【正社員】照明や電気設備等の施工管理（新卒・第二新卒向け）／【25新卒・第二新卒募集】公共7割の安定企業／基本土日祝休み

【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・昇給あり ・賞与あり（年3回） ※夏、冬、期末（期末は業績による） ・交通費支給（上限月3万円） ・残業代全額支給 ・家族手当（2500円～8000円） ・退職金共済 ・確定給付年金 ・社員研修旅行（年1回） ＜『三信電工』ってこんな会社＞ 【1】社長の改革！3Kイメージ払拭へ。 【2】年功序列とは無縁！社風は... 【3】「チーム」意識を大切に！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【1】3Kイメージ払拭へ...社長の改革！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－ ＊ ＊社内グループ制度導入＊＊ 職種ごとにグループを作って、 リーダーを立てると 他チームとの連携が生まれました！ ＜社長より＞ サブリーダーに入社間もない若手社員が 立候補！これは嬉しかった･･･！ 新たな一面を垣間見ることができたり、 社内の士気が上ったり良いこと尽くし。 また、資格取得を通して新たな役割を 与えられることで、自発的に業務に臨む 姿勢が多く見受けられるように。 弊社で働く社員には「生き生き笑顔で」 働いてほしい。そして3Kのイメージに 勝るような働き甲斐を感じてほしい。 今後も働きやすい職場へ整備します！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【2】年功序列とは無縁！社風は... －－－－－－－－－－－－－－－－－－ 横のつながりも、縦のつながりもあり！ だからって年功序列な雰囲気はゼロ！！ ＝＝横のつながり＝＝ 営業職と現場職が1階の大きなフロアを 共同で使っていることもあり、 グループの壁は感じません。 他グループへヘルプに行ったり、 社内の関わりは活発！ ＝＝縦のつながり＝＝ 温厚で話しやすい雰囲気の方が多数。 グループ内の直属の先輩にも 意見をしやすく、 年功序列な雰囲気は全くなし！ 年齢・経歴関係なく、若手の意見も 積極的に受け入れてくれます。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－ 【3】「チーム」意識を大切に！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－ 『チームで頑張れる』 『社内で頼って頼られる』 そんな「協調性のある方」と 一緒に働きたいと思っております。 【こんな方にオススメしたい！】 ・頼られることが好き 　または、よく人から頼られる ・1人よりもチームで行動する方が好き ・周囲と団結して物事を 　成し遂げることに魅力を感じる ＜通勤環境＞ 宇都宮市はもちろん、 さくら市、高根沢町、芳賀町、鹿沼市 などからもアクセスしやすい立地です！ ＊車通勤OK！バイク通勤OK！ ＊駐車場を完備しています。 ＊転勤なし！U・Iターン歓迎！