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2026/03/17【正社員】病院の介護スタッフ/✅完全週休2日制×年休121日✅介護施設からの転職歓迎!
- 月給 21万6400円 〜 27万9800円
- 芦屋セントマリア病院
- JR芦屋駅より約10分「JR芦屋」~「芦屋セントマリア病院」間の循環バスを運行しております
お仕事について
仕事内容
特徴
職種
求める人材
経験
資格
勤務地
勤務地
- 芦屋セントマリア病院
住所
〒659-0012 兵庫県芦屋市朝日ケ丘町8番22号
アクセス
- JR芦屋駅より約10分「JR芦屋」~「芦屋セントマリア病院」間の循環バスを運行しております
給与
給与
月給 21万6400円 〜 27万9800円 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 16万4400円 〜 20万3800円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり5万2000円 〜 7万6000円 【その他手当・昇給・賞与】 ・夜勤手当:7,000円/回 介護福祉士の方は9,000円/回 ・資格手当 介護職員初任者研修:5,000円 介護福祉士:10,000円 ケアマネージャー:15,000円 ・通勤手当:上限25,000円 ・住宅手当:5,000円 ┗通勤手当が支給されない方に支給 ・昇給:1,000円~4,000円(前年度実績あり) ・賞与:年2回/計2ヶ月分(前年度実績) ※業績や実績による
勤務時間
勤務時間
- 勤務形態:シフト制 総労働時間:1ヶ月あたり162時間 (1) 08:30〜17:30(休憩60分) (2) 16:30〜09:00(休憩120分) ※22時以降は18歳以上となります。
休日休暇
休日休暇制度
・完全週休2日制 ・バースデー休暇(1日) ・入社時特別休暇(最大3日) ┗有給休暇付与前、傷病時に使用できます♪ ・年間休日121日 ・年次有給休暇(法定通り) ・育児休業(実績あり)
社会保険 / 福利厚生
社会保険 / 福利厚生
【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備 (健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険) ・退職金制度(勤続2年以上) ・定年制(一律65歳) ・再雇用制度(上限70歳) ・勤務延長(上限70歳) ・バイク/自転車通勤可 ・職務給制度あり ・制服貸与 \働く楽しみが増える♪職場の""おいしい""ポイント/ ◆病院独自サービス『オフィスマリア』 ⇒ 冷凍パスタやイカ焼き、 アイスクリームまで揃ってます♪ ◆お弁当が1食280円!福利厚生価格! ⇒ できたてのからあげ、ハンバーグ弁当など♪ ◆カフェスペースも完備♪ 【雇用期間の定め】 雇用期間の定めなし
職場環境
職場環境
- 喫煙所:喫煙所あり(屋外) 受動喫煙対策: 屋内禁煙
試用・研修期間
試用・研修期間
- 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
応募とその後の流れ
採用予定人数
- 3人
選考プロセス
- 〇面接(1回) ↓ 〇内定通知(1週間以内) ↓ 〇入社手続き 皆様のご応募お待ちしております♪ 見学のみの歓迎です! \お気軽にお問合せ下さい♪/ TEL:0797-23-1771 内線3番(採用担当宛) https://www.ashiya-hp-maria.jp/ 法人名:医療法人 縁和会 芦屋セントマリア病院
問い合わせ先
-
【メールアドレス】
t.kasasaku@ashiya-hp-maria.jp
会社情報
店舗・事業所名
- 芦屋セントマリア病院
代表者
- 伊藤直人
住所
659-0012
兵庫県芦屋市朝日ケ丘町8-22
業種 / 許認可番号
- 病院・診療所
従業員規模
- 50~149人