【正社員】Web広告会社の人事部門スタッフ／土日祝休み／年休125日以上／残業5時間程／昇給・賞与あり

⏩Netflix無料視聴などユニークな福利厚生 ⏩年間休日125日（土日祝休み）＋有休 ⏩残業ほぼなし（月5時間程度と少なめ） ⏩昇給・賞与年2回／退職金／各種制度 ⏩家族／出張／引越／セミナー豊富な手当 ⏩月1回、18時退社の「時短デー」あり ⏩オフィスはタワービルで休憩室も完備 《仕事内容》 中途採用に関するサポート業務を中心に、 応募者との連絡やスケジュールの調整など 事務作業をお任せします。 【具体的には…】 ◆採用業務 ・求人広告の作成、掲載および更新 ・中途採用における応募者管理 ・各種求人媒体の運用 ∟Indeed（AirWork）、エン転職 　エンゲージ、バイトルなど ・採用面接の日程調整 ・面接実施 ・採用フローの改善、提案 ・採用活動の進捗管理、成果分析 ・人材紹介エージェントの対応 ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ 企業の成長を支えるために重要な 人事・採用部門の新たなメンバーを 募集いたします！ あなたには中途採用業務を中心に 社員フォローや社内制度の企画など 幅広い業務に携わっていただきます。 「人と話すのが好き」 「誰かをサポートするのが好き」 そんな方なら、きっと楽しく働けます。 ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ 【チームについて】 現在は3名のメンバーが在籍中！ 困ったときはいつでも相談できる環境です。 人事と聞くと「なんだか固そう…」と 思われるかもしれませんが、 フラットでとても和やかな雰囲気です！ ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ 【社員サポートも大切なお仕事です】 当社では定期的な社員面談や相談窓口を 設けていて「困っている人を支える」 取り組みをしています。 たとえば過去には、不妊治療で 悩む社員の声から新しい休暇制度が つくられたことも。 ちょっとした相談から、 会社の制度が生まれる―― そんなやりがいもあるお仕事です。 当社の人事は裁量権が高いことも特徴。 新しい制度づくりにもぜひあなたの アイデアや企画力を活かして チャレンジしていただけると嬉しいです。 ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧ 《良い仕事は良い職場環境から》 年間休日125日以上で、土日祝休み。 残業も月平均5時間程度で休日出勤なし。 また、不妊治療休暇やマタニティ休暇、 パパ産前産後休暇など、柔軟で多様な 休暇制度を導入しています。 家族手当や子育て支援手当、 認可外保育園補助手当、出産手当、 結婚祝手当などライフステージに 応じた充実した支援が整っています。 これは「良い仕事は良い環境から生まれる」 という考えが浸透しているからです。 ライフステージに変化があったとしても 安心して長く働ける環境を整えております。 福利厚生にも力を入れており、 全社員対象の退職金制度や永年勤続制度、 Netflixが無料で視聴できるユニークな ものも導入されています。 是非、下記サイトもご一読ください。 ▼数字で見るアクシスビジョン https://m-axis.jp/recruit/data/ ▼リクルートサイト https://m-axis.jp/recruit/ ✧₊――˚✧₊――˚✧₊――˚✧₊――✧₊――₊✧

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