【正社員】一般事務・オフィスワーク／20〜30代活躍中！人と会社の“出会い”をつなぐ面談調整業務

応募者対応チームの一員として、面談調整・日程管理をお任せします！ 人材紹介会社にて、求人媒体から応募のあった求職者への初回対応や、面談日程の調整を中心に行っていただくサポートポジションです。 チームの一員として、日々のオペレーションを支えながら、対応品質の向上にも貢献いただきます。 ▼ 具体的な業務内容 ・求人媒体（例：Indeed、求人ボックスなど）からの応募者への初回連絡（電話・メール） ・キャリアアドバイザーとの面談日程の調整・確定 ・面談前のリマインド連絡、対応履歴のデータ入力 ・業務マニュアルの整備補助、チームメンバーの業務サポート ・対応フローの改善提案や、KPIの簡単なモニタリング（希望・適性に応じて段階的に担当） 【社員インタビュー】 応募対応チーム／サポートスタッフ　Aさん（26歳・入社1年目） Q. 入社のきっかけは何でしたか？ 前職はアパレル業界で販売職をしていました。接客は好きでしたが、もっと「誰かを裏で支える仕事」がしたいと思って転職活動をしていた時に、今の会社を見つけました。面談日程の調整やリマインドなど、まさに“縁の下の力持ち”のようなポジションに惹かれて応募しました。 Q. 実際に入社してみてどうですか？ 最初は「人材業界って難しそう…」という不安もありました。でも、研修も丁寧で、先輩もすごく気にかけてくれて。徐々に慣れて、今は求職者の方と電話で話すのが楽しみになっています。スムーズに面談設定できたときや、「ありがとうございます」と言ってもらえるとすごく嬉しいですね。

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