技術で街を守る。誇りで未来をつくる。
株式会社初石鈑金

ABOUT 会社紹介

クルマと、暮らしと。プロの誇りを背負う会社。

私たちの仕事は、単なる車の修理ではありません。 暮らしを支え、誰かの明日を安全につなぐ“なくてはならない使命”です。 一台一台の車には、家族の大切な時間も、仕事の責任も、人生の瞬間も積まれている。 だからこそ、妥協はしない。手間も惜しまない。 徹底した技術と、誠実な想いを、すべての作業に注ぎ込んできました。 最新の設備と長年積み重ねてきた経験。 そして、何より「いい仕事をしたい」という、職人としての誇り。 街に暮らす人たちが安心してハンドルを握れるように。 その安心の土台を、今日も静かに、確かに、つくり続けています。 【当社の特徴】 ■ 技術に妥協しない“プロ魂” 熟練の職人と若手が肩を並べ、技術を磨き続けています。 「任せたい」と言われる信頼の根っこは、ここにあります。 ■ 最新設備 × 伝統の技術 スキャンツール・塗装ブース・計測システムなどハイレベルな設備を導入。 古き良き“手で仕上げる技術”との掛け合わせで、質の高い仕事を実現。 ■ 地域で愛される整備工場 小さなキズから大きな修理まで、地域の方々から長年支持される理由は、 「誠実で丁寧」。その姿勢を大切にし続けています。 ■ 無理をしない働き方を推奨 納期を詰め込みすぎない体制で、「よい仕事」と「働きやすさ」を両立。 家族との時間、プライベートの時間を大切にできます。 ■ チームワークが良い職場 ギスギス感ゼロ。困っていれば自然と助けに入る職場です。 新人さんもすぐに馴染める雰囲気があります。 ■ 成長をしっかりサポート 技術講習や資格取得支援など、スキルアップの環境が充実。 経験の浅い方も、プロとして自信を持てるまでしっかり育てます。

BUSINESS 事業内容

安心をつくり、街を走らせる。修理も整備も、技術で未来へつなぐ総合カーサービス。

◆車検・整備・鈑金・塗装
車の安全を守り、性能を最大限に引き出すための“総合メンテナンス”を担う仕事です。 エンジン・ブレーキ・足回り・電子制御などの整備から、 車検での細部チェック、日常点検まで、 クルマの状態を「走れる」から「安心して走れる」へ昇華させます。 また、キズ・へこみの修復を行う鈑金、 “どこを直したかわからない”仕上がりを追求する塗装まで、 外装の美しさと構造の正確性を両立させる高度な技術も提供。 最新設備と職人の技術を掛け合わせ、 1台ごとに異なる状態を見極めながら、最適なメンテナンスを行います。 街を走る車の“命を預かる仕事”として、妥協のない品質を追求しています。
◆販売・アフターサポート
整備工場ならではの専門性を活かし、 お客様のカーライフをトータルで支えるポジションです。 購入前の相談、車両状態の説明、予算に応じた提案、整備履歴の確認、 そして購入後の点検・整備・保険相談までサポートします。 単なる販売ではなく、 「この一台を、長く安心して乗れるように」という視点で寄り添えるのが強み。 整備現場と連携しながら、お客様ごとに最適なメンテナンス計画を提案し、 カーライフ全体を支えていきます。 “売る”ではなく、“守り続ける”販売。 それが私たちのスタイルです。

