそばにいること。その安心感が、利用者の自由な生活を支える基盤となります。【未経験の方へのサポート】入社後はまず、無料の研修を受けて資格を取得するところからスタート。その後、先輩スタッフが同行し、利用者ごとの介助方法を丁寧にレクチャーします。 8割が未経験入社ですので、「わからないことがわからない」という新人の不安に、組織全体で寄り添う風土があります。

INTERVIEW インタビュー

Yさん（入社2年目・生活支援員）

未経験からの入社でしたが、仕事に慣れるまで大変だったことや、やりがいを感じる瞬間を教えてください。: 前職は全く別の業界で、福祉の経験は全くありませんでした。最初は、重度の障がいがある方とどう接すればいいのか戸惑いもあり、「自分に務まるだろうか」という不安が大きかったのを覚えています。しかし、働き始めて驚いたのは、介護は「やってあげる」ものではなく、「パートナーとして支える」ものだということでした。面接で聞かれた「待つことができますか？」という言葉の意味が、実際に現場に立つ中で深く理解できました。利用者の皆さんは、自分のやり方やこだわりをしっかり持っています。私が良かれと思って先回りするよりも、利用者の指示を最後まで丁寧に聞き、その方のリズムに合わせて動く。その結果、「今日は楽しかった、ありがとう」と仰っていただけた時は、何物にも代えがたい喜びを感じます。また、月給が28万円以上と高く、賞与や手当も充実しているため、将来への不安なく仕事に集中できるのもこの職場を選んで良かった点です。待機時間もあり、適度に休憩も挟めるため、施設での勤務に比べて身体への負担も少なく、長く続けられる環境だと実感しています。未経験の方でも、相手を尊重する気持ちさえあれば大丈夫です。私たちがしっかりサポートしますので、ぜひ勇気を出して飛び込んできてください。一人の人生を支えるというこの仕事の奥深さを、ぜひ一緒に味わいましょう。

FAQ よくある質問

: 介護の資格を全く持っていません。応募しても本当に大丈夫でしょうか？

: はい、全く問題ありません。現在在籍しているスタッフの8割は無資格・未経験からのスタートです。入社後すぐに、当法人が実施する「重度訪問介護従業者研修」を受講していただきます。受講料は無料なのはもちろんのこと、研修を受けている時間も時給1,050円の給与を支給します。座学だけでなく、実技研修もしっかり行いますし、現場配属後も先輩が同行して丁寧に指導しますので、一歩ずつ着実に成長できます。「やってみたい」という意欲を私たちは何よりも大切にしています。

: 夜勤の勤務体制や休憩時間はどのようになっていますか？

: 夜勤は基本的に19:00〜翌9:00のシフトになります。夜間の業務は、主に就寝介助や寝返りのサポート（体位交換）、水分補給、見守りなどです。利用者が就寝されている間は、スタッフも仮眠を取ったり、待機したりする時間があります。緊急時にはすぐ対応する必要がありますが、施設のように複数の利用者を一人で担当することはないため、精神的なゆとりを持って業務にあたることができます。夜勤手当を含めると1回あたりの支給額も大きくなるため、効率的に稼ぎたい方にも好評です。

: どのようなタイプの方がこの仕事に向いていますか？

: 「相手の価値観を尊重できる方」「じっくりと耳を傾けられる方」です。私たちの仕事は、利用者が自分の人生をどう生きたいかを実現するサポートです。そのため、自分の意見を押し付けたり先回りして何でもやってあげたりするタイプの方よりも、利用者の指示を静かに待ち、一歩引いたところで支えられる方が現場で信頼されています。特別なスキルや力仕事よりも、誠実さと根気強さが求められるため、接客業やサービス業の経験がある方もその対人スキルを活かして多く活躍しています。