感謝をつなぎ、未来をつくる
株式会社ダンク

ABOUT 会社紹介

人が育ち、会社が成長し、社会に価値を届ける。

ダンクは、「感謝」「チャレンジ精神」「創意工夫」を企業理念に掲げ、人の成長を通じて地域や社会へ貢献することを目指しています。 社名である「dank」には、ドイツ語で「感謝」という意味があります。 私たちは、お客様や取引先、地域社会、そして共に働く仲間への感謝を忘れず、人とのつながりを大切にしながら事業を展開しています。 2001年の設立以来、ソフトウェア開発を中心に事業を展開してきました。 大手メーカーからの受託開発に加え、お客様の視点に立ったサービスや製品開発にも挑戦しています。 社会インフラや金融分野など、人々の暮らしや社会を支える重要なシステム開発に携わることで、実践を通じて技術力と経験を積み重ねることができます。 私たちが目指しているのは、単にシステムをつくる会社ではありません。 一人ひとりが新しいことに挑戦し、創意工夫を重ねることで成長し、その成長が会社の発展につながる。そして、その成果を地域や社会へ還元していく。 そんな好循環を生み出す企業であり続けたいと考えています。 変化の激しい時代だからこそ、目先の利益だけを追うのではなく、人として何が正しいかを考え、信頼関係を大切にしながら歩み続けています。 経験の有無に関わらず、 「人として成長したい」 「新しいことに挑戦したい」 「社会に貢献したい」 そんな想いを持つ仲間と共に、未来を創っていきたいと考えています。

BUSINESS 事業内容

ダンクは、社会インフラや金融システムの開発を通じて社会を支え、新たな価値創造にも挑戦しながら地域と未来に貢献しています。

社会インフラシステム事業/金融システム事業
■ 社会インフラシステム事業 上下水道制御システムや鉄道運行管理システムなど、社会基盤を支えるシステムの開発を行っています。 設計・開発から現地での導入支援や調整まで幅広く携わり、人々の暮らしを支える重要なインフラを支援しています。 社会への貢献を実感できる、やりがいの大きな事業です。 ■ 金融システム事業 株式会社情報企画グループの一員として、全国の銀行・金融機関の業務を支えるシステム開発を行っています。 金融システムには高い信頼性と品質が求められるため、業務を通じて専門知識や技術力を磨くことができます。 社会経済を支える重要な分野で、多くの取引実績を積み重ねています。
循環型社会構築関連事業
IT事業に加え、地域社会や自然環境に貢献する取り組みにも挑戦しています。 筑波大学発ベンチャーとして、ジオパークや地球科学(ジオサイエンス)をテーマとした教育・体験プログラムを展開。自然や地域資源の価値を伝える活動を通じて、持続可能な地域社会づくりに貢献しています。 詳細はジオトレアカデミー公式サイトをご覧ください。 URL:https://geotrekking.jp

WORK 仕事紹介

茨城を拠点に、社会インフラや金融システムを支えるIT事業と、地域の未来を創る新たな挑戦に取り組んでいます。

ITエンジニア
大手メーカーのプロジェクトに参画し、上下水道や鉄道など、人々の暮らしを支える社会インフラシステムの開発に携わっています。 設計・開発から導入、現地での調整まで一貫して対応しており、実践を通じて幅広い技術と経験を身につけることができます。 現在は、上下水道システム、鉄道運行システム、銀行向け業務システムの開発・運用を担い、社会の安全・安心を支える重要な役割を果たしています。 現在は、上下水道システムや鉄道運行システム、銀行向け業務システムの開発・運用を通じて、人々の暮らしや社会を支える仕事に取り組んでいます。
イベント運営スタッフ
ジオトレッキングを通じて、地域の自然や地形、文化の魅力を発信する仕事です。 自然体験・環境教育プログラム「ジオリーダーズつくば」の企画・運営をはじめ、イベントの開催、書籍やKindleコンテンツの企画・制作、情報発信など幅広い業務に携わります。 また、筑波大学発ベンチャーとして、大学や地域、企業と連携しながら新たな事業づくりにも取り組んでいます。 地域資源の魅力を伝え、次世代へつなぐ活動を通じて、地域社会に貢献できる仕事です。 詳細については、以下のジオトレアカデミー公式サイトをご覧ください。 https://www.geotrekking.jp/