WORK 仕事紹介

1mmにこだわる。その積み重ねが信頼を積み上げるプロ集団。

整備士(メカニック)
車検・点検・一般整備を中心に、クルマの「安全」と「調子の良さ」を守るお仕事です。 エンジンやブレーキ、タイヤ、サスペンション、電子制御など、 車の状態を総合的にチェックし、必要な部品の交換や調整を行います。 日常のメンテナンスでは、 ・オイル交換 ・バッテリー交換 ・タイヤ交換 ・ワイパー、ライトなど消耗品交換 といった作業を行い、ちょっとした不調も早めに対処します。 車検では保安基準に沿った細かいチェックを行い、 不具合があれば適切に整備して「安心して乗れる状態」に仕上げます。 専門の診断機を使って故障箇所を探したり、整備内容をお客様へ説明したり、 技術だけでなく“わかりやすいコミュニケーション”も大切な仕事です。 先輩に相談しながら着実に技術を磨けるため、 経験が浅くてもプロを目指して成長できます。 「車が好き」「技術を身につけたい」という気持ちがあれば大歓迎です。
鈑金・塗装スタッフ
事故や接触によるキズ・へこみを直し、塗装で仕上げる「車の外観を復活させる」仕事です。 鈑金と塗装の両方を担当するため、クルマの外側に関する技術を幅広く身につけられます。 まずは損傷のチェックからスタート。 外から見える傷だけでなく、内部の歪みやパネルのズレなども丁寧に確認し、 直すのか、交換するのか、最適な修理方法を判断します。 フレーム修正機や特殊工具を使い、ミリ単位でボディラインを整える作業は、 職人としての経験と感覚が生きる工程です。 鈑金が終わったら“塗装のための下地づくり”へ。 パテで形を整え、研磨して表面をなめらかにし、 塗装が均一にのる状態へ仕上げていきます。 この下地づくりが、最終的な塗装の美しさを左右する重要なポイントです。 塗装工程では、ブース内でゴミやホコリを避けながら丁寧に吹き付け。 車ごとに違う色味を調整し、色ムラが出ないよう慎重に作業を進めます。 最後にクリア塗装で艶と保護膜を与え、乾燥後は磨きを入れて仕上げます。 「どこを直したか分からない」「新車みたい」 そんな言葉をいただけることも多く、 自分の技術が“車の再生”に直結するやりがいのある仕事です。 未経験の方でも、鈑金の基礎から塗装の技術まで段階的に学べるため、 一生もののスキルを身につけたい方にピッタリの環境です。
販売スタッフ
お客様に最適な一台を提案する販売の仕事です。 ショールームでのご案内、見積り、試乗対応、納車準備、書類の手配など、 購入からアフターサービスまでしっかり寄り添います。 まずはヒアリングからスタート。 「家族構成」「通勤距離」「休日の使い方」などを伺い、 最適な車種や装備、安全性能まで丁寧にご提案します。 整備工場が併設されているため、 修理歴やメンテナンス履歴も分かったうえで安心できる説明ができ、 専門家として信頼されやすい環境です。 納車後も点検や車検のご案内などフォローが続くため、 “売って終わり”ではなく、 お客様と長く関係が続くのがこの仕事の良さ。 「あなたから買ってよかった」と言っていただけるやりがいのある役割です。
ロードサービススタッフ
路上でお困りのお客様の元へ駆けつけ、 バッテリー上がり、パンク、インロック、事故後の車両移動など、 緊急トラブルを解決する仕事です。 出動依頼を受けたら、まずは安全を最優先に現場を確認し、 三角板の設置や簡単な誘導をして、二次事故を防ぎます。 状態に応じて、応急対応またはレッカー移動を判断。 保険会社や警察と連携する場面もあり、冷静さと判断力が求められます。 現場では不安な気持ちのお客様も多いため、 “安心させてあげる声かけ”も大切な役割です。 「来てくれて本当に助かった」と直接感謝されることが多く、 やりがいを強く感じられる仕事です。 専門知識は先輩が丁寧に教えるので、未経験の方も安心してスタートできます。

INTERVIEW インタビュー

整備士|入社2年目/20代前半
直すだけじゃない。お客様の安心まで預かっている。
── この会社に入った理由は? もともと車が好きで整備士として働いていましたが、 「もっと技術を磨ける環境に行きたい」と思ったのがきっかけです。 ここは先輩が本当に親身で、分からないことも気軽に相談できたので、 入社してすぐに“ここで頑張ろう”と思えました。 ── 仕事のやりがいは? 車って、ただの移動手段じゃないんですよね。 家族の送り迎えだったり、仕事での移動だったり、 その人の“ないと困る時間”が詰まっている。 だからこそ、点検で不具合を見つけて防げた時や、 「ありがとう、これで安心して乗れるよ」と言われた時は、 整備士としての誇りを感じます。 ── 職場の雰囲気はどうですか? ギスギス感はゼロですね。 みんな性格が穏やかで、分からないことは自然と声をかけてくれます。 難しい作業も一人で抱え込まず、周りがサポートしてくれるので、 “チームで直している”という感覚があります。 ── 今後の目標は? 電子制御や診断機の扱いをもっと極めたいです。 技術が進化しているので、整備士も学び続ける必要がある。 ここなら、その環境がちゃんとあります。

BENEFITS 福利厚生

社員と、その家族まで大切にする会社です。

■ 資格取得を会社が本気で応援 整備士資格などの取得に向けた 資格取得支援貸付制度(免除制度あり)を完備。 試験の相談、勉強のフォロー、取得後のキャリアアップまで、 先輩が丁寧にサポートしてくれる環境があります。 ■ 残業は1分単位でしっかり支給 忙しい日でも、頑張った時間はきちんと還元。 曖昧なサービス残業は一切ありません。 働いた分は確実に給与へ反映されるため、安心して働けます。 ■ 家族にも寄り添うお祝い制度 ・結婚記念日にお祝い金 ・奥様(パートナー)の誕生日にお花をプレゼント ・独身の方は誕生日にお祝い金 家族が喜んでくれると好評で、 会社の優しさを実感できる人気の制度です。 ■ 年2回の賞与+手当も充実 ・賞与年2回(実績:計2ヶ月分) ・皆勤手当 ・家族手当 ・売上に応じた報奨金 頑張りがしっかり評価される仕組みが整っています。 ■ 休みも充実。無理のない働き方を推奨 年間休日105日+有給休暇 GW、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇など、休みをしっかり確保。 納期に追われる無理なスケジュールはなく、 長く働き続けられる環境を大切にしています。 ■ 雰囲気の良さも福利厚生の一つ 20代〜50代まで幅広い仲間が活躍し、 困ったときは自然に支え合える温かい社風です。 中堅規模ならではの距離感で、定着率の高さにもつながっています。

RECRUIT 求人情報

現在、以下の求人を募集しております。求人の詳細情報は各求人ページをご確認ください。