最終更新日:

2026/04/27

【正社員 - 新卒27卒】技術系総合職 (施工管理、設計、メンテナンス)/地図に残る仕事。半導体工場の「心臓部」を創る✨

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Item 1 of 3
  • 月給 28万2000円 〜 31万円
  • 宮城県、東京都、神奈川県、愛知県、大阪府、福岡県

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お仕事について

地図に残る仕事。半導体工場の「心臓部」を創る✨

仕事内容

配属職種:施工管理、設計、研究開発、メンテナンス 詳細は下記【職種・仕事内容の詳細】を参照 ―――――――――――――――― ⭐ この求人のポイント ⭐ ―――――――――――――――― ✅ 「クリーンルーム」技術で国内トップクラスの実績 ✅ 半導体工場や医薬品工場など、大規模プロジェクト多数 ✅ 設計から施工、メンテまで担うトータルエンジニアリング ✅ 年間休日124日!完全週休2日制(土日祝) ✅ 安定基盤(無借金経営・非同族経営) ✅ 充実の研修制度(文理不問でプロへ) ―――――――――――――――― ⭐ 株式会社テクノ菱和について ⭐ ―――――――――――――――― わたしたちは、 「空調」「衛生」「クリーンルーム」 「環境保全」の分野で、 社会インフラや産業の発展を支える トータルエンジニアリング企業です。 特に、半導体工場や医薬品工場に不可欠な 「クリーンルーム」の分野では 国内トップクラスの技術力を持ち、 大規模な施設づくりに 数多く貢献しています。 ―――――――――――――――― ✨ 事業の強み ✨ ―――――――――――――――― 1. 高度な専門技術(クリーンルーム): 産業の「心臓部」ともいえる クリーンルームや、 大規模な産業用空調設備において、 高い技術力と実績を誇ります。 2. トータルエンジニアリング: お客様のニーズを伺う「営業」から、 「設計」「施工管理」「アフターメンテナンス」まで 全て自社で一貫して提供できる 総合力が強みです。 3. 安定した経営基盤: 70年以上の歴史と無借金経営、 非同族経営による 風通しの良い安定した基盤のもと、 安心して働けます。 ―――――――――――――――― ✨ 働く環境 ✨ ―――――――――――――――― 1.充実した研修制度: 新入社員研修はもちろん、 OJT(実務指導)や 階層別研修など、 文系・理系問わず 着実に成長できる環境です。 ―――――――――――――――― ✨ 仕事内容の魅力 ✨ ―――――――――――――――― 1. モノづくりの「司令塔」: 「施工管理」は、 多くの職人さんや協力会社を束ね、 人・モノ・金・情報を動かす プロジェクトの「司令塔」。 巨大な施設を完成させた時の 達成感は格別です。 2. 社会の基幹産業を支える: 半導体、医薬品、食品工場など、 日本の「モノづくり」に 無くてはならない設備を創る、 社会貢献性の高い仕事です。 3. 「設計」から携わる面白さ: お客様の要望を 図面に起こしていく「設計」職も、 自社の「施工管理」と 密に連携しながら 最適な空間を創り上げる やりがいがあります。 ―――――――――――――――― ⭐ 求める人材 ⭐ ―――――――――――――――― ✅ モノづくりに興味がある方 ✅ コミュニケーション能力を発揮したい方 ✅ チームワークを大切にできる方 ✅ 誠実さ、責任感を持って物事に取り組める方 (リクナビ2026 求める人物像より) ―――――――――――――――― ✨ 向いている人 ✨ ―――――――――――――――― ✅ モノづくりや機械を扱うことが好きな人 ✅ 計画を立て、段取り良く物事を進めるのが得意な人 ✅ チームを率いて、目標達成に導くことにやりがいを感じる人 ―――――――――――――――― ✨ 最後にメッセージ ✨ ―――――――――――――――― 私たちの仕事は、 人々の目には見えない 「空気」や「水」をコントロールし、 日本の最先端技術を 支えることです。 「スケールの大きなモノづくりがしたい」 「チームで一つのものを創り上げたい」 「地図に残る仕事がしたい」 そんな熱意ある方と お会いできるのを 楽しみにしています。

