【正社員】介護施設運営会社 会社本部での経営支援・事業推進／業界未経験者やブランク有でもOK。意欲と吸収力重視の採用です

「本部スタッフ」としてご入社いただき、事業推進 および 現場応援の両方に携わっていただきます。 当社は『令和5年度 大府市働きやすい企業表彰』を受賞しています。定年引き上げや再雇用制度の整備、法定を超える手厚い人員配置による業務負荷軽減など、パート従業員を含めた就労環境・条件改善に取り組んでいます。 ----- 【 仕事内容 】 以下 （A）・（B） の業務をお願いしていきます。各割合は半々くらいを予定しています （経営状況・人員状況等により変動あり） （A） 事業推進業務 代表・早川の直轄として、当社介護施設の売上増加・収益性向上に向けた活動の実務をご担当いただきます。 入社後まずは早川の指示をキチンと行動に反映するところからでOK！ 具体例は以下に記しますが、この中からあなたの知識・スキル・経験を元に、自走可能な業務から担っていただく予定です。分からない部分は社長が随時指示をくれますので、ご心配なく。 ＜ 事業推進業務の具体例 ＞ ・介護報酬改定に関する動向リサーチ ・新たな加算の取得準備 （書類作成・行政折衝など） ・業務改善活動の進捗管理 ・DX推進ツールの選定、現場への指導普及 ・新規出店に向けた物件探し ・買収した他社施設の刷新計画策定 など （B） 現場応援業務 自社拠点 （名古屋市内のデイサービス・大府市内の介護付き有料老人ホーム） で介護職員に欠員が生じた際に、現場へ出向き、社用車での送迎を含む介護実務を担います。 介護現場での実務経験がない方は、入社後に国が定める「介護職員初任者研修」へ当社費用でご参加いただき、入浴支援や生活援助など、介護の基礎を習得していただきます。 ----- 【 代表・早川より 】 ※写真 1枚目・右側 ・当社が運営する介護施設は、人員配置の手厚さが特徴。例えば、名古屋市内に6拠点を構えるデイサービス『さふらん』の各施設では、定員10名に対し常時4名以上の介護スタッフが出勤しており、地域のケアマネさんからも「こちらになら安心してお任せできる」とお墨付きをいただいています。 ・そんな充実したケアを提供できているのは、盤石な財政基盤があるからこそ。親会社である愛知車輌興業株式会社は70年の長い歴史を持ち、名古屋市にある本社の他に全国に21か所の拠点を持つ自動車輸送専門企業として知られています。 ・私たちはこの資金力を活かし、地元である名古屋・大府エリアに、より質の高いケアを普及させたいと考えています。「ほんとうに人の役に立つ介護」の実現を共に夢見てくださる方と共に汗を流せたら、こんなにうれしいことはありません。

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