最終更新日:

2026/06/10
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【正社員】電気設計(回路・制御)未経験から一連のモノづくりを極める/【福利厚生充実】退職金・各種保険で将来も安心!霧島の電気設計

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  • 月給 23万6000円 〜 33万4300円
  • 東フロコーポレーション株式会社 鹿児島事業所
  • 鹿児島空港より、車で5分

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お仕事について

仕事内容

半導体製造装置など、日本のモノづくりを支える最先端の現場。 その心臓部となる「流量計測機器」の未来を、鹿児島の地から創り出す仲間を募集します。 入社後はまず、AutoCADを使用した電気回路設計や結線といった、ハードウェアの業務からスタート。 将来的には、三菱製PLCを用いたソフトウェア制御や、設備の立ち上げまで一連の工程に挑戦可能です。 あなたのペースで、一生モノの技術を身につけませんか? ■具体的な仕事内容 自社設備(流量制御装置など)の電気回路設計から、PLCプログラミング、現場での立ち上げまで一連の業務をスキルに応じて段階的にお任せします。 【具体的な業務の流れ】 1.電気回路設計・結線業務 AutoCADを使用し、装置の回路設計を行います。また、実際に製作した設備の結線業務(配線)も担当し、ハードの構造を深く理解します。 2.PLCソフト設計・プログラミング 機器の“頭脳”となる制御ソフトウェア(主に三菱製PLC)の設計・組み込みを行います。 3.精度評価・現場立ち上げ 製作した設備が正常に動作するかどうかの精度評価を行います。その後、実際の現場での立ち上げ作業(試運転)や、取扱説明資料の作成までトータルに携わります。 ★OJTでゼロから学べる環境です 流量制御に関する専門知識や、PLCの高度なプログラミングは、入社後にOJTを通してじっくりレクチャーします。業界未経験の方も安心して飛び込んできてください! ■キャリアステップのイメージ 【Step1:入社初期】まずは使い慣れたツールから AutoCADでの回路設計や結線業務など、まずは得意な領域・基礎的な改修からスタート。先輩の指導のもと、自社製品の仕組みを理解していきます。 【Step2:スキルアップ】制御設計への挑戦 徐々にPLCを用いたソフトウェア領域の設計にも挑戦。ハードとソフトの両面がわかる、市場価値の高いエンジニアを目指せます。 【Step3:一人前へ】一連の工程をリード 精度評価や現場での立ち上げ、資料作成まで、一つの設備が完成して動き出すまでの全工程をプロデュースできるようになります。

特徴

お客様との対話が多い仕事 創意工夫の多い仕事 デスクワークが多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い チーム作業が多い 固定の勤務地で働く

職種

電気/電子研究開発 回路設計 組込/制御設計/開発(PLC/ラダー/シーケンス制御)

求める人材

【必須の経験・スキル】 ・AutoCADを使用した電気回路設計の実務経験がある方 (※業界・製品のジャンルは不問です!) 【あれば尚可の経験・スキル】(必須ではありません) ・PLC(特に三菱電機製)の設計・プログラミング経験がある方 ・制御盤などの結線・配線作業の経験がある方

スキル

PLC AutoCAD

経験

計測機器 電気回路 エレクトロニクス

勤務地

車通勤OK バイク通勤OK 転勤なし

勤務地

東フロコーポレーション株式会社 鹿児島事業所

住所

〒899-5114 鹿児島県霧島市隼人町西光寺2427-18

アクセス

鹿児島空港より、車で5分

その他情報

敷地内に無料駐車場有 車通勤が可能です。

給与

賞与あり

給与

月給 23万6000円 〜 33万4300円 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 19万7400円 〜 28万3300円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万8600円 〜 5万1000円(固定残業時間:1ヶ月あたり25時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【手当説明】 住宅手当:14,000~24,000円 扶養家族手当:配偶者 10,000円 お子様一人につき 5,000円 通勤手当:ご自宅からの距離に応じた、ガソリン代を支給(当社規定による) 精勤手当:10,000~12,000円 【賞与実績】 2024年度実績 5.6か月 2023年度実績 5.3か月 2022年度実績 6.0か月

