私たちと一緒に働いてみませんか?
株式会社Bond

ABOUT 会社紹介

大切なヒトとの大切なトキの為に 笑顔をつなぐ 心をつなぐ 未来へつなぐ

社名の「Bond」には、“つなぐ”という英語の意味と、 “飛躍する”というフランス語の意味が込められています。 創業事業である生花販売では、お花は大切な人との「瞬間」をつなぐ存在。 そして保育事業は、文化や想いを次世代につなぐ、 社会にとって欠かせない役割を担っています。 現代は核家族化・単身化が進み、人とのつながりが希薄になりがちです。 私たちは、花・保育・看護という3つの柱で、地域や人との“つながり”を大切にし、 皆さまと共に“飛躍”する企業を目指しています。

BUSINESS 事業内容

会社の沿革と展開事業
株式会社Bondは、生花販売業からスタートしました。 女性スタッフが多く在籍する中で、子育てをしながら 安心して働ける環境を整えたいという想いから保育事業をスタート。 その後、さらに医療的ケアが必要なお子さまを受け入れられる体制を目指し、 看護事業(訪問看護)も展開しています。 現在は保育・看護・生花の3事業を展開し、総勢190名超のスタッフが在籍。 地域に根差したサービスを提供しています。
フラワー事業
大阪・東京・和歌山に店舗展開。 店舗販売に加え、ウェディング装花や企業のディスプレイ装飾なども対応。 アニバーサリーや特別な瞬間を彩るお花を提供しています。
保育事業
企業主導型保育園を複数運営。 小売業の働き方に合わせた「日曜・祝日も開園」「夜間22時頃まで対応」といった保育体制が特長です。 自社従業員だけでなく、地域の保護者様にもご利用いただいています。
看護事業
訪問看護ステーションを大東に開設後、東大阪にもサテライトを設置。 高齢者の在宅療養支援を中心に、居宅8割・施設2割のバランスでサービスを提供中。 保育園との連携体制も強化し、医療的ケア児のサポートにも対応可能です。

WORK 仕事紹介

当社で働くメリット
従業員、子どもたち・保護者様、全員が安心できる環境を目指しています。 お花や子どもが好きな方はもちろん、スタッフ同士お互いを尊重し合い、 高め合う事の出来る志の高い方、待ってます!
幅広い年代が活躍中!長く働ける安心の職場
20代〜50代まで幅広い世代が在籍。 腰を据えて働ける環境づくりを目指しています。
助け合いの風土で、残業ほぼゼロ!
スタッフ同士の協力体制があるからこそ、 持ち帰り仕事もほとんどなし!
働くママを応援!充実の子育て支援制度
無料託児所(※一部エリア)、産休・育休など、 女性に優しい福利厚生が充実!

INTERVIEW インタビュー

代表取締役 / 宮川 大作
メッセージ
私たちの創業事業であるお花屋の現場は、もともと9割が女性の業界でした。 しかし当時は、結婚や出産といったライフイベントを機に、 仕事を続けることが難しくなるケースが少なくありませんでした。 せっかく身につけた技術やキャリアを、人生の転機によって諦めてほしくない。 そんな想いから、「女性がやりがいを持って長く働き続けられる会社」 「仕事と家庭を両立できる会社」を本気でつくろうと考えました。 この想いは、今の保育事業・看護事業・花の事業、すべての根幹に息づいています。 ライフステージが変わっても、自分らしく働き続けられる環境を一緒につくっていきましょう。 あなたとお会いできる日を、心より楽しみにしています。

BENEFITS 福利厚生

保育園利用優遇

通常月額37,000円の保育料が、従業員は月額10,000円で利用可能。 子育て中のスタッフにとって非常に助かる制度で、家庭と仕事の両立をサポートします。

退職金制度(はぐくみ基金)

将来のためにコツコツ貯蓄できる制度。 老後資金や退職後の生活設計にも活用できる、安心の福利厚生です。

地域型福利サービス(ユトリート)

地域の福利厚生サービスに加入しており、以下のような支援が受けられます。 ・提携施設(レジャー・飲食店など)の割引利用 ・慶弔見舞金の給付 ・育児・介護・健康サポートメニューなど

資格取得支援

スキルアップを目指す社員をサポートする制度です。 ・外部研修への参加時間は勤務時間として給与を支給(上限あり) ・高額な資格費用については、会社からの貸付支援制度を利用可能

RECRUIT 求人情報

現在、以下の求人を募集しております。求人の詳細情報は各求人ページをご確認ください。

bois de gui(ボワドゥギ) 大阪玉造事業所

つなぐ看護の家

ハレトキ訪問看護ステーション

深井のどまる訪問看護ステーション

つなぐ訪問看護ステーション 大東事業所

つなぐ訪問看護ステーション サテライト高槻