BENEFITS 福利厚生

関東ITソフトウェア健康保険組合

■関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)加入 当社では、IT業界向けの健康保険組合である「関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)」に加入しています。 一般的な健康保険制度に加え、保養施設や旅行サービス、スポーツ施設の優待利用など、多彩な福利厚生を利用することができます。 【主な特徴】 ・医療費負担を軽減する充実した付加給付 ・全国の保養施設・宿泊施設・旅行サービスの利用 ・スポーツクラブやレジャー施設の優待利用 ・健康診断や各種保健サービスの充実

事業活動総合保険加入

業務中の事故やトラブルに備え、会社として包括的な保険に加入しています。 万が一の際にも社員の負担を軽減できるよう備えており、安心して業務に取り組める環境づくりを行っています。

ミイダス 福利厚生サービス

当社では「ミイダス福利厚生」を導入しています。 日用品や食品の割引、レジャー・旅行・各種サービスの優待など、暮らしに役立つ福利厚生を利用できます。 スマートフォンから手軽に利用可能です。

ダンク共済会

会員とそのご家族の相互共済及び福利増進を図ることを目的とした団体です。 レクリエーション活動や社員交流イベント、キャリアアップ支援企画などを通じて、働きやすい環境づくりと社員同士のつながりをサポートしています。 【主な活動内容】 ・レクリエーション活動 ・社員交流イベント ・キャリアアップ支援企画

FAQ よくある質問

未経験でも応募できますか?
メンバー候補は、経験の有無を問いません。 入社後は先輩社員のサポートのもと、研修やOJTを通じて着実に成長できる環境があります。 PM候補は、これまでの開発経験やマネジメント経験を活かし、プロジェクトの中心メンバーとして活躍いただける方を歓迎しています。
どのような業務を担当しますか?
ご経験やスキル、適性に応じて、以下の業務をお任せします。 ・金融系システム開発(PM・メンバー) ・社会インフラ分野のシステム対応(メンバー) ・社内SE業務(PM・メンバー)  └ ・社内システムの運用・改善    ・顧客管理   ・コンテンツ作成    ・売上管理     など ご本人の経験やスキル、ご希望のキャリアを考慮しながら配属を決定します。未経験の方はメンバーとして経験を積み、将来的にリーダーやPMへステップアップすることも可能です。 また、社内SE業務では、システム運用だけでなく業務改善や情報発信など、会社全体を支えるさまざまな業務に携わることができます。
配属はどのように決まりますか?
ご本人の希望や適性、これまでのご経験を踏まえ、担当業務やポジションを総合的に判断します。
勤務地はどこになりますか?
現在の本社所在地は茨城県日立市であり、メンバー候補の主な勤務地は日立市を予定しています。 一方、PM候補の主な勤務地は茨城県水戸市を予定しています。 業務内容によっては、親会社への長期出張や出向が発生する場合があります。 また、今後は本社機能を水戸市へ移転する計画があります(時期未定)。 ※詳細については面接時にご説明いたします。
入社後の教育・研修はありますか?
はい、ございます。 入社時研修やOJTに加え、集合研修や階層別研修を実施しており、業務に必要な知識やスキルを段階的に習得できる環境を整えています。
在宅勤務やリモートワークは可能ですか?
基本的には出社勤務をお願いしています。 ただし、職種や担当業務の内容に応じて、リモートワークを認める場合があります。 詳細な勤務形態については、選考や面接の際にご説明いたします。
残業はどのくらいありますか?
平均残業時間は月14時間程度です。 職種や担当業務、繁忙期によって変動はありますが、業務の効率化や生産性向上に取り組み、過度な残業が発生しないよう努めています。
有給休暇は取得できますか?
はい、取得可能です。 事前に専用システムで申請し、承認を受けることで取得できます。 取得理由は「私用のため」で問題ありません。
資格取得支援はありますか?
はい、ございます。 社員のスキルアップを支援するため、社内規程に基づいた資格取得支援制度を設けています。 制度の対象や支援内容の詳細については、面接時にご説明いたします。
在職中でも応募できますか?
はい、もちろん可能です。 面接は原則として平日9:00~18:00の時間帯でお願いしていますが、在職中の方などでご都合がつきにくい場合は、可能な範囲で調整いたします。 まずはお気軽にご相談ください。

RECRUIT 求人情報

現在、以下の求人を募集しております。求人の詳細情報は各求人ページをご確認ください。