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2026/01/27【正社員】ドボク現場リーダー（土木施工管理技士）／国や鹿児島県から働きやすさの認定を受けた企業です！
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- 月給 28万円 〜 45万円
- 稲村建設株式会社
- 小山田バス停から300ⅿ
お仕事について
仕事内容
〇現場の進行管理
・工事の工程を組み立て、スケジュール通りに進むよう調整
・協力会社や職人さんとの打ち合わせ・段取り
〇品質・安全の管理
・図面どおりの品質が確保されているかの確認
・現場の安全パトロール、危険ポイントの改善
・作業員が安心して働ける環境づくり
〇原価管理
・材料費・人件費などのコストを把握し、無駄のない現場運営
〇発注者・地域との調整
・発注者（官公庁・民間）との打ち合わせ
・近隣住民への説明や配慮
工事内容：道路・造成・河川・橋梁補修・外構など
作業区域：鹿児島県一円（主に薩摩半島）
7時に会社にて朝礼をおこない、社用車にて各現場へ向かいます。
働きやすさと人間関係の良さが魅力で、定着率の高い職場です。
（直近一年間の退職者数０名！）
※業務の変更範囲：なし
特徴
職種
土木施工管理
職人/現場作業員
求める人材
【必須条件】
・普通自動車運転免許（これから取得予定の方はご相談ください。）
・書類作成にともなう基本的なPC操作（ワード、エクセル、メール等）
・1級もしくは2級土木施工管理技士
・1級もしくは2級建設機械施工技士
（いずれかの資格でOK！）
年齢の条件と理由：あり（70歳未満（定年のため）
70歳以上は「契約社員」もしくは「パートタイマー」として勤務可（労働条件は正社員と異なります））
勤務地
勤務地
- 稲村建設株式会社
住所
〒891-1231 鹿児島県鹿児島市小山田町３８３８番地５
アクセス
- 小山田バス停から300ⅿ
給与
給与
月給 28万円 〜 45万円 基本給：月給 28万円 〜 45万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 要件に該当する場合は基本給に加え、次の手当を支給 ・資格手当 ・電話手当 ・通勤手当 ・営業手当 ・固定残業手当 ・現場管理手当 ※試用期間中(約1か月間は日給11,000円） 試用期間中の勤務態度や能力により基本給を決定します。
勤務時間
勤務時間
- 勤務形態：変形労働時間制 総労働時間：1年あたり2080時間 1年単位の変形労働時間制（労働基準法に基づく制度で、1年間の総労働時間内で毎月の勤務日数を調整しています。） 勤務時間：7:00から17:00（休憩120分） ※残業時間は1が月あたり3～4時間（昨年度平均残業時間：3.9時間／1か月）
休日休暇
休日休暇制度
年間休日：105日（会社カレンダーで定めた日） ※日曜日は法定休日、土曜日は月に1～2日出勤日。 有給休暇：入社6か月経過後、法定通り付与。 ※有給休暇の取得率高水準（昨年度実績：平均取得日数12.2日、平均取得率75.5％） 育児休業：直近5年間における育児休業取得率100％
社会保険 / 福利厚生
社会保険 / 福利厚生
【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・企業型確定拠出年金制度（R8.4月開始） ・制服支給(入社時および毎年2回） ・空調服支給 ・任意労災保険加入 ・CCUS登録事業所 ・建設業退職金共済事業加入 ・会社敷地内無料駐車場あり ・慶弔休暇 ・資格取得支援制度（受験料、講習費全額会社負担） ・クリスマスプレゼント
職場環境
職場環境
- 「人が人を呼ぶ会社」だと自負しております。 従業員の半数が既存従業員の紹介で入社しており、従業員が「紹介したい」、 求職者が「紹介してもらいたい」と思えるような環境が整っています。 喫煙所：喫煙所あり（屋外）
試用・研修期間
試用・研修期間
- 試用・研修期間：1か月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 日給 20万9000円 〜 25万3000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
応募とその後の流れ
採用予定人数
- 3人
選考プロセス
- 1.求人へご応募ください。（電話も可） 2.採用担当者よりお電話をいたしますので、面接日時のを設定します。 3.面接 4.面接後3日以内に採否のご連絡を差しあげます。
問い合わせ先
【電話番号】
0992384155【メールアドレス】
ina-onoue.ay@po4.synapse.ne.jp【担当者】
尾上
会社情報
会社名
- 稲村建設株式会社
代表者
- 代表取締役 尾上美智男
住所
891-1231
鹿児島県鹿児島市小山田町３８３８番地５
業種 / 許認可番号
- 建設・土木
設立年月
- 1971年10月
従業員規模
- 1～49人
売上規模
- 1億円以上