【正社員 - 新卒27卒】システムエンジニア／客先常駐はありません。

求める人物や選考する上で 以下の内容をご理解して下さる方を求めます☆彡 新社会人の初めの仕事は、社内でメンターが在住しておりますので、 マナー研修や挨拶の大切さを理解し身に付けることからスタートします。 名刺交換・敬語・報連相などビジネスに欠かせない 基礎知識を学んで頂きます。 社外研修では、様々な企業様が参加する新社会人が6０名ほど参加して、 グループワークや個人ワークを行い、社会人としての第一歩として （社会の仕組み・組織とは？・モチベーションの上げ方等）２日間学んでいただきます。 基礎研修終了後は自社に戻り、弊社の取り扱っている業界の仕組みや、自社の商品、業務フローなど座学でご説明します。 ★いきなり実践の勉強をスタートすることなく、各部署統一で社内・社外研修が入る事をご承知おき下さい。 人と話すのが好き、集中力がある、新しいことにチャレンジするのが好き！など 好きと思った仕事なら大丈夫！先輩と一緒に成長していきましょう。 成長の秘訣は、たくさん失敗をすること！ 分からないことをそのままにせず、何でも聞いてみる姿勢が大切です。 失敗をしっかりリカバリーした経験は強みとなりますので、笑っちゃう位 大なり小なり失敗をしましょう。 （あなたの経験が来年の後輩へのサポートにきっと役立つと思います。） ☆ここがポイント☆ この度メンター制度導入に伴い、社内に終日相談役リクルーターが在中しております。 新卒さんのサポートを強化し、働きやすい職場環境を実行することをお約束します。 入社後のイメージ 面接時の希望職種へ配属。 その後、現場管理責任者自らがOJT研修を開始します。 あなたの席の隣には新卒スタッフが社内ルールや技術に関する質問に対してレクチャーします。 日々の業務に関する疑問！プロとアマの違い？社会における公平と平等って何？ 様々な疑問に対して、あなただけの質問コーナーと業務向上を支援します。 仕事だけでなく、社会人としてのマナー向上を目指し 客先に行っても恥ずかしくない研修をご用意しますので頑張りましょう☆ 採用予定学科：社会学、法学、政治学、経済学、商学、語学、人文学、機械工学 卒業見込み校：大学