【正社員】インフラエンジニア／大手SIerとの直請案件が多数！上流工程に携わりスキルアップ

雇用形態：正社員 職種：web/オープンSE、組み込み制御SE、汎用機SE 金融業界の大手企業や官公庁、 地方自治体などが クライアントになります。 システムの設計・構築から 開発、運用、監視、保守まで 幅広く携わっていただきます。 ◆業務の中心はクライアント先での 　常駐勤務となります。 　基本的には東京・神奈川エリアで、 　通勤可能な範囲での配属を 　予定しています。 ◆埼玉・千葉の場合でも、主に東京寄りの 　エリアが勤務先となる見込みです。 ◆案件によっては在宅ワークで対応できる 　業務もあるので相談してください。 　8割の社員は在宅ワーク可能な 　案件に携わっています。 ｜案件例｜ 社会保険や旅行関連、携帯通信、 物流分野をはじめ、税金や年金など 官公庁や地方自治体、大手銀行や 保険会社といった金融機関向けの案件を 数多く取り扱っています。 具体的な業務例として、以下のような プロジェクトがあります ■大手通信企業のネットワークシステムや 　サーバーの設計・構築・運用 ■官公庁のサーバー運用や監視業務 ■外資系大手企業のデータセンターに 　おけるメインフレームの運用管理 ■メガバンク向け金融システムの開発 　（AWSを活用したクラウドベースの 　　システム構築） ｜フェーズ別の目安｜ ■上流工程：6割 ■設計構築：4割 ■開発：2割 ■運用監視保守：4割 ★経験や希望を考慮し、適した案件を 　担当していただきます。 　設計や構築などの上流工程に 　チャレンジする機会もあります。 ｜フォロー体制も充実｜ ■営業担当者または技術部門の上長が 　月に1度、常駐先を訪問し、 　業務に関するご意見や改善点を 　ヒアリング。 　必要に応じてクライアントとの調整や 　改善提案を行います。 ■週報を提出していただき、 　必要なサポートを電話や 　社内チャットツールを通じて提供します。 ■社員総会の開催や、 　週に2回程度の勉強会を実施し、 　社員同士のつながりを深め、 　帰属意識を高める環境を整えています。 ■社員面談を通じて希望や目標を 　しっかりと把握し、将来やりたい仕事に 　就けるよう支援を行っています。 ＜安心の研修制度＞ ■平日1時間、土日2時間の 　カリキュラム形式で、週2回程度の 　勉強会を実施。 　毎回テーマを設定し、効率的な学習を 　サポートしています。 ■eラーニングを活用したビジネススキルの 　学習も可能。 ■社内専用の研修動画を 　視聴できる環境を整備。 ■任意参加の社内勉強会もあり ★スキルレベルに応じて参加が可能で、 　希望に応じたテーマでの勉強会や 　先輩社員による直接指導の機会も 　提供しています。 ★未経験からスタートできる 　研修プログラムを用意。 　多くの未経験採用実績があり、 　案件デビューまでしっかり 　サポートします。

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