最終更新日：
2025/12/18【正社員 - 新卒27卒】技術系総合職(機械職・電気職・化学職・土木職・建築職)／発電技術で未来を創る、情熱のエンジニアへ
- 月給 22万6300円 〜 25万5900円
- 東京都、神奈川県、兵庫県、広島県、徳島県、長崎県、沖縄県、福岡県、青森県、宮城県
お仕事について
仕事内容
配属先職種
求める人材
応募資格
事業への興味
好みのワークスタイル
会社に求める文化
勤務地
勤務地
- J-POWERジェネレーションサービス株式会社
その他情報
勤務候補地：青森県、宮城県、東京都、神奈川県、兵庫県、広島県、徳島県、福岡県、長崎県、沖縄県 ※出向があります 出向先企業名：電源開発株式会社等のグループ会社
給与
給与
月給 22万6300円 〜 25万5900円 基本給：月給 22万6300円 〜 25万5900円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 通勤手当、時間外手当(全額支給)、総合手当、地域手当、 住宅手当(30,000円/月)、世帯手当(扶養人数に応じて20,000円/月～50,000円/月)、昼食手当(社員食堂がある機関所属の場合3,000円/月、社員食堂がない機関所属の場合13,000円/月) ＼実際の支給額はこちら／ 大学院了：288,900円 大学卒・高専(専攻)卒：280,900円 高専(本科)：259,300円 ※手当はすべて一律支給 ※住宅手当：住宅形態に関わらず全員に支給
給与例
【年収例】 ■500万（24歳［入社3年目］ 独身） 月例給与283,500（総合手当、地域手当、昼食手当含む） ■600万（30歳［入社9年目］ 扶養人数1人） 月例給与340,800（総合手当、地域手当、昼食手当、世帯手当含む） ■710万（35歳［入社14年目］ 扶養人数2人） 月例給与398,000（総合手当、地域手当、昼食手当、世帯手当含む） ※超過勤務昨年度実績分を含む。
勤務時間
勤務時間
- 勤務形態：固定時間制 実働時間：1日あたり7時間40分 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 勤務時間 9:00～17:30（休憩：50分） ※現場機関の場合は、8:30～17:00（休憩：50分） ※運転業務に従事する場合は、2交替勤務。
休日休暇
休日休暇制度
完全週休2日制（土・日） 年間休日124日 祝日 年末年始休暇 創立記念日 夏季休暇（3日） 有給休暇（初年度20日） 特別休暇 積立有給制度あり
社会保険 / 福利厚生
社会保険 / 福利厚生
【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 待遇：企業年金、退職金制度、財形貯蓄制度、共済会制度、従業員持ち株制度、団体生命保険 ■その他福利厚生 ・独身寮・社宅全事業所完備 定年65歳まで入居可 寮は1ルームの個室、社宅は概ね3LDK ・カフェテリアプラン（1年間5万円の個人選択型福利厚生制度） ・定期健康診断、歯科検診 ・人間ドック受診（本人・配偶者 ※年齢・扶養による制限あり） ・育児介護休業制度 ・全国4カ所に保養所あり（軽井沢・蓼科・京都・千倉） ・部活動あり ■教育について ・研修計画（CDP：キャリア・ディベロップメント・プラン）に基づいた各種研修 ・資格取得支援：業務上必要な資格を取得支援(会社負担)、資格取得祝金、特別資格手当 ・通信教育制度：成績により最大全額受講料を会社負担 ■転勤について：【ジョブローテーション】 ・全国の勤務地において、3～5年ごとに転勤があります。
試用・研修期間
試用・研修期間
- 試用・研修期間：2ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 新人社員研修 ・ビジネスマナー、会社の基本情報 ・技術系研修
応募とその後の流れ
採用予定人数
- 20人（前年度採用実績：24人）
応募締切日
- 2026年3月31日
選考プロセス
- ● エントリー ↓ ● 会社説明会（オンライン可） ↓ ● 書類選考 ↓ ● 筆記試験・面接 ↓ ● 内々定 提出書類 エントリーシート 等
問い合わせ先
-
【メールアドレス】
saiyou@jpgs.co.jp
就労実態等の職場情報
採用情報
- 【過去3年間の新卒採用者数・離職者数】 2024年度：新卒採用者数23名、新卒離職者数0名 2023年度：新卒採用者数31名、新卒離職者数0名 2022年度：新卒採用者数18名、新卒離職者数1名【過去3年間の男女別新卒採用者数】 2024年度：男性21名、女性2名 2023年度：男性31名、女性0名 2022年度：男性14名、女性4名【平均勤続年数】 2024年度：18.6年
スキルアップ・研修制度
- 【研修】 あり 入社後1ヶ月間の基礎研修、ビジネスマナー等研修を実施 技術系社員は、更に1ヶ月間の技術系基礎研修を実施 キャリアに応じて階層別研修を実施（入社２年目・５年目他）【自己啓発支援】 あり 業務遂行上必要な公的資格取得の費用を補助し、合格した場合には祝金を支給します。【メンター制度】 あり 先輩社員を指導・相談担当として指名しています。【キャリアコンサルティング制度】 あり 年に1回上司とのキャリア面談があります。
働き方データ
- 【月平均所定外労働時間】 16.8時間（2024年度集計）【有給取得平均日数】 18.8日（2024年度集計）【男女別育児休業取得者数】 女性 育休取得対象者数：1名 育休取得者数：1名 男性 育休取得対象者数：21名 育休取得者数：21名【役員・管理職の女性比率】 女性役員比率：0％ 女性管理職比率：4.7％
会社情報
会社名
- J-POWERジェネレーションサービス株式会社
代表者
- 代表取締役社長 森田 健次
住所
104-0045
東京都中央区築地５－６－４ 浜離宮三井ビルディング７F
業種 / 許認可番号
- 建設・土木一般的な修理・メンテナンス電力・ガス・水道・エネルギー
従業員規模
- 1001～5000名
採用実績校
- 秋田工業高等専門学校、大阪産業大学、沖縄職業能力開発大学校（応用課程）、沖縄大学、小山工業高等専門学校、神奈川工科大学、神奈川大学、金沢工業大学、金沢大学、関西大学、関東学院大学、旭川工業高等専門学校、学習院大学、北九州工業高等専門学校、九州工業大学、九州産業大学、近畿大学、釧路工業高等専門学校、熊本高等専門学校、久留米工業高等専門学校、呉工業高等専門学校、慶應義塾大学、麻布大学、工学院大学、高知工科大学、高知大学大学院、国学院大学、駒澤大学、佐賀大学、佐世保工業高等専門学校、芝浦工業大学大学院、島根大学大学院、城西国際大学、阿南工業高等専門学校、城西大学、聖心女子大学、清和大学、専修大学、仙台高等専門学校、創価大学、崇城大学、第一工業大学、千葉大学、中央大学、一関工業高等専門学校、鶴岡工業高等専門学校、東京工業大学大学院、東京都市大学、東京理科大学、東洋大学、徳島大学、徳山工業高等専門学校、苫小牧工業高等専門学校、富山高等専門学校、長崎総合科学大学、宇部工業高等専門学校、長野工業高等専門学校、名古屋大学、日本大学、函館工業高等専門学校、八戸工業大学、広島工業大学、広島商船高等専門学校、福島工業高等専門学校、北海道科学大学、松山大学、追手門学院大学、都城工業高等専門学校、武庫川女子大学、明治学院大学、明治大学、名城大学、横浜国立大学大学院、立命館大学、早稲田大学、大分工業高等専門学校、大阪経済大学