配属候補職種

建築設備メンテナンス 空調設備施工管理 建築空調設備設計 管工事施工管理

求める人材

応募資格

採用予定学科:社会学、法学、政治学、経済学、商学、語学、人文学、数学、化学、物理学、生物学、地学、機械工学、電気通信工学、建築工学、土木工学、応用化学、応用物理学、原子力工学、経営工学、農学、水産学、畜産学、獣医学、医学、歯学、薬学、看護/保健学、スポーツ/人間科学、情報学、教員養成、教育学、芸術学、環境学、家政学 卒業見込み校:大学院(博士)、大学院(修士)、大学、短大、高等専門学校、専門学校

事業への興味

環境・エコロジーに携わりたい 都市・街づくりがしたい

好みのワークスタイル

長く同じ会社に居続けられる 多様な職種の人と関われる 人とたくさん会話する

希望する仕事内容

プロジェクトを推進したい チームを統率したい

会社に求める文化

コミュニケーションが活発 チームワークを重視

勤務地

勤務地

株式会社テクノ菱和

その他情報

勤務候補地:宮城県、東京都、神奈川県、愛知県、大阪府、福岡県 喫煙可能場所あり

給与

給与

月給 28万2000円 〜 31万円 基本給:月給 28万2000円 〜 31万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 修士了(月給310,000円)、学部卒(月給300,000円)、高専専科卒(月給300,000円)、高専本科卒(月給282,000円)、専門学校(2年制)卒(月給282,000円) 月給、毎月25日支給 昇給(年1回)、賞与(年2回)、手当(残業手当、通勤手当(全額支給)、現場手当、現場所長手当、サービス職手当など)

勤務時間

勤務時間

勤務形態:固定時間制 総労働時間:1ヶ月あたり160時間

休日休暇

完全週休2日制

休日休暇制度

土、日、祝、年末年始、夏季、年次有休(初年度10日・最大20日)、特別休暇ほか

社会保険 / 福利厚生

社会保険 / 福利厚生

【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■住宅制度:独身寮(借上げ寮) ■諸制度:従業員持株会、財形貯蓄、退職金制度、確定拠出年金、資格取得一時金制度、慶弔見舞金 etc

試用・研修期間

試用・研修期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 試用期間 期間:3ヶ月 、研修期間 期間:約2ヶ月 勤務地に差異なし

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応募とその後の流れ

グループワークなし グループディスカッションなし グループ面接なし 説明会予約受付中

採用予定人数

30人(前年度採用実績:31人)

応募締切日

未定

選考プロセス

【採用ステップ】 リクナビよりエントリーをお願いします。 皆さんからのエントリーをお待ちしています!! 【スケジュール】  ▽ リクナビへエントリー      ↓  ▽ ・対面形式の会社説明会参加     または    ・WEB会社説明会動画視聴→WEB質問会へ参加           ↓ <一次選考>  ▽ エントリーシートの提出     Web適性検査     Web面接      ↓   ▽  書類提出      ↓ <二次選考>  ▽ 最終面接(対面)    ※交通費全額支給      ↓  ▽ 内 定 【提出書類】 ※提出時期については、別途ご案内 1、履歴書(写真貼付) 2、成績証明書 3、卒業見込証明書 など 【WEB説明会】 動画説明会を掲載しています。リクナビの「説明会・面接」タブ内で 「動画説明会」アイコンがある説明会をご確認ください。 提出書類 履歴書、成績表、その他

