すべての人に感動と喜びを
株式会社グリムスソーラー

ABOUT 会社紹介

日本のエネルギー政策に貢献する業界トップランナーを目指す企業

株式会社グリムスソーラーは、「すべての人に感動と喜びを」を企業理念に掲げ、日本の抱えるエネルギー問題に真剣に向き合い、GX実現に向けた脱炭素社会に貢献します。 一般戸建て住宅に向けた太陽光・蓄電池を利用した環境に優しいスマートハウス化の推進、今後の電気自動車の普及など、省エネ設備や再生可能エネルギーを利用したインフラの整備と持続可能な社会の実現に力を注ぎます。

BUSINESS 事業内容

株式会社グリムスソーラーを始めとするグリムスグループは、エネルギーコストソリューション事業、スマートハウスプロジェクト事業、小売電気事業を軸に、日本の抱えるエネルギーや環境問題の解決に貢献します。

グリムスソーラーの太陽光発電やエコシステムで暮らしを快適に
グリムスソーラーでは、一般消費者向けに太陽光発電システムや蓄電池などの商品・サービスを提供しております。具体的には、イベント事業、アライアンス事業、メンテナンス事業、再生可能エネルギー事業の4つの事業を展開しております。 ■イベント事業 イベント事業では大型商業施設での太陽光・蓄電池のイベントの立案・運営を行い、そこから新規顧客の開拓を行っております。 全国各地の大型ショッピングセンター内にて、イベントを開催中!その数なんと、全国68か所、年間2000回超え!お子様向けのバルーンアートプレゼントや抽選会などの楽しいイベントも行っておりますので、お子様連れの方にも安心してお楽しみいただけます。 ■アライアンス事業 アライアンス事業では、住宅メーカー様やビルダー様、戸建住宅を顧客に持つ様々な業者様と提携し、エネルギー商材の販売代行業務を行っております。 ■メンテナンス事業 メンテナンス事業は、当社既存ユーザー様のサービス向上とお客様の更なる問題解決のサポートをさせていただいております。 グリムスソーラーのサービスは、太陽光パネルや蓄電池などの設備を設置して終了ではありません。お客様専用窓口やご自宅への定期訪問を通して、お困りのことがないかヒアリングしたりなど、細かなメンテンスは不要と言われる製品ではありますが、どんな小さなことでもお客様が相談しやすい環境作りに力を入れています。 ■再生可能エネルギー事業 再生可能エネルギー事業は、永続的に利用することができると認められるエネルギー源の開発を行う事業であり、当社で太陽光発電所を保有し、地球環境保全、温暖化対策に取組みながら、売電収入にて収益を獲得しております。また、VPP(バーシャルパワープラン)事業など国の実証事業にも参画し、様々な角度から戸建住宅の再生可能エネルギーの普及やエネルギー効率化に貢献しております。 グリムスソーラーは太陽光発電や蓄電池、HEMSなどの暮らしをより快適かつお得にする商品・サービスを取り扱っております。

WORK 仕事紹介

グリムスソーラーでは企業の飛躍を担うスタッフを募集しております。顧客満足度の高い太陽光発電システムを提案し、世の中にお客様の笑顔を生み出していきましょう!

太陽光発電システムやオール電化などの省エネ商材を案内する業務
■仕事内容 当社の各店舗や催事・イベント会場にいらしたお客様や、提携ハウスメーカーからご紹介いただいたお客様などを対象に、太陽光発電システムや蓄電池などの省エネ商材をご案内するお仕事です。反響営業なので、飛び込みやテレアポ等の営業活動は一切ありません! ■勤務地 株式会社グリムスソーラー 本社 ■勤務曜日・時間 9:00~18:00 ※3か月ごとのシフト勤務 ■資格 35歳未満の方(例外事由3号のイ)※長期勤務によるキャリア形成を図る為 要普通免許(AT限定可) 学歴・社会人経験・業界経験不問! 異業種からの転職も歓迎! 営業、販売、接客の経験ある方は活かせます! 評価制度は完全実力主義! ■休日・休暇 完全週休2日制 年間休日120日 ※当社カレンダーによる 夏期連休9日(4日間の指定有給含) 冬期連休9日(1日間の指定有給含) 有給休暇 慶弔休暇・特別休暇 産前・産後・育児休暇 誕生日休暇(誕生月の平日に特別休暇1日) ■年収例 ・300万円/23歳(入社1年目) 月給24万円+インセンティブ12万円・410万円/29歳(入社2年目) 月給30万円+インセンティブ50万円 ・580万円/27歳(入社4年目) 月給42万円+インセンティブ76万円 ※年4回の昇給制度あり ■手当等 短時間勤務制度 通勤交通費支給 業績に合わせてインセンティブを支給(年2回) 定期健康診断 社宅制度 従業員持株会制度 等

INTERVIEW インタビュー

田中寛信/営業主任/2020年入社
グリムスソーラーへでの業務のやりがいは?
現在、イベントの準備を中心として、メンバーの数字目標の設定やロープレを行うチーム長の役割を担っています。その他にも、イベント時にはお客様への商品提案やご説明を行い、積極的にアポを取っています。 そうして受注が決まったお客様から、感謝の気持ちをいただいたり、打ち解けた会話ができた際には、大きなやりがいを感じます。また、イベント時の改善点をしっかりとフィードバックし、後にそれがうまくいったときはとても嬉しいです!

BENEFITS 福利厚生

リフレッシュ施策

マッサージ、エステ、日帰り温泉などを割引価格で利用

余暇支援施策

映画館・レジャー施設等を福利厚生価格で提供

物品購入割引制度

家電・食料品・消耗品等が社販価格で購入可能

短時間勤務・休暇制度

育児・介護の際に使用可能な時短・休暇制度

FAQ よくある質問

株式会社グリムスソーラーで働くにあたって、求める人物像は?
グリムスソーラーが求める人物像をひとことで表すと「前向きに物事に取り組んでいける人」です。 ビジネスにおいて、先回りせず、順序立てて、経験をしながら改善をしていくことができる人は、ビジネスマンとして成功している人が多い印象です。 また、変化の多い現代、柔軟な考え方・新しい考え方を積極的に取り入れていくという意味でも「前向きさ」は大切だと考えています。