最終更新日:

2025/03/03

【正社員】公共事業などの管工事施工管理技士/◆2級保持者の経験者募集◆年休121日◆賞与年3◆前給与考慮

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Item 1 of 5
  • 月給 25万円 〜 35万円
  • 「宮原駅」~車7分 / 「日進駅」~車11分
  • 埼玉県さいたま市北区奈良町154

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お仕事について

仕事内容

★2級管工事施工管理技士の資格必須  経験者募集!30代~50代活躍中! 【厚待遇で安定勤務が可能!】 ◆完全週休二日で土日祝が定休! ◆毎年昇給実績あり!賞与は年3回! ◆入社祝い金10万円支給!(規定あり) 【働きやすい職場環境】 ◆iPad・工事写真のクラウド管理・  サイボウズ導入で業務効率化! ◆少数精鋭!公共事業メインで安定◎  1人1件を専任。工期は半年~1年  個人の裁量が大きく、成長も早い! ◆月一のクラブ活動あり!  ゴルフ部・農業部・餅つき開催 「今の仕事自体は好きだけど、正直 もっと待遇の良い環境で働きたい」 …なんて希望も大宮管工が叶えます! あなたが今現在、持っているスキルで 思うように輝ける場をご用意します。 【当社のお仕事】 年間を通して安定した業務量を確保しており 給排水、衛生、空調、換気設備工事の 施工図作成や、管理業務を行っています。 地元での知名度もトップクラスの安定企業。 埼玉県からの評価も高く、業務の80%は 学校や県営住宅、庁舎の改修といった 公共工事です。 民間企業との取引においても、JRなど 大手企業様からの信頼を得ています。 また、埼玉スタジアムの工事など大規模な プロジェクトにも携わり、 情勢が厳しい昨今においても地元・埼玉で 地域密着型の企業として確固たる地位を 築いております。 【業務内容】 埼玉県内の各現場にて施工管理を お願いします <具体的には> ・発注者や元請との打合せ ・下請け業者への指示出し ・工程調整と進行の管理 ・安全管理業務 ・仕入材料や工事費などの原価管理 ・各種書類作成 …など 転職という再スタート。新しい職場への 不安にも寄り添います。 あなたの経験をしっかりとヒアリングし 最適な業務をお任せしますので、 安心してご応募ください。

職種

管工事施工管理

求める人材

【必須】 2級管工事施工管理技士保持者 普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎】 ◆学歴不問 ◆cadの経験ある方 ◆人柄重視の採用です 【転職組からヒトコト】 ●前の会社だと残業が当たり前だった から、転職してきて驚きました。 完全週休2日制で土日祝はしっかり休み。 残業もとても少ない。仕事に支障がない 場合は、だいたい就業時間の30分前で 上がっています。 業界的に現場をかけもちするのは 珍しくないけれど、この会社だと1人で 1物件に専念できるのも嬉しい。 現場は自分の裁量でできる事が多いです。 自分の納得できる仕事をして気分がいいし 残業もほぼなく、週末はしっかり休める。 家族サービスや趣味を満喫できて リフレッシュしてまた仕事ができる… 好循環ですよね。 収入も前より確実に上がったし、 勇気を出して転職してよかったです。  (入社4年目・男性)

スキル

Jw_cad Microsoft Word Microsoft Excel Microsoft Outlook

経験

施工管理 施工管理技士 工程管理 上下水道 公共施設 安全管理 品質管理 空調設備施工管理 普通自動車 主任技術者

資格

普通自動車第一種運転免許 2級管工事施工管理技士 管工事施工管理技士 普通自動車第一種運転免許(AT限定) 普通自動車第一種運転免許(MT限定) 1級管工事施工管理技士 給水装置工事主任技術者

勤務地

車通勤OK バイク通勤OK

勤務地

大宮管工株式会社

住所

埼玉県さいたま市北区奈良町154

アクセス

「宮原駅」~車7分 / 「日進駅」~車11分

給与

高収入 賞与あり 固定給25万円以上

給与

月給 25万円 〜 35万円 基本給:月給 25万円 〜 35万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※残業代別途支給 ◆昇給年1回(5,000円~10,000円) ◆賞与年3回 ◆賞与とは別に決算賞与あり (業績による・5期連続支給中) ◆入社祝い金10万円(規定あり) ※試用期間終了後、賞与と一緒に支給

勤務時間

月平均残業時間20時間以内

勤務時間

勤務形態:固定時間制 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 8:00~17:30(休憩1時間30分) ※仕事に支障がない場合は30分早く退勤可 ※今年度上半期の平均残業月1.7時間(休日出勤分を含めても月14時間です)

休日休暇

年間休日120日以上 完全週休2日制 介護休暇あり 土日祝休み

休日休暇制度

◆土曜・日曜・祝日 ◆他、会社カレンダーによる *年間休日121日 *GW休暇 *夏季休暇 *年末年始休暇 *慶弔休暇 *有給休暇⇒有給消化率100%を目指してます!現在は85%(各々の前年分平均値)なので後もう少し! 1時間単位の有給休暇制度もできてますます便利になりました ◆看護休暇や介護休暇はもちろん、出産時の特別休暇もあり。 「妻の出産時とその直後、そばにいてあげられてよかった」…なんて家庭円満なスタッフが多いんです。 ◆その柔軟な環境は「多彩な働き方実践企業」として2021年12月、埼玉県よりプラチナ認定を受けました。 ※完全週休2日制(土日祝)年間休日121日は2025年1月より実施します。2024年内は第3土曜日に全体会議の出社があります。

社会保険 / 福利厚生

入社祝い金あり 交通費支給 寮・社宅あり 資格取得支援あり 退職金あり 資格取得手当あり

社会保険 / 福利厚生

【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ●交通費規定支給(月2万円迄) ●資格取得制度(費用会社負担) ●資格手当 *資格手当は1級管工事施工管理技士:月1万円 ●残業手当 ●退職金制度(中小企業退職金共済+iDeCoプラス) ●制服貸与 ●社宅あり ●車・バイク・自転車通勤OK ●社用車貸与(直行直帰OK) ●社員旅行(過去には北海道・沖縄など) ●奨学金返済補助制度あり(月2万円・年額24万円・最大5年間120万円/規定有)

職場環境

学歴不問 ブランクOK 中途入社50%以上

職場環境

◆当社の社風は「いい意味で縛りがなく自由」 現場には直行直帰でOK。 普段は会社の仲間と それほど交流はないですが、 顔を合わせればいつでも 和気あいあいと接します。 職人さんとの関係もバッチリ! 「それぞれ」ではなく 「全員で」解決する社風です。

試用・研修期間

試用・研修期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

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応募とその後の流れ

面接1回

選考プロセス

応募 ⇒ 面接1回 ⇒ 内定 【応募後の連絡】 書類選考を通過した方にのみ、7営業日以内にご連絡いたします。※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。

問い合わせ先

【メールアドレス】

soumubu@ohmiya-kankou.co.jp

【担当者】

採用担当

会社情報

会社名

大宮管工株式会社

代表者

代表取締役 吉野弘晃

住所

331-0822

埼玉県さいたま市北区奈良町154

業種 / 許認可番号

建設・土木
その他(建設・修理・メンテナンスサービス)

従業員規模

1~49人

売上規模

1億円以上

ホームページ

http://www.ohmiya-kankou.co.jp

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