最終更新日:
2026/03/02【インターンシップ&キャリア】webセミナーのオープンカンパニー/社会インフラを護る建設業のリアルがわかるWEBセミナー
- フルリモート
- 2026年3月、2026年4月に1日
- 28年卒、29年卒 / オープン・カンパニー&キャリア教育等
プログラムについて
タイプ
オープン・カンパニー&キャリア教育等
内容
【webセミナーの内容】
✅担当者挨拶
✅業界説明
✅事業概要
✅質疑応答
社会インフラを塗装技術で社会を
守っている当社について、
1日でしっかり説明します!
当日は先輩社員たちがお迎え!
新入社員からチームリーダーまで、
様々な立場の社員たちが登場するので
気になることはなんでも聞いてくださいね。
業界研究や職種研究を進めたい方、
当社に興味をお持ちの方は大歓迎です。
【こんな業界の知識を学べます】
✅建築/建築設備
✅施工/測量/積算/設計(土木)
✅施工管理
【先輩社員の声】
入社前は、自分にできるか
不安でいっぱいでした。特に、
「人とどう接すればいいのか」
と悩むことが多かったです。
もともと話すのが得意ではなく、
コミュニケーションに自信が
なかったからです。
それでも「地域や人の役に立つ
仕事をしたい」という思いで、
入社を決めました。研修で基礎を
学び、現場では先輩や協力会社の
方々が親切にサポートしてくれた
おかげで、少しずつ自信が持てる
ようになりました。
最初は「報告・連絡・相談」の
タイミングや内容に迷い、何度も
やり直しました。でも先輩の
アドバイスを聞きながら工夫する
うちに、徐々に上達しました。
最近では業者さんとのやり取りに
慣れ、自分から話しかけることも増えました。
ただ、お客様や元請け業者さんとの調整は、
まだ課題です。
もっとスムーズにやり取りできる
ようになりたいと思っています。
一番嬉しかったのは現場で地域の
方々から「ありがとう」と
声をかけてもらえたことです。
仕事の成果が周りから見える形で表れ、
その瞬間に
「この仕事を選んで良かった」と
実感しました。
初めて担当した現場では、
小さいながらも自分の力で一つの
仕事をやり遂げられた達成感を
味わいました。
建設業界の知識がゼロでも、
研修や実務でしっかり学べる環境が
あるので安心です。
一歩ずつ成長を感じられる日々を楽しんでいます。
(2024年度新卒社員からの言葉)
求める人材
事業への興味
環境・エコロジーに携わりたい
人・世の中の安全を守りたい
都市・街づくりがしたい
地域貢献に携わりたい
好みのワークスタイル
多様な職種の人と関われる
希望する仕事内容
プロジェクトを推進したい
チームを統率したい
会社に求める文化
チームワークを重視
開催地
開催地
- フルリモート
報酬・交通費
報酬・交通費
- 報酬・交通費のお支払いはございません。
応募とその後の流れ
応募資格
- ✅大学1年生や2年生の方 ✅大学3年生以上の就活中の方 ✅修士の方 どなたでも大歓迎! 募集対象学校:大学、短大、高等専門学校、専門学校
選考プロセス
- 先着順となります。 お気軽に応募ボタンからどうぞ! ※選考などはございません。
問い合わせ先
【電話番号】
0432630033【メールアドレス】
a-tsuruoka@toho379.co.jp【担当者】
採用担当
会社情報
会社名
- 株式会社トーホープラス
代表者
- 代表取締役 谷﨑 弥生
住所
260-0843
千葉県千葉市中央区末広3-7-9
業種 / 許認可番号
- 建設・土木
設立年月
- 1968年4月
従業員規模
- 1~49人
ホームページ
- https://toho379.co.jp/