最終更新日:
2025/12/16NEW
【正社員】カフェスタッフ/オープニング大募集★カフェ店長候補♪経験者◎葬祭業務はナシ!
- 月給 28万円 〜
- 株式会社金華堂 本社
- 「柚木駅」より徒歩10分/車で3分
お仕事について
仕事内容
✨2026年、富士市に新しくカフェをオープンします✨
ふらっと立ち寄った人がほっと肩の力を抜けて、気づけばおしゃべりが弾んだり、
自然と人が集まってコミュニティが生まれていく…。
そんな“地域のあたたかい居場所”のようなカフェを目指していきます♪
※カフェの運営を行っていただくので、葬祭のお仕事は一切ございません!
【私たちが大切にしたい事】
お客様が思わず笑顔になるような時間や空間をつくること。
そのためにあなたが今までカフェやコーヒーショップで培ってきた経験を、
お客様の「また来たいな」を生み出すお店づくりに活かしていただきたいと考えています。
これまでのカフェやコーヒーショップなどで培ってきた経験を活かして、さらにキャリアアップしたい!
そんな思いを持った方にぴったりのお仕事です★
新しい事業の店舗責任者として、スタッフや地域の方々と一緒に、
“気軽に立ち寄れる、あたたかいカフェ”をゼロから育てていくお仕事です。
✅具体的な仕事内容
⏩店舗開業準備
・人気カフェへの見学・リサーチ
・メニュー開発・オペレーション構築・スタッフ採用育成
・内装・レイアウトの打ち合わせなど
これまでの経験を活かして、店舗オープン前の大切な準備を一緒に楽しみながら進めてくれる方
⏩店舗運営管理
・仕入れ、接客、調理など店舗の円滑な運営
・スタッフの育成・シフト管理
・収益管理・売上・利益データの分析、改善施策の企画など
先ずは人気カフェの調査を行いお店を理想のおしゃれなカフェにする為、
カフェの内装やレイアウト、備品の購入、メニュー開発、オペレーション構築、スタッフ採用育成と
オープン前の準備を私たちと一緒に楽しみながら進めていきましょう!
開業後は、スタッフと一緒にお店をスムーズにまわしながら、お客様の笑顔をつくるやりがいを実感できるお仕事です。
※カフェの運営は、長年地域で信頼されてきた創業90年の会社が担当。安定した環境で、安心して働けます!
会社見学、お話だけでもOK!お気軽にご応募お待ちしています♪
特徴
職種
飲食ホール/フロアスタッフ
その他飲食
求める人材
⭐求める人物像⭐
・カフェ・コーヒーショップ勤務経験者(マネジメント経験歓迎)
・普通自動車運転免許お持ちの方(AT可)
・地域の役に立つ仕事がしたいとお考えの方
・店舗の立ち上げや空間作りに関わりたいと考えている方
・個人の裁量が大きい環境で働きたい・キャリアアップを目指したいと考えている方
⭐このお仕事の魅力⭐
・ゼロからの店舗の立ち上げ・運営を作り上げるやりがいを感じられる
・利益最優先ではない、温かな運営スタイルで地域の人たちに寄り添うお店づくりができる
・創業90年の会社がバックボーンの安定・安心の勤務環境
・葬祭のお仕事は一切ございません、カフェの運営に専念していただける環境です
スキル
食品衛生法
食品安全基本法
Microsoft Word
データ/文字入力
Microsoft Excel
Microsoft PowerPoint
Excel グラフ
経験
店舗
イベント企画
調理
衛生管理
シフト管理
在庫管理
ホテル
スタッフ採用
顧客層 ファミリー
顧客層 友達連れ
顧客層 1人利用者
テーブル案内
オーダー取り
飲み物配膳
テーブル片付け
洗い場
サービス提供
資格
普通自動車第一種運転免許(AT限定)
普通自動車第一種運転免許
勤務地
勤務地
- 株式会社金華堂 本社
住所
〒416-0909 静岡県富士市松岡531−5
アクセス
- 「柚木駅」より徒歩10分/車で3分
その他情報
オープン後(2026年9月〜)は静岡県富士市中島での店舗勤務となります
給与
給与
月給 28万円 〜 基本給:月給 28万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ◇入社〜オープン前(2026年 1月〜8月) 月給23万円 ◇オープン後(9月〜) 月給28万円 ※残業代別途支給 ◇賞与年2回(夏季・冬季)
勤務時間
勤務時間
- 勤務形態:シフト制 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり22日 〜 23日 ◇オープン準備期間の2026年1月~8月 勤務時間:8:00~17:00(休憩1h) ◇オープン後の2026年9月~ 勤務時間:9:00~18:00(休憩1h)
休日休暇
休日休暇制度
月8日+特別休暇 年12日
社会保険 / 福利厚生
社会保険 / 福利厚生
【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆有給休暇 ◆車通勤OK ◆食事代補助 ◆退職金制度 ◆交通費規定支給 ◆子ども手当 ◆個別パソコン貸出 ◆昇給あり(オープン時) ◆賞与年2回(夏季・冬季) ◆オープン準備手当あり(応相談) ◆休日休暇:月8日+特別休暇 年12日 ◆産休育休制度 ◆産前産後サポート制度 ※当社では妊娠・出産・育児を経験する社員を支えるため、静岡県より地域創生支援企業に認定されている企業の提供する産前産後ケアサービスを導入しています。
職場環境
試用・研修期間
試用・研修期間
- 試用・研修期間:8ヵ月 試用・研修期間の条件:給与条件が異なる オープン準備期間の2026年1月~8月を研修期間として設けております。 オープン後の2026年9月~は基本給28万円~となります。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 23万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
応募とその後の流れ
選考プロセス
- 【ご応募・お問い合わせ】 ◆応募画面へ進んで簡単1分応募◆ 氏名、メールアドレス、電話番号等を 入力するだけで完了です! ※勤務開始日のご相談も可能です。 ※お電話で応募も受け付けております。 ※求人についてのお問い合わせもOK! ※会社見学、お話だけでもOK!お気軽にご応募お待ちしています♪ 【応募後の流れ・選考プロセス】 1.応募 ↓ 2.担当者より面接日程の調整などの ご連絡をさせて頂きます。 ↓ 3.面接実施(2回) ↓ 4.内定合否のご連絡 ↓ 5.入社手続き等 ※在職中など今すぐの 転職が難しい人も、ご相談ください。
問い合わせ先
【電話番号】
0545610252【メールアドレス】
kinkado@blue.ocn.ne.jp
会社情報
会社名
- 株式会社 金華堂
代表者
- 代表取締役 金刺 哲弥
住所
416-0909
静岡県富士市松岡531―5
業種 / 許認可番号
- その他(生活関連サービス)
従業員規模
- 50~149人