【正社員】工具買取王国の店長候補／リユースショップ｜裁量大・未経験OK｜30代40代活躍中

◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ これまでの経験を活かし、 次は「店舗を任される側」へ。 工具買取王国の店長候補を募集！ ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＼接客・マネジメント未経験OK／ 30代・40代で 転職した社員が多数活躍中◎ ┈◆この仕事のポイント◆┈┈┈┈┈┈┈ ✔ 接客・マネジメント未経験OK └ 段階的な研修・フォロー体制あり ✔ 接客から店舗運営まで一貫して携われる ✔ 現場主導｜提案が通りやすい ✔ 評価制度あり｜昇給・昇格のチャンス ✔ 選ばれる職場｜出戻り社員15名以上 ✔ チーム制で無理のない働き方 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【仕事内容】 まずは店舗スタッフとして、 接客・買取・販売の流れを習得。 その後、1年以内を目安に 店長を目指していただきます。 ＜具体的には＞ ・接客、レジ対応 ・工具の買取査定（マニュアルあり） ・売場づくり・在庫／売上管理 ・シフト作成、スタッフの育成 ・月次予算、行動計画の作成 いきなり店舗を 任せることはありません。 まずは店舗スタッフとして、 接客・買取・販売の 基本業務を習得します。 その後は、 ・マニュアル／OJTによる段階的な育成 ・先輩店長やマネージャーによるフォロー ・定期的な面談での振り返り を通して、少しずつ 店舗運営をお任せしていくので、 業界未経験の方も 安心して店長を目指せます。 ✐大切なのは「対人スキル」 ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 扱うのは、20〜30万円の プロ用の工具になります。 知識以上に求められるのは、 職人さんと信頼関係を築く対話力です。 「売る」より「話を聞く」 そんな接客スタイルに 共感できる方に向いています。 ✐働きやすい職場環境 ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣￣ ・出戻り社員が15名以上 ・役職に関係なく相談しやすい雰囲気 ・重いものは必ずチームで分担 人間関係の良さと、現場の声が 反映されやすい環境が強みです✧ ✐キャリアについて ￣￣￣￣V￣￣￣￣￣ 店長として店舗運営を担った後は、 複数店舗を統括するマネージャーや 本部業務へのキャリアも可能。 組織の成長とともに、 自分の役割も広げていけます。 ♢工具買取王国とは ──────────────── 中古電動工具を中心に扱う 専門リユースショップです。 全国31店舗を展開し、 工具という “景気に左右されにくい"分野で 堅実な成長を続けています。 今後の出店拡大に向け、 次代の店長候補を募集します。 ──────────────── ※選考の中でより最適なポジションをご案内させていただく場合がございます。

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