問い合わせ先

【メールアドレス】

recruit@techno-ryowa.co.jp

就労実態等の職場情報

採用情報

【過去3年間の新卒採用者数・離職者数】 2024年度:新卒採用者数32名、新卒離職者数0名 2023年度:新卒採用者数21名、新卒離職者数0名 2022年度:新卒採用者数19名、新卒離職者数5名
【過去3年間の男女別新卒採用者数】 2024年度:男性22名、女性10名 2023年度:男性14名、女性7名 2022年度:男性11名、女性8名
【平均勤続年数】 2024年度:15.5年

スキルアップ・研修制度

【研修】 あり 当社には充実した研修制度があります。 学部・学科を問わず、業務に必要な基本的な技術知識は研修の中で学ぶことができます。 新入社員初級教育(技術研修(総合職対象)) 同期入社の総合職が約2ヶ月間寝食を共にしながら、空調・衛生設備に関する技術知識の基礎を学んでいきます。 初級技術者実務研修(技術研修(技術系総合職対象))  業務の流れに沿って、技術系各部門(設計・積算→施工管理→保守・メンテナンス)を、原則として3年間で経験していただきます。個別部門に縛られず、部門間の連携など会社全体の利益を視野においた業務への取組みを学びます。また、各部門で必要な業務知識の基礎を、実際の仕事の場で学んでいき、徐々に知識を深め、経験値を高めていきます。 中堅技術者教育(技術研修(技術系総合職対象))  初級技術者実務研修と並行しながら入社2年目から5年目程度にかけ実施します。年次に応じて技術知識の向上をはかっていきます。
【自己啓発支援】 あり 資格取得一時金制度 (会社が定める資格取得時に一時金が支給される制度です)

働き方データ

【月平均所定外労働時間】 30.9時間(2024年度集計)
【有給取得平均日数】 11.8日(2024年度集計)
【男女別育児休業取得者数】 女性 育休取得対象者数:2名 育休取得者数:2名 男性 育休取得対象者数:20名 育休取得者数:2名
【役員・管理職の女性比率】 女性役員比率:8.3% 女性管理職比率:4.3%

会社情報

会社名

株式会社テクノ菱和

代表者

代表取締役社長 加藤 雅也

住所

170-0005

東京都豊島区南大塚2―26―20

業種 / 許認可番号

建築設計
商用・産業用機械サービス
建設・土木

設立年月

1949年12月

従業員規模

500~1000名

売上規模

1億円以上

ホームページ

https://www.techno-ryowa.co.jp

採用実績校

愛知工業大学、大阪経済大学、大阪工業技術専門学校、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪電気通信大学、岡山大学、沖縄工業高等専門学校、鹿児島大学、神奈川工科大学、愛知工業大学情報電子専門学校、神奈川大学、金沢工業大学、関西大学、関西学院大学、関東学院大学、北九州市立大学、北見工業大学、九州産業大学、九州大学、近畿大学、青山学院大学、久留米工業大学、群馬大学、慶應義塾大学、工学院大学、甲南大学、駒澤大学、埼玉大学、サレジオ工業高等専門学校、静岡大学、芝浦工業大学、青山製図専門学校、信州大学、椙山女学園大学、成蹊大学、摂南大学、崇城大学、大同大学、千葉工業大学、千葉大学、中央工学校、中央大学、秋田大学、東海工業専門学校金山校、東海大学、東京海洋大学、東京工芸大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農業大学、東京農工大学、東京理科大学、東北学院大学、足利大学、東北工業大学、東洋大学、同志社大学、名古屋大学、新潟大学、日本工学院八王子専門学校、日本大学、八戸工業大学、兵庫県立大学、弘前大学、麻生建築&デザイン専門学校、広島工業大学、広島国際大学、福井工業大学、福岡工業大学、福岡大学、法政大学、北海道科学大学、北海道大学、前橋工科大学、三重大学、岩手大学、室蘭工業大学、明治大学、名城大学、山形大学、山口大学、横浜国立大学、読売理工医療福祉専門学校、立教大学、立命館大学、琉球大学、宇都宮大学、龍谷大学、麗澤大学、早稲田大学

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