最終更新日:

2026/04/01

【正社員】電気設計・開発エンジニア/日本郵政グループ❗経験者優遇採用✨年休120日✨福利厚生充実

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  • 月給 22万3560円 〜 25万7830円
  • 日本郵便メンテナンス株式会社 本社
  • 「新木場駅」より徒歩6分

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お仕事について

仕事内容

✅新しい環境で働きませんか! ◆・。――――◇・・◇――――。・◆ <抜群の安定感✨> 日本郵便株式会社100%出資という 安定したバックボーンが自慢です。 グループの福利厚生サービスで、 全国のレジャー施設やレストランなどが 割引で利用できます♪ <賞与年2回&充実の手当✨> 住居手当、家族手当を始めとした 多様な手当をご用意!賞与も年2回 あるので、安定収入を実現できます♪ <ミドル世代多数活躍中✨> 当社の平均勤続年数は19.3年と 定着率抜群の環境。30代~40代の 中堅スタッフが多く活躍しています! ―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・―・ 【業務内容】 郵便局やガソリンスタンド等の 現場を支える製品の設計・開発を 担当していただきます。 ▼開発する製品 ✅LEDプライスサイン ✅集配用キャリーBOX など ⏬製品・現場理解からスタート  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 日本郵便やガソリンスタンド運営会社など、 既存のお客様からの問い合わせ対応や 見積作成・製品・部品の手配を担当します。 日々のやり取りを通して、 製品の仕様や実際の使用環境を理解し、 設計・開発に活かせる「現場目線」を 身につけていくフェーズです。 ⏬設計・開発業務へステップアップ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現場での理解を土台に、 段階的なOJTを通じて 電気設計・回路設計の実務を行います。 ベテランエンジニアと連携しながら、 図面の修正や既存製品の改善設計から担当。 ゆくゆくは新製品開発や 設計など、顧客ニーズを反映した 開発業務の中核を担っていただきます。 \\✨この仕事のPOINT✨// 単なる設計業務にとどまらず、 顧客や現場の声を反映した 「実用性の高い製品開発」 に携われる点が特長。 これまでの経験を活かしながら、 設計者としての視野を広げ、 長期的なキャリア形成ができる環境です。

特徴

創意工夫の多い仕事 力仕事が少ない チーム作業が多い

職種

組み込み制御SE 回路設計 電気/電子デバイス設計

求める人材

【応募の条件】 ✅第2種電気工事士 ⇒有資格は歓迎いたします! ✅普通自動車運転免許(AT限定可) ⇒運転免許を既にお持ちの方は 履歴書の「保有資格」欄にご記載ください。 【以下の方優遇!】 ⏩電気回路設計経験者 ⏩電気基板設計経験者 ⏩ソフトウエア設計経験者 ⏩電気関係の学校を卒業された方 【こんなあなたを求めています】 ✋経験を活かしてキャリアアップしたい ✋開発職として長く活躍したい ✋安定の環境で無理なく働きたい ※他社での電気設計・開発エンジニア経験者は 15年を限度に加算いたします。 満たない場合は他社経験を 最長10年まで加算します。 ※学歴加算あり(短大・専門・大学卒) ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ ༶ #経験者歓迎 #ブランクOK #中途入社多数 #経験者・有資格者歓迎 ⛳今回募集するお仕事では、 電気設計・回路設計・電子回路設計 制御設計・電気デバイス設計、製品開発 組み込みエンジニア(電気・制御系) といった経験が活かせます!

経験

電気回路 開発 構造設計 テスト 電気電子部品テスト 制御設計 モーションコントロールソフト組込/制御設計 製品 基板設計 基板外形作成 電気/電子機械修理

資格

第一種電気工事士 第二種電気工事士 普通自動車第一種運転免許 普通自動車第一種運転免許(AT限定)

勤務地

勤務地

日本郵便メンテナンス株式会社 本社

住所

〒136-0082 東京都江東区新木場一丁目3番3号

アクセス

「新木場駅」より徒歩6分

給与

賞与あり

給与

月給 22万3560円 〜 25万7830円 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 19万4400円 〜 22万4200円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり2万9160円 〜 3万3630円 ※上記手当は勤務地手当になります ☆給与は学歴や経験により異なります ☆経験者の方歓迎します ☆勤務地手当:基本給の15%

勤務時間

長期歓迎

勤務時間

勤務形態:固定時間制 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 ⏰8:30~17:30

休日休暇

年間休日120日以上

休日休暇制度

●年間休日120日 ●週休2日制 ●慶弔休暇(特別休暇) ●有給休暇

社会保険 / 福利厚生

交通費支給 研修あり 住宅手当あり 寮・社宅あり 資格取得支援あり 退職金あり

社会保険 / 福利厚生

【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・昇給年1回(4月) ・賞与年2回(6月・12月) ★前年実績/年間4.3ヶ月 ※個人業績等を評価して加算支給も有! ・住居手当(0~2万6000円賃貸、持ち家で異なる) ・家族手当(扶養者1人につき5千円) ※特定期間の子については、  1人につき10,000円 ※賞与計算時の基礎額に算入されます ・運行手当 ・超過勤務手当 ・交通費規定内支給(上限5万円) ・退職金共済 ・社宅制度 (遠方者、業務都合により  必要と判断された場合に限る) ・制服貸与 ・資格取得支援(規定有) ★会社が講習代補助を行い、  試験日は勤務扱い。  資格取得後には祝い金の支給も有! ・日本郵政グループの福利厚生サービス (Letter for Benefit) ★全国のレジャー施設や  レストランなどが割引で利用可能 ・復職制度あり ・社員紹介手当 ※紹介されたものが  採用から3ヵ月経過後 ・人事評価・査定昇給制度あり

職場環境

ブランクOK 経験者歓迎 有資格者歓迎 ノルマなし 要知識 要経験 30代が多い 40代が多い

職場環境

当社は、郵便業務で培った経験をもとに 郵便作業の効率化を支える什器や デジタルサイネージ、LED関連製品の 開発・販売を行っています。 また、郵便・集配車両や ゆうパック搬送設備の メンテナンスを通して、 日本の郵便・物流ネットワークを 支えています。 喫煙所:喫煙所あり(屋外)

試用・研修期間

試用・研修期間

試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

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応募とその後の流れ

職場見学可

採用予定人数

1人

選考プロセス

▼応募 (WEB応募または書類の郵送) ■メールの場合 c.sano@jp-maintenance.jp a.shoda@jp-maintenance.jp ■郵送の場合 〒136-0082 東京都江東区新木場1-3-3 日本郵便メンテナンス株式会社 本社  採用担当者宛 ▼選考 (通過者のみ、職場見学・面接のご連絡を差し上げます)  ※応募者が多数の場合、   ご連絡が遅れることがあります。 ▼面接(2回実施予定) ※当日は一次面接からスタートします。  一次面接を通過された方には、  職場見学及び最終面接にを同日にご案内します。  なお、選考状況により、一次面接のみで  終了となる場合がございます。 ※最終(二次)面接を受けられた方へ交通費を支給します。 ▼内定 (面接後、10日以内) ☆面接日時・入社日など  相談に応じます。

問い合わせ先

【メールアドレス】

c.sano@jp-maintenance.jp

会社情報

会社名

日本郵便メンテナンス株式会社

代表者

代表取締役社長 武部 繁樹

住所

136-0082

東京都江東区新木場1-3-3

業種 / 許認可番号

商用・産業用機械サービス
一般的な修理・メンテナンス
その他(建設・修理・メンテナンスサービス)

従業員規模

250~499人

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