【正社員】2級建築施工管理技士／年間休日115日／転勤なし

私たちは、施工管理一人ひとりが主体となって現場を動かし、 自分のやり方で建築を完成させていく会社です。 工程の組み方や職人さんの手配、進め方まで、 会社から細かく指示することはありません。 これまで積み上げてきたやり方を、そのまま活かせる環境です。 そのため、 「自分の裁量で現場を動かしたい」 「やり方を縛られずに仕事がしたい」 そんな方にとって、働きやすい環境につながります。 実際に、現場は1人1現場で担当。 工期の調整も個人に任されており、 山口県内（下関〜防府エリア）の案件が中心のため、 出張もほとんどありません。 ⫸⫸⫸⫸⫸⫸⫸⫷⫷⫷⫷⫷⫷⫷ ・月給28万〜38万円 ・賞与年2回 ・年間休日115日 ・転勤なし ▼年収イメージ 入社01年目：年収420〜530万円｜月収30〜38万円+賞与年2回 入社05年目：年収420〜530万円｜月収30〜38万円+賞与年2回 入社10年目：年収420〜630万円｜月収30〜45万円+賞与年2回 ※30歳男性（直近5年実績）施工管理2級の資格保持 山口県内で働ける施工管理職 ⫸⫸⫸⫸⫸⫸⫸⫷⫷⫷⫷⫷⫷⫷ ーーーーーーーーーーーーーー ✨|◤ 仕事内容◢|✨ ▶向いている人 ・自分の裁量で現場を動かしたい方 ・地元で腰を据えて働きたい方 ・これまでの経験を活かしたい方 ✅具体的には… ・工程管理（スケジュール調整） ・原価管理、見積作成 ・協力会社や職人さんの手配 現場は宇部市を拠点に、下関市から防府市エリアが中心。 顔なじみの職人さんと連携しながら、現場をまとめていきます。 施工自体は協力会社が担当するため、 管理業務が中心になります。 難しいのは全体の調整ですが、 長く付き合いのある協力会社が多く、 現場はスムーズに進めやすい環境です。 ーーーーーーーーーーーーーー ✨|◤ この仕事やりがい◢|✨ 宇部市や下関の現場で、建物が少しずつ形になっていく様子を見ながら、 自分の段取り通りに現場が進んでいく感覚があります。 住宅や店舗、医療施設として地域に残る建物に関われること。 「あの建物に関わった」と実感できる瞬間が、この仕事のやりがいです。 ーーーーーーーーーーーーーー ⫸⫸⫸【注目ポイント】⫷⫷⫷ ・月給28万～38万円の給与水準 ・年間休日115日／有休は3日前申請で取得可能 ・残業月平均10時間 ・山口県内中心の現場／出張ほぼなし ・転勤なし／自動車通勤可 ⫸⫸⫸⫸⫸⫸⫸⫷⫷⫷⫷⫷⫷⫷ ーーーーーーーーーーーーーー ✨|◤ この仕事が向いている人◢|✨ ・自分のやり方で現場を進めたい方 ・地元で長く働きたい方 ・出張のない働き方に変えたい方 ・収入を維持したまま環境を変えたい方 ・将来的に若手育成にも関わりたい方 ーーーーーーーーーーーーーー ✨|◤ 企業紹介◢|✨ 沖村建設は、宇部市を拠点に40年以上、 住宅・店舗・集合住宅・医療施設など幅広い建築を手がけてきました。 約50社の協力会社と連携し、 地域の建築を支え続けています。 一人ひとりの裁量を大切にしながら、 今後は若手育成にも力を入れていく段階にあります。 ーーーーーーーーーーーーーー 施工管理として働きながら、転職を考えている方へ。 「今の環境を変えたいけれど、まだ転職するか迷っている」 そんな方も多いのではないでしょうか。 ✅自分の経験は他社でも通用するのか ✅転職した場合、給与はどうなるのか ✅どのような働き方ができるのか こうした疑問や不安を、まずは一度整理してみませんか。 すぐに転職を決める必要はありません。 情報収集の段階でも問題ございません。 無理に転職をおすすめすることはございませんし、 ご相談内容については秘密厳守で対応いたします。 まずはお気軽にお話しできればと思います。

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