【正社員】会社代表の秘書（総務・人事・企画・社内庶務）／【第二創業期・代表秘書】経営に近いポジションで能動的に働ける

「誠実な組織」を支える、後藤代表の右腕として。 現在、プレップ湘南は多店舗展開を控え、急速に組織が拡大している「第二創業期」の真っ只中にあります。 この成長を一時的なものに終わらせず、持続可能な強い組織にするための「基盤づくり」があなたのミッションです。 CAGR(年平均成長率)100%成長の企業において、社長の右腕左腕としてサポートする役割を担っていただきます。 当社に限らず、急成長中の中小企業においては、会社の制度や仕組みなど、現状は未整備だったり整備途中の課題が山積している状況が多く見られます。 既存メンバーが気付いていないそれらの課題をご自身で発見し、解決していく姿勢が求められます。 また、会社代表の側で働けて、会社代表から直接の指示が飛び交うことも多いですが、それらをご自身の学びや成長に繋げたい！という成長意欲のある方には、最適なポジションと考えております。 これから急成長を遂げる明るい未来を持った企業で、会社と共にご自身の成長やキャリアアップに繋げる働き方を求める方にピッタリな環境です。 ぜひ貴方のスキルや経験を、当社で存分に発揮されてはいかがでしょうか？！ ◆業務内容◆ （１）組織基盤の設計・効率化（守りの要） これまで属人的だった労務・総務・経理補助の管理フローを再定義し、誰でも運用できる「仕組み」へと昇華させます。 クラウド会計ソフト（freee）の入力や勤怠管理、月次決算サポートなど、経営判断に必要な「数字」を正確かつ迅速に整える体制を構築します。 「どうすれば事務工数を半分にできるか？」という視点で、業務改善・システム導入を主導します。 また、日々の数字や顧客データを正確に入力・管理し、経営判断に使える「生きたデータ」へと整えます。 （２）店舗拡大のプロジェクト推進支援 新規出店リサーチ・契約業務をサポートしていただきます。出店候補地の市場調査や競合分析を行い、物件の契約手続きを代行していただくことを想定しております。 店舗プロデュースとして、内装業者の選定・打ち合わせ、什器の備品手配など、店舗が形になるまでの全工程をディレクションをお願いします。 （３）会社代表秘書・経営サポート 後藤代表のスケジュール管理や出張手配を通じ、代表の「時間」という最も貴重な経営資源を守ります。 代表の思考を資料に落とし込むサポートや、社内外のステークホルダーとの調整役を担います。 （４）採用・広報実務の推進 会社の成長に不可欠な「仲間」を集めるため、求人媒体の管理や応募者対応、面接調整をリードします。 外部の採用チームと密に連携し、プレップ湘南の「誠実さ」が正しく求職者に伝わるようコントロールします。 ◆このポジションの醍醐味◆ 「ルーティン」は一切ありません。 会社が動くスピードに合わせて、毎日やるべきことが変わります。 「第二創業期」のコアメンバー。 制度もマニュアルもない状態から、あなたが作ったフローが「プレップ湘南の標準」になります。 代表・後藤の至近距離での業務。 経営者の視点、意思決定のスピードを肌で感じながら、圧倒的な自己成長を実感できます。 決まったマニュアルはありません。 その日の状況に応じて優先順位を判断し、自ら動く。 経営に近いポジションで、自身で事業の基盤を創っていくことを楽しめる方には、これ以上なく刺激的な環境です。

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