給与例

・398万円/24歳 1年目(月給23.6万円+賞与) ・543万円/36歳 5年目(月給33.4万円+賞与)

勤務時間

長期歓迎

勤務時間

勤務形態:固定時間制 総労働時間:1ヶ月あたり151時間12分 勤務時間:8:45~17:15(実働7.5時間 休憩1時間)

休日休暇

長期休暇あり 年間休日120日以上 完全週休2日制 介護休暇あり 育休あり 土日祝休み

休日休暇制度

完全週休2日制(土日祝)  ※ 年間休日数の調整の為、祝日がある週に年に数回、土曜出社あり(会社カレンダーによる) 【年間休日数】 123日(固定) 【休暇】 ・年次有給休暇   初年度、入社日に4日、   入社半年後6日の計10日付与 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇

社会保険 / 福利厚生

交通費支給 副業・WワークOK 住宅手当あり 資格取得支援あり 退職金あり 資格取得手当あり

社会保険 / 福利厚生

【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 【将来も万が一も守る、手厚い保険制度(※保険料はすべて会社全額負担)】 ・三大疾病保険 がん・急性心筋梗塞・脳卒中に備える保険です。万が一、手術を要する事態になった場合は【100万円】が支給されます。 ・養老保険 & 総合福祉団体定期保険 万が一の事態が起きた際、ご遺族に【計250万円(養老200万円+定期50万円)】が支給される、家族にも優しい安心の制度です。 【日々の健康と快適な職場環境】 ・インフルエンザ予防接種:費用は会社が全額負担します。 ・休憩スペース(食堂)完備:食事の提供はありませんが、電子レンジを完備。  無料のお茶も自由に飲めるため、お弁当を持参して快適にランチタイムを過ごせます。 【通勤アクセス】 ・マイカー通勤OK(敷地内に無料駐車場あり) ・交通費支給(毎月上限5万円迄/車・バイク・自転車の場合は距離に応じて支給)

職場環境

学歴不問 経験者歓迎 第二新卒歓迎 業界未経験歓迎 中途入社50%以上

職場環境

40〜50代のベテランがすぐそばで支えるアットホームな環境。大きな裁量で「自分で装置を動かす」やりがいを実感できます。 年数回の出張(現場立ち上げ等)もありますが、長くても2泊3日程度。チーム全員でフォローし合うため、未経験でも安心です。 喫煙所:喫煙所あり(屋内) 排煙機能のある喫煙ルームがございます。

試用・研修期間

試用・研修期間

試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

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応募とその後の流れ

職場見学可

採用予定人数

1人

選考プロセス

【1】ご応募・書類提出 応募後、応募フォームへのファイル添付、または下記メールアドレス宛てに「履歴書」および「職務経歴書」をご提出ください。 書類送付先メールアドレス: jinji@tofco.jp ※メールでお送りいただく際は、件名に「鹿児島 電気設計職応募/氏名」とご記載いただけますとスムーズです。 【2】面接(計2回) 1次面接:Web面接での実施も可能です! 遠方にお住まいの方や、在職中で平日の日中の調整が難しい方も、まずはお気軽にご相談ください。 2次面接:当社鹿児島事業所にて、対面での面接を予定しています。

問い合わせ先

【電話番号】

0425938811

【メールアドレス】

jinji@tofco.jp

【担当者】

太田

会社情報

会社名

東フロコーポレーション株式会社

代表者

代表取締役社長 田畑 隆一郎

住所

191-0041

東京都日野市南平4-3-17

業種 / 許認可番号

半導体・電子機器メーカー
その他(製造・メーカー)

設立年月

1974年2月

従業員規模

250~499人

売上規模

1億円以上

ホームページ

https://tofco.jp/recruit/

その他

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