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2026/07/03【正社員 - 新卒27卒】技術職/【電力インフラを支える会社】年間休日129日!社員寮完備!
- 月給 26万4150円 〜
- 千葉県、茨城県
お仕事について
仕事内容
配属先職種
求める人材
応募資格
事業への興味
好みのワークスタイル
会社に求める文化
勤務地
勤務地
- 株式会社電洋社
その他情報
<営業所の場合> ・千葉営業所 ・京葉営業所 ・東葛営業所 ・成田営業所 ・銚子営業所 ・木更津営業所 ・大原営業所 ・大原営業所鴨川分室 ・竜ケ崎営業所 ※各営業所・分室の住所詳細は仕事覧をご覧ください。 勤務候補地:茨城県、千葉県 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
給与
給与
月給 26万4150円 〜 基本給:月給 26万4150円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 給与額の内訳は基本給(244,150円)+出来高給(1年目:一律20,000円)の合計金額です。 その他、以下の手当が支給されます。 諸手当:出来高給 1年目 一律20,000円/月 2年目 一律30,000円/月 3年目以降は所属する営業所の売上及び労働時間により変動します。 ※3年目の出来高給平均は50,000円/月 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月) ■手当:役職手当、資格手当、時間外手当、早出、残業手当、深夜手当、休日出勤手当、通勤手当(全額)、緊急呼出手当、待機中出動手当、報奨金(社員紹介制度による)
給与例
技術職 大卒 (月給)264,150円(基本月額244,150円+諸手当(一律/月)20,000円) 短大卒 (月給)244,300円(基本月額224,300円+諸手当(一律/月)20,000円) 高専卒 (月給)244,300円(基本月額224,300円+諸手当(一律/月)20,000円) 専門卒 (月給)244,300円(基本月額224,300円+諸手当(一律/月)20,000円)
勤務時間
勤務時間
- 勤務形態:固定時間制 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 勤務時間:8:00~17:00 (実働8時間/1日、休憩1時間)
休日休暇
休日休暇制度
・休日 完全週休2日制(土日) 創立記念日(3/1) ※年間休日129日(2025年度) ・休暇 夏季休暇(3日) 年末年始休暇(12/29~1/4) 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 年次有給休暇(入社時10日付与。勤続年数に応じ最大20日)
社会保険 / 福利厚生
社会保険 / 福利厚生
【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・資格取得支援制度あり ・時短勤務制度あり ・社宅・家賃補助制度あり ・実力主義の給与体系 ・評価制度を導入 ・産休・育児休暇取得実績あり ・財形貯蓄 ・慶弔見舞金制度 ・契約宿泊施設助成金制度 ・会員制福利厚生パッケージサービス(まとめて福利厚生(ベネフィットステーション)) (国内外の主要宿泊施設、レジャー施設、テーマパーク、映画鑑賞、出産、育児、介護、Eラーニング、メンタルケアー等、全国140万点以上のメニューをご家族含めて優待価格でご利用頂けます。)
試用・研修期間
試用・研修期間
- 試用・研修期間:3ヶ月・6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ ・入社して間もなく、安全に作業ができるよう配電工事の基礎研修を6か月間受講します。 ここでは、電気の基礎知識や配電工事の基本技術を中心に学びます。
応募とその後の流れ
採用予定人数
- 2人(前年度採用実績:1人)
応募締切日
- 2026年9月18日
選考プロセス
- 体験型会社説明会参加 ↓ エントリーシート、履修履歴データ提出 ↓ 性格検査(SPI3) ↓ 最終面接 ↓ 内々定 技術職希望者にはミスマッチ防止のため人財育成センター(茂原市)にて開催します体験型会社説明会にご参加いただきます。 最終面接は個別面接を行います。 適性検査(SPI3)を実施しますが、性格診断のみとなります。適性検査のみで合否を判定することはございませんので、是非面接で皆様のお人柄を伝えてください。 ※エントリーシートでの合否はございません。あくまでも、面接の参考資料として利用させていただきます。 ※適性検査および事前提出資料(エントリーシート、履修履歴データ)は、最終面接の1週間前までに受講・提出をお願い致します。 【面接地・登録地】 株式会社電洋社 本社 所在地:千葉県市川市市川南3-14-37 株式会社電洋社 人財育成センター 所在地:千葉県茂原市東茂原10-64 提出書類 エントリーシート、履歴書、履修履歴データ、その他
問い合わせ先
【電話番号】
08001113796【メールアドレス】
dys@saiyou-center.jp【担当者】
電洋社新卒採用センター
就労実態等の職場情報
採用情報
- 【過去3年間の新卒採用者数・離職者数】 2024年度:新卒採用者数16名、新卒離職者数2名 2023年度:新卒採用者数14名、新卒離職者数2名 2022年度:新卒採用者数21名、新卒離職者数7名 ※大卒新卒採用は2024年度から開始。2024年度は大卒と高卒の合計、23年度・22年度は高卒新卒採用のみの実績です。【過去3年間の男女別新卒採用者数】 2024年度:男性14名、女性2名 2023年度:男性11名、女性3名 2022年度:男性18名、女性3名 ※大卒新卒採用は2024年度から開始。2024年度は大卒と高卒の合計、23年度・22年度は高卒新卒採用のみの実績です。【平均勤続年数】 2024年度:22.3年 ※2026年3月21日現在
スキルアップ・研修制度
- 【研修】 あり ※新人研修、管理職研修、階層別研修 等【自己啓発支援】 あり ※業務に資するとして会社が認めた資格について取得費用の一部を補助 ・通学可 時間配慮あり(賃金支払いなし)【メンター制度】 あり ※アニキ・アネキ制度(技術職のみ):研修で学んだ知識の実践・定着化と日常業務における不安の緩和を目的に、身近な先輩社員が相談に乗ってくる制度です。【キャリアコンサルティング制度】 なし【社内検定】 あり ※社内技術認定制度(入社1年目:3級、入社2~5年:2~1級、入社6~12年:施工監理)
働き方データ
- 【月平均所定外労働時間】 22.3時間(2024年度集計) ※技術職:2026年3月21日現在【有給取得平均日数】 11.7日(2024年度集計) ※技術職:2026年3月21日現在【男女別育児休業取得者数】 女性 育休取得対象者数:0名 育休取得者数:0名 男性 育休取得対象者数:3名 育休取得者数:2名 ※2026年3月21日現在【役員・管理職の女性比率】 女性役員比率:0% 女性管理職比率:2.2% ※2026年3月21日現在
会社情報
会社名
- 株式会社電洋社
代表者
- 代表取締役社長 浮谷直之
住所
272-0033
千葉県市川市市川南3丁目14番37号
業種 / 許認可番号
- 建設・土木その他(建設・修理・メンテナンスサービス)電力・ガス・水道・エネルギー
設立年月
- 1961年3月
従業員規模
- 201~500名
売上規模
- 1億円以上
ホームページ
- https://denyousha.co.jp
採用実績校
- 旭川大学、帝京平成大学、東京電機大学、日本体育大学、日本大学、日本大学大学院、立正大学、流通経済大学、昭和学院短期大学、千葉経済大学短期大学部、東京家政大学短期大学部、跡見学園女子大学、読売理工医療福祉専門学校、木更津工業高等専門学校、敬愛大学、実践女子大学、清和大学、大正大学、高千穂大学、千葉経済大学、中央学院大学