「日本で働きたい」その想いを、私たちがカタチにする。

株式会社Helte

「世話カツ」は、単に求人を紹介するサービスではありません。あなたが日本という新しい舞台で、安心してキャリアの第一歩を踏み出し、自分らしく輝き続けるために必要なすべてを、「お世話」するトータルサポートプログラムです。 Step 1: 丁寧なカウンセリングで、あなたの「本当の想い」を発見します 私たちは、履歴書や職務経歴書だけでは分からない、あなたの個性や価値観、日本で挑戦したいこと、そして今抱えている不安を、専門のカウンセラーが時間をかけてじっくりお聞きします。 あなたの国のスタッフもいるので、母国語での相談も可能です。「最高のキャリア」を、ここから一緒に見つけましょう。 Step 2: あなたが輝ける、最高の職場を厳選してご紹介 私たちがご紹介するのは、外国人の受け入れ実績が豊富で、多様な文化を尊重する企業だけです。 実際に働く環境や、どんな先輩が活躍しているかまで、私たちが事前にしっかりと確認した、本当に「安心できる」職場のみを厳選します。 Step 3: 「選ばれる」ための、徹底した選考対策 日本の就職活動は、独自の文化やルールがあります。私たちは、日本の企業に響く履歴書の書き方、自己PRの作り方から、面接でのマナーや受け答えまで、専門スタッフがマンツーマンで徹底的にサポートします。また、日本語会話アプリ「Sail」 を通じて、日常的に日本人と会話練習ができるので、面接本番でも自信を持って話せます。 Step 4: 内定から入社後まで、安心のサポート体制 私たちのサポートは、内定が出て終わりではありません。最も不安な就労ビザの申請手続きのサポート はもちろん、日本での住まい探し、銀行口座の開設など、新しい生活のスタートに必要な準備も一緒に行います。入社後も、仕事や生活の悩みがあれば、いつでも相談してください。 Step 5: 費用は一切かかりません 私たちのサービスは、厚生労働省から認可を受けた、正式な職業紹介事業です。 企業からの紹介手数料で運営されているため、求職者であるあなたから費用をいただくことは一切ありません。 すべてのサポートを、安心して無料でご利用いただけます。

私たちのユニークなサポート体制 私たちは、あなたの「日本で働きたい」という想いに、ワンストップで応えます。その中でも、私たちのサポートの根幹となるのが、オンライン日本語会話サービス「Sail」です。 「Sail」とは？ – 日本での成功を加速させる、あなただけの会話コミュニティ 「Sail」は、単なる日本語学習アプリではありません。それは、あなたの**「日本での未来」を、より豊かで、より確実なものにするための、強力なコミュニケーションツール**です。 面接で本当に使える「生きた日本語」が身につく 教科書やe-learningだけでは学べない、リアルな日本のビジネスシーンで使われる言葉遣いや、自然な相槌、コミュニケーションのニュアンス。これらは、日本人と実際に話すことでしか身につきません。「Sail」では、ビデオ通話を通じて、いつでも、どこでも、日本人と1対1で会話練習ができます。面接官に「この人と一緒に働きたい」と思われる、自然で自信に満ちた日本語会話能力を、ここで手に入れてください。 日本に、あなたの「友達」をつくろう 一人での就職活動は、時に孤独を感じるものです。「Sail」は、あなたと同じように、海外の文化や人との交流に興味を持つ日本人と繋がれる場所でもあります。仕事の相談はもちろん、日本の生活や文化について気軽に質問できる「友達」が日本にいることは、あなたの大きな心の支えになるはずです。 文化への深い理解が、あなたのキャリアを拓く 仕事の成功には、言葉だけでなく、日本の文化や習慣への理解が不可欠です。「Sail」での日常的な会話を通じて、日本人が大切にする価値観や、チームでの働き方、お客様への接し方などを肌で感じることができます。この深い理解が、あなたが日本の職場でスムーズに溶け込み、活躍するための大きな力となります。 私たちは、「Sail」というユニークなサービスを通じて、あなたの日本語力と自信を高め、日本でのキャリアの成功を、入社前から力強くサポートすることをお約束します。

私たちは、あなたの経験やスキル、そして「好き」という気持ちを最大限に活かせる仕事をご紹介します。大切にしているのは、あなたがその会社で、短期的な労働力としてではなく、長期的なキャリアを築いていけるかどうかです。 【特に強みを持つ、ホテル業界】 日本の「おもてなし」文化の最前線であるホテル業界は、今、あなたの力を最も必要としている業界の一つです。 理由1：グローバルな環境 海外からのお客様が多く、あなたの語学力や、多様な文化を理解する力は、大きな強みになります。 理由2：明確なキャリアパス 未経験からスタートしても、フロントスタッフ、シニアスタッフ、マネージャーへと、明確なキャリアパスが用意されている企業がほとんどです。 理由3：充実した研修 多くのホテルでは、外国人スタッフの受け入れ実績が豊富なため、研修制度が非常に充実しており、安心してスキルアップできます。 【専門スキルを活かす、介護・IT業界】 介護業界：日本の「OMOTENASHI」の心が活かせる、やりがいの大きな仕事です。「特定技能」ビザの取得サポートも行い、専門職としてのキャリアを応援します。 IT業界：世界中のITエンジニアが日本で活躍しています。あなたの技術力で、日本のテクノロジーをさらに進化させてください。 【その他の可能性】 その他にも、営業、企画、事務、販売など、あなたの経験と希望に合わせたキャリアを一緒に探しましょう。