【正社員】自動車部品の製造職／【製造経験者優遇】目指せ！現場主任者◆将来の管理職候補

ミニバンに使われるシート部品の製造をお任せします。 初めは組み付けや溶接加工から覚えていきますが、 将来的には現場主任者として活躍できるポジションです！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●賞与あり◇最初から正社員採用！ ●業界問わず、製造経験者は即戦力！ ●入社後1ヶ月は毎日10分間の面談あり◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶ “作業者”の気持ちがわかる方、大歓迎。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 将来的にあなたにお任せしたいのは、 製造現場での「管理業務」。 みんなが快適に働けるように 現場の環境を整える立場なので、 作業者の苦労や大変さが分かることは 何よりも強みになります。 「ラインが早すぎて追いつかない」 「作業手順が複雑でミスしやすい」 そんな風に、製造現場で困った経験がある人こそ ここでは活躍していただけます！ 現場を支える主任候補として キャリアアップできる環境で あなたの経験を活かしませんか？ ▶ 一人で背負わなくても大丈夫です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 主任候補とはいえ、 ”リーダーとして常に引っ張らなきゃ” …なんて気負う必要はありません。 大切なのは、作業者さんたちとの コミュニケーションです。 「困っていることはない？」 「しんどかったら教えてね」と、 気軽に声をかけてあげてくださいね。 作業者の6〜7割は女性スタッフで、 時には冗談を言って盛り上がるような 穏やかな雰囲気の職場です！ ▶ 弱音を吐ける場所があります。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後1ヶ月間は、就業時間内で 毎日10分程度の面談を行っています。 悩みや不安を言いやすい場を用意しており、 そこで出た問題は解消できるよう 会社全体でフォローしています！ 3ヶ月の試用期間中も、 週に1回必ず面談を実施。 あなたを一人にすることはありませんよ◎ ■■■【具体的な仕事内容】■■■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇入社後3ヶ月は… 作業工程の少ない製品から覚えていただきます。 （アーク溶接・スポット溶接・カシメといった、 金属パーツの接着作業が中心です） ◇半年〜1年後は… 一つの工程をマスターしたら次の工程…というように 徐々にステップアップしていき、 やがて複雑な形の組付け加工などもお任せします。 ◇1〜2年後は… 現場主任者のサポートをしながら、 以下の業務を少しずつ担当していただきます。 ・作業者さんのフォロー ・作業の進捗管理 ・製品の不良チェック ・機械の金型を交換…など、 先輩のもとで学びながら管理業務を覚えていただきます。 ■■■【ちょっと嬉しいアレコレ】■■■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◇アイスクリームの支給あり！ 休憩時間には冷たいおやつを支給することがあり、社員からも好評です。 ◇食堂がキレイにリニューアル！ 仕出し弁当（360円）や冷凍商品を用意しています。 電子レンジや冷蔵庫、保温庫も自由に使ってOK！ ◇転勤なし！ 地元で長く働きたい方も大歓迎です◎ ■■■【サクッと一問一答！】■■■ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q：どんな製品を作っていますか？ A：ミニバンに使われるシート部品や、 マイクロバスのシート製造部品などが中心です。 大手自動車メーカーとのお取引もあり、業績は安定しています。 Q：重たいものを運びますか？ A：一つ一つの部品は軽量ですが、 まとめると1箱8～10kgになることもあります。 ただ、運ぶ際は台車を使うので、 常に力作業ということはありません。 Q：教育制度はありますか？ A：入社後3ヶ月間は先輩社員が1対1で教えます。 作業手順やスピードアップのコツなどは 全てマニュアル化されているので、 一つ一つ習得していきましょう。 Q：作業環境について教えてください。 A：工場内は冷暖房設備完備です。 またお昼休憩のほかに小休憩の時間もあり、 作業者の負担を軽減しています。

生産管理 自動車/輸送機器品質管理 製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）