【正社員】歯科衛生士（DH）／中途（2年目～）／月給27.5万円〜／ブランク／予防歯科中心

＼ブランクOK！環境を変えたい歯科衛生士さんを積極的に採用しています！／ 「今の職場は忙しくてバタバタすぎる」 「ブランクがあり、いきなりフルで働けるか不安」 「これからは、無理なく長く続けられる職場を選びたい」 「今のうちからバリバリ働いて力をつけたい！」 ひまわりデンタルクリニックでは、ブランクのある方や、環境を変えて再スタートしたい方にも、安心して馴染んでいただけるよう、働きやすさとチームワークを大切にした職場づくりにスタッフ全員で取り組んでいます。

 これまで培ってきた歯科衛生士としてのスキルや得意分野を活かしながら長く働ける環境を整えていますので、患者さまと丁寧に向き合いながら診療に取り組みたい方は、ぜひ一度見学にお越しください。 ～☆★ブランク有り・中堅〜ベテラン歯科衛生士さんの悩みを解消できる働きやすい環境★☆〜 お悩み①【忙しさに追われ、丁寧な診療ができない】 患者数に追われて、気づけば流れ作業。
 しっかり患者さまと向き合えている実感がない…
 ↓↓↓ ＼当院なら／ 「安心して通える町の歯医者」を目指してメンテナンス重視のゆとりある診療体制を採用していますので、患者さまと丁寧に向き合うことができる環境です。 □予防中心・患者担当制 □チェアタイム50分のゆとりある診療体制   お悩み②【ブランクがあり、感覚を取り戻せるか不安】 久しぶりの現場で、いきなりフル業務は不安。
 忘れていることを聞きづらい… ↓↓↓ ＼当院なら／ 経験やブランクの期間に応じて任せる業務を調整しますので、感覚を取り戻しながら段階的に業務に慣れていただけます。 □先輩DH・歯科医師が必要に応じてフォロー
 □ブランクや経験年数に応じて業務内容を調整 お悩み③【仕事と家庭の両立ができる働き方がしたい】 今後のライフスタイルを考えると、働き方が不安。
 家庭との両立ができて、長く働ける職場を選びたい… ↓↓↓ ＼当院なら／ ライフステージが変わっても、歯科衛生士として無理なく、長く働き続けられる環境を整えています。 ママさん歯科衛生士の先輩も多数在籍しており、普段から困ったことがあれば声をかけあって助け合う雰囲気があります。 □完全週休2日制 □診療終了17:30／残業少なめ（月平均15時間） □産休・育休、復帰応援手当など制度面充実 お悩み④【さらに経験を積んでスキルに見合った収入を得たい】 忙しい割に、雑務に追われて成長できている実感がない。 将来のために今のうちからバリバリ働いて力をつけたい！ ↓↓↓ ＼当院なら／ 研修費補助や資格取得サポートの制度と、様々な症例を経験できる環境で、目標を持って働く方のスキルアップと給与UPを応援します。 □ノルマ・歩合制度がなく患者さまの健康維持にフルコミットできる □研修や資格取得サポートなど学び直しの機会が豊富 □保有資格や能力に応じた業務内容が、給与にもしっかり反映される評価制度 □過去にはスウェーデンでの海外研修の実績も！ 　[ほか実績] 宮城、青森、盛岡、山形、東京、福岡、宮崎、鹿児島など多数   ～☆★ひまわりデンタルクリニックについて★☆～ ■クリニック環境 患者さまが通いやすいクリニックであるために、診療体制はもちろん空間づくりや立地などにも配慮しています。そのため、スタッフにとっても働きやすい環境が整っています。 • 明るく開放的な空間 • ユニット7台（うち個室3台） • CT・セファロ・技工室完備 • 仙台駅から電車6分／宮城野原駅 徒歩10分 • 2026年春にはクリニック向かいにスーパーOPENでさらに便利に☆ • 車通勤OK ■診療体制 歯科衛生士として、患者さまにしっかり向き合い、虫歯や歯周病にならないよう予防をしっかり指導できる診療体制です。 • 予防歯科中心／患者担当制 • チェアタイム50分 • ノルマ・歩合制度なし • 器具洗浄・滅菌はサポートスタッフが担当

 ■スキルアップ・研修制度 環境に慣れるまでのフォローやこれまでのキャリアに応じた業務内容の調整はもちろん、やる気次第ではより専門性を高めるためのスキルアップのチャンスにも恵まれた環境です。 • 20代〜40代の年齢の近い先輩DHがマンツーマンでフォロー • セミナー参加費全額補助 • 資格取得サポートあり • 一般歯科に加え、小児矯正・矯正治療・インプラントも学べる環境
 ■勤務環境 残業を減らすために60分の長すぎない休憩時間を導入し、他院よりも短めの診療終了時間と スタッフ同士が協力して残業ゼロ運動を励行しています！ ・完全週休2日制 ・診療終了17:30／休憩60分 ・残業少なめ（月平均15時間）   ■ 福利厚生 出産・育児からの復職もしやすく、長く歯科衛生士として活躍できる職場です。 • 産前産後・育児休業 • 復帰応援手当※（規定あり） • 有給休暇の積極消化を奨励 • 約3年に一度、スタッフの家族も招いた国内旅行でリフレッシュ＾＾ ※ 子育て支援制度「復帰応援手当」：育休後に早期復職した場合、受給できなかった育児休業給付金相当額を補填する制度です。子育てと仕事を両立し「早く復帰したい」という方を応援します！
 ～☆★当院の歯科衛生士について★☆～ ■ 主な業務内容 • 担当制※による歯科衛生士業務
　（OHI／定期メンテナンス） • 診療アシスト
　（一般歯科・小児矯正・矯正治療アシスト） • ホワイトニング ※成人の患者さまは担当制、小児歯科は非担当制ですが経験のあるスタッフがしっかり事前に打ち合わせを行いますので、安心して診療に向き合える体制が整っています。 ■ 一日の流れ（例） 8:30　出勤・朝礼
 9:00　午前診療（メンテナンス中心）
 13:00　休憩（60分）
 14:00　午後診療
 17:30　診療終了・片付け
 18:00前後　退勤 ■ 年収・キャリアアップモデルケース 当院では、積極的なセミナー参加や自己研鑽による技術向上をしっかり評価し、給与にも反映させることでスタッフの自立や自己実現を応援します！ 【歯科衛生士Aさん】パート入社 ☆勤続9年目で入社時より年収約2倍 ☆臨床歯科麻酔認定歯科衛生士、糖尿病療養指導士 【歯科衛生士Bさん】第二新卒・正社員入社 ☆勤続9年目で入社時より年収約200万円 UP ☆臨床歯科麻酔認定歯科衛生士 ☆海外研修への参加経験あり ■ こんな方を歓迎します 20～30代を中心に幅広い年代のスタッフが活躍中です！ • 歯科衛生士資格をお持ちの方（実務経験2年目～） • ブランクからの復職を検討している方 • 予防歯科中心の診療にじっくり取り組みたい方 • 働きやすい環境で長く腰を据えて勤務したい方 • 経験を積んでキャリアアップを目指したい方 ～☆★あなたのライフスタイルに合った働き方をしませんか？★☆〜 ブランクがある方、ライフステージの変化に伴い転職を検討している方、まずは見学だけでも大歓迎です。
ひまわりデンタルクリニックは、一人ひとりのライフスタイルに合わせて、長く働き続けられる環境を整えています。 私たちと一緒に、地域の皆さまの健康づくりに取り組んでくださる方のご応募をお待ちしております。

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