【正社員】住宅型有料老人ホームでの介護職／【公式】入職祝金最大10万円支給！希望休は月3日申請OK！

＜おすすめポイント＞ ✅入職祝金最大10万円支給！（例：入職3ヶ月経過後5万円、6ヶ月経過後5万円） ※対象：採用HP、Indeed、ハローワークからの応募者 ✅法人負担による資格取得支援制度あり！ ✅有給休暇は入職2ヶ月目から繰り上げ取得可能です！（月1回） ✅希望休は月3日申請OK！残業も少ないのでプライベートも充実！ ✅広がる選択肢！介護付有料老人ホーム・グループホーム・小多機など、キャリアプランに合わせた活躍の場も！ ✅「地元に帰りたい」「新しい土地で働きたい」そんな想いを叶えたUIＪターン組も大歓迎！ ✅見て納得、話して安心。選考前の職場見学も大歓迎！ ＜事業所紹介＞ 介護ステーションハンドベルは、一般的な「居宅の訪問介護」とは異なり、併設されている「住宅型有料老人ホーム やすらぎ苑仙台中田」の入居者様の生活支援をおこなっております。そのため、移動や運転の負担がなく、業務に集中できる環境が整っております。 仕事内容は、食事・入浴・排泄介助といった身体介護を中心に、近隣スーパーへの買い物代行・付き添いなどの生活援助、共用部の清掃、体操やレクリエーションの実施など、利用者様一人ひとりに寄り添った支援を行っています。ご利用者様は担当制ではなく、職員全員で情報を共有しながら関わる体制のため、チームで支える介護が実現できています。 教育体制については、経験や習熟度に応じて柔軟に対応しています。 介護経験者の方は、早番・遅番などの基本業務から段階的に慣れていただき、概ね3ヶ月ほどを目安に独り立ちを目指します。一方、未経験の方については、同行期間を長めに設けるなど、本人の不安や理解度に合わせて丁寧にサポート。画一的な研修期間を設けるのではなく、「無理なく、自信を持って業務に取り組めること」を大切にしています。 当施設が大切にしていることは、現場の声を尊重する姿勢です。職員から出たアイデアはまず試してみる。「良いものは定着させ、改善が必要であれば一緒に考える」そんな風土が根付いています。また、技術以前に「挨拶」を大切にし、職員同士・利用者様・ご家族様との関係性を丁寧に築くことを重視しています。 介護度の低い方から高い方まで幅広く関われるため、多様な介護経験を積める環境であり、将来的にリーダー的な役割を目指すことも可能です。 「一人で抱え込む介護ではなく、安心できる環境で長く働きたい」そんな想いをお持ちの方は、お気軽にお問合せください！ ＜仕事内容＞ 住宅型有料老人ホーム やすらぎ苑仙台中田（37名）入居者様の生活支援 ◆食事、入浴、排泄介助 ◆レクリエーション、イベント実施 ◆介護ソフト（タブレット端末）への入力および記録業務 ◆居室・共有部清掃 【業務の変更範囲】なし 【場所の変更範囲】あり（仙台近郊施設） ＜職員インタビュー：介護職員Iさん＞ 私は高校時代に、たまたま選択した授業で介護初任者研修の資格を取得しましたが、当時は介護の仕事を目指していたわけではなく、卒業後は接客業で働いていました。人と話すことが好きで、仕事を通じて高齢の方と関わる中で、「人を支える仕事っていいな」と感じるようになり、せっかく資格を持っているなら一度挑戦してみようと思い、介護の道に進みました。 ハンドベルを選んだ一番の理由は、初めて事業所を訪れたときの雰囲気です。職員さんや利用者様の笑い声が聞こえてきて、ここなら安心して働けそうだと直感的に感じました。実際に働いてみると、介護の仕事はもっと厳しく大変なものだと思っていましたが、優しく丁寧に教えてもらえる環境が整っており、無理なく一つずつ仕事を覚えていくことができました。 入職後は日勤からスタートし、早番・遅番・夜勤も段階的に経験できるため、不安を感じることなく成長できています。利用者様と接する際は、必ず目を見て話すこと、急に声をかけず前から声をかけることを大切にしています。利用者様が私の名前を覚えて呼んでくださったときには、「しっかり関われているんだな」と実感でき、介護職に転身して良かったと心から感じます。 職場は人間関係も良く、分からないことはすぐに聞けて、残業もほとんどありません。今後は実務者研修、介護福祉士の取得を目指しながら、ここで長く働き続けたいと思っています。

介護福祉士 ケアワーカー ホームヘルパー