最終更新日:
2026/05/19【正社員】学童保育スタッフ(施設長)/✅資格必須✅服装自由⭐年休125日以上・賞与平均3ヶ月分⭐
- 月給 25万3700円 〜 26万7600円
- 株式会社セリオ 神戸市立灘児童館
- 阪神本線「大石」駅から徒歩6分
お仕事について
仕事内容
特徴
職種
求める人材
資格
勤務地
勤務地
- 株式会社セリオ 神戸市立灘児童館
住所
〒657-0864 兵庫県神戸市灘区新在家南町5-13-15
アクセス
- 阪神本線「大石」駅から徒歩6分
その他情報
阪神本線 「西灘」駅から徒歩15分 JR神戸線(大阪~神戸) 「摩耶」駅から徒歩18分
給与
給与
月給 25万3700円 〜 26万7600円 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 18万5000円 〜 18万7000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり3万2700円 〜 3万4600円(固定残業時間:1ヶ月あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり3万6000円 〜 4万6000円 想定年収:3,629,400~3,802,200円 ・基本給 185,000~187,000円 ・月給に固定残業代(20時間分、32,700円~34,600円)を含みます。 ※超過分は全額支給します。 ※給与は経験・能力を考慮のうえ決定 【月給に含まれる基本給以外の手当】 ・一律資格手当3,000円 ・一律地域手当4,000円 ・一律役職手当10,000円 ・一律施設長手当10,000~20,000円 ・一律支給処遇改善9,000円 ※処遇改善については自治体の処遇改善事業が適用される期間は支給 【その他手当】 ・家族手当 (配偶者 5,000円/月、子ども1人につき 2,500円/月) 【賞与・昇給】 ・昇給 年1回(6月) ・賞与 年2回(6月・12月 平均3ヶ月分) ※試用期間3カ月、条件変更なし
給与例
指導員で入職されてから、施設長・本部職員へと キャリアアップされた方もたくさんいます。 ・新卒入社(指導員)→3年目に施設長へ→7年目に本部スタッフへ ・施設長入社→3年目に本部スタッフ(エリア担当)→係長へ昇格 年収例(管理職含む) 420万円/入社4年目 455万円/入社6年目 520万円/入社10年目
勤務時間
勤務時間
- 勤務形態:シフト制 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 ■月~土(週5日勤務) 10:00~19:00 ※実働8時間、休憩1時間 ※週休二日制 (休日に出勤の場合は平日で振休を取得します) ※残業ほぼなし、月の平均残業時間10時間程度
休日休暇
休日休暇制度
◎週休2日制 ※休日出勤が発生した場合は、必ず振替休日を取得頂きます。 ◎年間休日125日 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ※入社後即日、半年後の付与の前に3日間付与。 半日・時間有給取得も可能です。 ・夏期休暇 ・慶弔休暇 ・設立記念日休暇(毎年6月24日) ・リフレッシュ休暇(勤続年数により有給付与)
社会保険 / 福利厚生
社会保険 / 福利厚生
【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 交通費支給(3万円/定期代上限) 各種社会保険完備 服装自由 オフィス内禁煙 資格取得支援制度(費用会社負担/社内規定有) 有給積立制度 設立記念日休暇(毎年6月24日) 【家庭と仕事両立を実現するための制度】 産前産後休暇 育児短時間勤務(子が小学校6年生まで) 育児休暇(子が3歳になるまで) 看護休暇 介護休暇 【長く安心して働くための制度、その他】 定年延長制度 健康診断・女性健診 GLTD制度 社内健康大会 インフルエンザ予防接種補助金 確定給付年金制度(積立式の退職金制度) 各種キャリアアップ研修 社内表彰制度 社内公募制度 カムバック制度 新規事業開発提案 結婚、出産お祝い金 従業員持株会(奨励金10%) クラブ活動 社内報(紙面・WEB発行) \働きやすさが評価されています/ ハタラクエール2026福利厚生推進法人認証 ◎福利厚生の充実・活用に力を入れる企業を表彰する制度です。 ★TOKYO働きやすい福祉の職場宣言 ★健康経営優良法人認定
職場環境
職場環境
- 当社で運営している施設は全国220施設。 経験者や異業種からの転職などさまざまな背景を持った方がご活躍いただいています◎ 当社は東証プライム上場のグループ企業で安定した基盤と運営実績数がある環境です。 あなたの得意を活かして働いてみませんか? 喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)
試用・研修期間
試用・研修期間
- 試用・研修期間:3ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 入社時の基礎研修やOJTをメインに少しずつ業務に慣れていきましょう! *業務に慣れるまでは先輩がサポートするのでご安心ください *その他、e-ラーニングの受講や運営本部が主催する社内研修などあり (例)「素敵な指導員となるためには」「学童保育施設の安全管理」「発達障害の理解」など 業界TOPクラスの運営数がある当社では日々成長できる環境です。 資格取得支援制度もあり、入社してから保育士資格を取得された方もいます!
応募とその後の流れ
採用予定人数
- 1人
選考プロセス
- ■選考に必要な書類 ・履歴書(顔写真付き) ・職務経歴書 ・資格証明書(お持ちの方のみ)
問い合わせ先
【電話番号】
0120462181【メールアドレス】
kh-job@serio-corp.com【担当者】
採用担当
会社情報
会社名
- 株式会社セリオ
代表者
- 代表取締役社長 平田 敬
住所
530-0003
大阪府大阪市北区堂島1-5-17堂島グランドビル8F
業種 / 許認可番号
- 教育支援サービス保育・幼児教育その他(教育・学校)
設立年月
- 2005年6月
従業員規模
- 1000人以上
ホームページ
- https://www.serio-corp.com/
その他