【正社員】人気韓国コスメの営業管理／POS分析で売上機会を見つける仕事｜土日祝休み

雇用形態：正社員 職種：需要予測、営業事務 ⭐️ 数字で、次の一手を決める ⭐️ 営業事務やデータ集計だけの ポジションではありません。 Anua、medicube、Laka、dasique。 複数ブランドの販売データを見て、 どこに売上の伸びしろがあるかを 判断し、営業が次に何をやるかを 決めるところまで踏み込める やりがいのあるポジションです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 　⭐️ この求人のポイント ⭐️ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 月給35万円〜／賞与年2回 ✅ 土日祝休み＆年間休日120日以上 ✅ 転勤なし。原宿駅から徒歩6分 ✅ 各ブランド×主要リテールを横断 ✅ 分析だけでなく打ち手まで担当 ✅ 営業管理の仕組みづくりから関われる ✅ 韓国語は不要 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭐️ お仕事内容 ⭐️ ━━━━━━━━━━━━━ ●販売データの分析 ・ブランド別、取引先別、商品別に 　実績を見て、売上機会と課題を洗う ・POSデータや売上実績から 　売上予測をつくる ●営業の優先順位づけ ・どの取引先の、どの商品を 　優先すべきかを提案する ・Sales KPIの進捗管理とフォロー ●資料づくりと連携 ・本部商談資料、売上レポートの作成 ・営業および関連部署との連携 ●仕組みの改善 ・営業運営の業務フローを見直し、 　より速く回る形に変えていく ⭐️ この会社の速さについて ⭐️ ━━━━━━━━━━━━━ JTが競争力として置いているのが、 意思決定と実行の速さです。 データから機会を見つけたら、 すぐ方向を決めて営業と動かし、 結果を確かめて次につなげる。 このサイクルの真ん中に立つのが このポジションです。 ⭐️ 先に正直にお伝えします ⭐️ ━━━━━━━━━━━━━ 設立3年目の会社なので、 営業管理の仕組みそのものが まだ作りかけです。 ・決まったフォーマットや 　レポートの型が少ない ・自分の担当範囲を線引きせず、 　必要なことを拾う場面が多い ・スピードを求められる 出来上がった仕組みの中で 決められた業務を回したい方には、 向かない環境だと思います。 ⭐️ 株式会社JTについて ⭐️ ━━━━━━━━━━━━━ Anua、medicube、d'Alba、Laka、 dasique、hinceなど、韓国で人気の ブランドを日本の店頭に届ける 会社です。化粧品は自社で作らず、 ブランド本社と直接つながって、 日本での売り方を決めています。 2024年7月設立。売上は2025年に 197億円、2026年は上半期だけで 187億円まで伸びました。 社員は約100名、うち約6割が 日本人スタッフです。

需要予測 営業事務