「どんな仕事か？」より「誰と働くか？」で人生が変わる。

有限会社エーエムイズミ

ダクトの設計・製造 お客様のご要望に合わせたダクトの設計・製造。お客様は大型商業施設、ホテル、病院、空港のターミナルビル、大手企業のビルや工場など多数です。 ダクトの取り付け工事 各現場でのダクトの取り付け工事。決められた場所に決められた寸法のダクトを取り付けていきます。高所作業車とヘルメット・フルハーネスが現場スタイルです。 現場には2人もしくは3人1組で伺います。

ダクトとは空気を運ぶための管。空調や換気、排煙などの目的でビルや一般住宅などの建物内に設置されます。 「空気を運ぶ」という目的は同じなので基本的には同じ構造ですが、用途によって、取り付け場所によって形や大きさが異なります。それらひとつひとつをお客様のご要望に合わせてオーダーメイドで設計・製造していきます。 全く同じものを大量生産する仕事とは異なり、やりがいも難しさも毎回異なりますので、飽きずに続けられる仕事です。 最初は1枚の金属の板。そこから自分たちが手を加えることによってさまざまな場所で役に立つダクトが生まれていきます。モノづくりの醍醐味が味わえる仕事です。

「建築系の仕事は、厳しい職人がいて怖そう…」そう思う方もいるかもしれません。しかしエーエムイズミに限っては、そんな職人は1人もいないと断言します。 社長をはじめ、工場長もとてもやさしい人。顔は怖そうでも(笑)、部下に対して叱責しているところはそうそう見ることはありません。指導も的確。「先輩の背中を見て盗め」なんて時代はとっくに終わりました。逆に生半可な知識で事故につながると大変ですから、丁寧に丁寧に指導していきます。そしてできると判断した部分については（見守りながら）ある程度自由に作業してもらっています。

社長の息子として何不自由なく育つはずが、父の経営する会社が倒産し生活は一転。絵に描いたような極貧生活を送った幼少期。そんな暮らしを経験した私だからこそ、従業員とその家族の皆さんには何不自由なく安心して暮らせる毎日を送ってほしい。その思いで日々仕事をしています。 会社を少しずつ大きくし、取引先も増えました。今では大型商業施設、ホテル、病院、空港のターミナルビル、大手企業のビルや工場など、大型の施設のダクトを任せてもらえるように。仕事量も安定。途切れることはありません。 働き方の改革も行いました。昔は隔週週休2日制で年間休日は87日しかありませんでしたが、今は土日休みの完全週休2日制。年間休日は114日です。工事の都合で土曜日に出勤することはありますが、その分休日出勤手当をきちんと支給しています。 有給の取得率も90％を超え、年間休日と有給を合わせて年に130日以上休む人が多いです。 お給料も日給月給制から月給制へ移行。昔は「休んだらその分給料がもらえない」と言って体調が悪いのに出社してくる人もいましたが、今はそんな必要はありません。 働く時は働く。休む時は休む。オンとオフのメリハリをはっきりつける働き方ができる会社になりました。

現場仕事は昔から３K（きつい、汚い、危険）と呼ばれていましたが、それはもう昔の話。特に当社は大手関連の新築物件がほとんどですので、安全基準や労働環境に関してかなり厳しく、クリーンで安全な環境づくりを常に実践しています。また、現場仕事ではまだまだ珍しい週休2日制も導入。従業員全員が安心して働ける環境を整えることは、会社として最低限の基準だと考えています。